Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Reports und Analysen für das Management und optimiere Vertriebsprozesse.
- Arbeitgeber: Wander GmbH, ein dynamisches Team mit renommierten Marken wie Ovomaltine und Twinings.
- Mitarbeitervorteile: Homeoffice, attraktiver Personalrabatt und betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Gestalte den Vertrieb mit Ideen und Energie in einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes BWL-Studium oder relevante Vertriebserfahrung, digitale Kompetenz erforderlich.
- Andere Informationen: Zentrale Lage in Frankfurt mit viel Eigenverantwortung und Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ihr neuer Arbeitgeber
Die im Juli 2020 gegründete Wander GmbH, eine Tochtergesellschaft der schweizer Wander AG, vertreibt vom Standort Frankfurt am Main aus renommierte Marken wie Ovomaltine und Caotina aus der Schweiz sowie die britische Traditionsmarke Twinings. Das Unternehmen besteht aus einem engagierten, 15-köpfigen Team, das mit viel Motivation und Teamspirit das wachsende Geschäft in Deutschland vorantreibt. Wer sich durch Einsatzbereitschaft, Begeisterung und Freude an Dynamik auszeichnet, findet hier ein passendes Umfeld und spannende Entwicklungsmöglichkeiten.
Ihre Aufgaben
- Reporting & Analyse: Entwicklung impactstarker Reports, Forecasts & Marktanalysen als Basis für Management-Entscheidungen
- Budget- & KPI-Management: Verantwortung für Budgettracker, Absatz- und KPI-Monitoring – transparent, präzise und vorausschauend
- Business Partnering Vertrieb: Enge Zusammenarbeit mit Key-Accounts & Category Management zur Ableitung von Potenzialen und Handlungsempfehlungen
- Sales Steering & Prozesse: Optimierung von Vertriebsprozessen und Tools – du erkennst Engpässe und schaffst effiziente Lösungen
- Projektmanagement & Admin: Steuerung von Vertriebs- und Kundenprojekten inkl. Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen und Meetings
Anforderungen
- Ausbildung: Ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt BWL oder eine vergleichbare Qualifikation – alternativ relevante Berufserfahrung im Vertrieb
- Erfahrung: 1–3 Jahre Erfahrung im Vertrieb, idealerweise in einem FMCG-Unternehmen, bei einem Distributor, einer Vertriebsagentur oder im Handel.
- Digitale Kompetenz: Souveräner Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint, sowie Interesse an CRM-Systemen und Reporting-Tools.
- Mindset: Du erkennst Potenziale, hinterfragst Prozesse und unterstützt den Vertrieb mit Ideen, Struktur und Energie. Umsatz, Wachstum und Kundenerfolg sind für dich echte Motivatoren.
- Arbeitsweise: Du arbeitest strukturiert, denkst mit und überzeugst durch dein positives Auftreten
- Sprachkenntnisse einschl. Level: Deutsch verhandlungssicher, Englisch fließend
Ihre Benefits
- Bis zu 2 Tage Homeoffice pro Woche
- Attraktiver Personalrabatt
- Zentrale Lage in Frankfurt
- Betriebliche Altersvorsorge
- Deutschlandticket
- Teamorientierte Kultur & viel Eigenverantwortung
Ansprechpartner: Jörg Volkmann, Geschäftsführer, Tel.: 02241 9439-121, E-Mail: bewerbung@carrisma.de
Assistent/-in der Vertriebsleitung LEH – Marken Ovomaltine & Twinings (m/w/d) Arbeitgeber: carrisma GmbH
Kontaktperson:
carrisma GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Assistent/-in der Vertriebsleitung LEH – Marken Ovomaltine & Twinings (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Wander GmbH und ihre Marken wie Ovomaltine und Twinings. Zeige, dass du wirklich Interesse an der Firma und der Branche hast.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, direkt mit dem Vertriebsteam oder dem Geschäftsführer Jörg Volkmann in Kontakt zu treten, nutze diese Chance. Ein persönlicher Eindruck kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das zeigt, dass du dich mit der Firma auseinandergesetzt hast und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Assistent/-in der Vertriebsleitung LEH – Marken Ovomaltine & Twinings (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen, damit wir sehen, dass du perfekt ins Team passt.
Mach es klar und präzise: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Wir schätzen klare Strukturen und eine logische Gliederung. Achte darauf, dass deine wichtigsten Erfahrungen und Fähigkeiten schnell erkennbar sind.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung: Schau dir die Anforderungen genau an und zeige, wie du diese erfüllst. Verlinke deine Erfahrungen mit den Aufgaben, die wir suchen. So wissen wir, dass du die richtige Wahl für uns bist!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und dich besser kennenlernen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei carrisma GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über die Wander GmbH und ihre Marken wie Ovomaltine und Twinings. Verstehe, was das Unternehmen ausmacht und welche Werte es vertritt. So kannst du im Interview zeigen, dass du gut ins Team passt und die Unternehmensziele unterstützt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Vertrieb und Projektmanagement unter Beweis stellen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast – das macht einen bleibenden Eindruck.
✨Zeige deine digitale Kompetenz
Da der Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint, wichtig ist, solltest du deine Kenntnisse in diesen Programmen auffrischen. Bereite dich darauf vor, im Interview zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast, um Reports oder Analysen zu erstellen.
✨Stelle Fragen zur Rolle und zum Team
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und die Teamdynamik zu erfahren. Fragen zu den Herausforderungen im Vertrieb oder zur Zusammenarbeit mit Key-Accounts sind besonders relevant.