Inbound Compliance Analyst (KYC)

Das Unternehmen, dem Sie beitreten werden
Carta verbindet Gründer, Investoren und Limited Partners durch erstklassige Software, die für alle im Bereich Venture Capital, Private Equity und Private Credit entwickelt wurde. Vertraut von über 65.000 Unternehmen in mehr als 160 Ländern, legt Cartas Plattform aus Software und Dienstleistungen das Fundament, damit Sie mit Vertrauen aufbauen, investieren und skalieren können. Cartas Fund Administration Plattform unterstützt über 9.000 Fonds und SPVs, die fast 185 Milliarden Dollar an verwaltetem Vermögen repräsentieren, mit Werkzeugen, die darauf ausgelegt sind, den strategischen Einfluss von Fonds-CFOs zu erhöhen. Gemeinsam gestaltet Carta die Zukunft der Infrastruktur privater Märkte.

Das Team, mit dem Sie arbeiten werden
Sie werden unserem Inbound Compliance-Team beitreten. Dieses Team sitzt an der Frontlinie von Cartas Compliance-Funktion – es verwaltet die Annahme und Lösung von KYC-Anfragen im Auftrag einiger der weltweit führenden Vermögensverwalter und Private-Equity-Firmen. Sie werden in einer umsatzstarken, kundenorientierten Umgebung arbeiten, in der Genauigkeit, Geschwindigkeit und regulatorische Sprachkenntnis nicht optional sind – sie sind die Basis.

Die Probleme, die Sie lösen werden
Als KYC-Analyst – Inbound Compliance werden Sie:

• den KYC-Anfragezyklus besitzen.
• die Annahme, Verarbeitung und fristgerechte Lösung von eingehenden KYC-Anfragen von Kunden und deren Gegenparteien verwalten – dabei sicherstellen, dass nichts durch die Maschen fällt und jede Antwort den Standards entspricht.
• der Compliance-Leitfaden des Kunden sein.
• als primärer Ansprechpartner für KYC-Anfragen fungieren und den Kunden klare, selbstbewusste Antworten zu globalen KYC-Anforderungen geben, damit sie ihre Transaktionen vorantreiben können.
• die regulatorischen Anforderungen einhalten.
• KYC-Dokumente auf Vollständigkeit, Genauigkeit und Einhaltung von AML, KYC und anwendbaren internationalen Rahmenbedingungen überprüfen und bewerten – und entscheiden, wenn etwas nicht den Anforderungen entspricht.
• die Aufzeichnungen wasserdicht halten.
• genaue, aktuelle Aufzeichnungen aller KYC-Anfragen und Dokumentationen in Cartas Systemen pflegen – damit das Team immer eine saubere Prüfspur hat.
• einen Schritt voraus sein.
• die sich entwickelnden KYC/AML-Vorschriften weltweit überwachen und aktualisierte Anforderungen in die tägliche Arbeit einfließen lassen, um sicherzustellen, dass Cartas Compliance-Position mit regulatorischen Änderungen Schritt hält.

Über Sie
Detailorientiert unter Druck. Sie erkennen, was andere übersehen – und das tun Sie konsequent, selbst wenn Sie eine hohe Anzahl gleichzeitiger Anfragen unter engen Fristen verwalten. Selbstbewusst und kundenbereit. Sie können in KYC-Gesprächen mit hochrangigen Stakeholdern und Gegenparteien bestehen – durchsetzungsfähig, professionell und wissen, wann Sie eskalieren oder wann Sie selbst eine Lösung finden sollten. 1-2+ Jahre regulatorische Erfahrung. Sie haben ein praktisches Verständnis der globalen KYC- und AML-Rahmenbedingungen und können diese praktisch anwenden, nicht nur zitieren. AML/KYC-Zertifizierungen (ICA, ACAMS) sind von Vorteil, aber nicht erforderlich. Ein proaktiver Entscheidungsträger. Sie warten nicht darauf, gesagt zu bekommen, was zu tun ist – Sie bewerten die Situation, wenden den richtigen Rahmen an und gehen mit minimaler Aufsicht voran. Erfahrung mit komplexen juristischen Personen. Frühere Erfahrungen im Unternehmensbanking, bei einem Rechtsdienstleister oder in einer Fonds-Compliance-Umgebung sind von großem Vorteil – insbesondere die Vertrautheit mit Offshore-Jurisdiktionen wie Cayman oder Luxemburg.

Bei Carta sind Sie nicht nur ein Mitarbeiter. Sie sind ein Builder, der Infrastruktur schafft, die Innovation beschleunigt und mehr Eigentum ermöglicht. Cartans sind hilfsbereit, unermüdlich, unkonventionell und freundlich; sie repräsentieren Cartas Identitätseigenschaften. Sie arbeiten kollaborativ und funktionsübergreifend, um den Status quo herauszufordern; sie arbeiten auf ein gemeinsames Ziel hin, mehr Eigentümer in den privaten Märkten zu schaffen.

Gehalt
Cartas Vergütungspaket umfasst ein marktgerechtes Gehalt, Eigenkapital für alle Vollzeitstellen, außergewöhnliche Leistungen und, für anwendbare Stellen, Provisionspläne. Unser Gehaltsbereich für diese Rolle liegt zwischen:
$53.635 - $67.065 in New Jersey (Stundenlohn von $25.76 - $32.24)
$63.100 - $78.900 in New York (Stundenlohn von $30.34 - $37.93)
$63.100 - $78.900 in San Francisco (Stundenlohn von $30.34 - $37.93)
$59.945 - $74.955 in Seattle (Stundenlohn von $28.82 - $36.04)

*Jahresgehalt basierend auf geschätzten 40 Stunden pro Woche vor Überstunden. Endangebote können von den angegebenen Beträgen abweichen, basierend auf Geografie, Kandidatenerfahrung und -expertise sowie anderen Faktoren. Wir stellen für mehrere Ebenen und Standorte ein, daher können die Endangebote von den angegebenen Beträgen abweichen, basierend auf Geografie, Erfahrung und Expertise sowie anderen Faktoren.

Offenlegungen:
Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet, und setzen uns dafür ein, jedem Kandidaten ein positives Vorstellungsgespräch zu bieten. Wenn aufgrund einer Behinderung oder medizinischen Bedingung Anpassungen erforderlich sind, wenden Sie sich bitte per E-Mail an den Talentpartner. Carta verwendet E-Verify in den Vereinigten Staaten zur Beschäftigungsautorisierung. Weitere Informationen finden Sie auf den Websites von E-Verify und dem Justizministerium. Für Informationen zu unseren Datenschutzrichtlinien siehe Datenschutz, CA-Kandidatenprivatsphäre und Brasilien-Transparenzbericht. Bitte beachten Sie, dass alle offiziellen Mitteilungen von uns von einer Domain @carta.com oder @carta-external.com stammen werden. Melden Sie jeglichen Kontakt von nicht genehmigten Domains.