Directeur général pme agro (f/h) (CDI)

Directeur général pme agro (f/h) (CDI)

Carhaix-Plouguer Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das estratégias e impulsione o crescimento de uma PME agroalimentar inovadora.
  • Unternehmen: Les 4 Saisons, PME bretonne indépendante, spécialisée em confitures traditionnelles.
  • Vorteile: Possibilidade de impactar diretamente a empresa e liderar uma equipe dedicada.
  • Weitere Informationen: Ambiente dinâmico com oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional.
  • Warum dieser Job: Seja o líder que transforma e inova no setor agroalimentar.
  • Qualifikationen: Experiência em gestão comercial e conhecimento do setor agroalimentar.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Qui est CARTESIO ? Cabinet de recrutement et de conseil en évolution de carrière, CARTESIO vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel, en France comme à l'international depuis 2008. Notre approche singulière baptisée "Human matching" place l'humain et le conseil au coeur de notre démarche.

Votre futur employeur : L'entreprise Les 4 Saisons est une belle PME bretonne indépendante, 7 M¤ de chiffre d'affaires, en évolution régulière, une trentaine de collaborateurs, spécialisée dans la production et commercialisation de confitures traditionnelles généreuses en fruits, cuites dans des chaudrons en cuivre à ciel ouvert afin de conserver toute leur saveur.

Ses atouts :

  • un savoir-faire traditionnel, 40 ans d'histoire, une marque régionale emblématique,
  • la qualité de ses produits avec un approvisionnement essentiellement français et du Grand Ouest : fraises de Plougastel, crème fraiche et beurre breton, ...
  • une marque forte (positionnement entre les leaders industriels et les marques distributeurs) ;
  • Toujours à la recherche d'innovations : gels énergétiques à base de fruits, crèmes de citron ou de caramel à la fleur de sel de Guérande, aides culinaires, recettes imaginées en partenariat avec Grain de Sail : Chocolat-sarrasin, Crème café façon éclair, ...
  • l'implication et l'autonomie de ses équipes.

Vos missions : En tant que Président(e) de la société (mandat social), vous portez le projet stratégique, pilotez l'activité globale et donnez l'impulsion au changement. Véritable chef d'orchestre, vous :

  • Fixez les objectifs et fédérez les équipes autour d'une vision commune ;
  • Construisez avec les équipes un projet d'entreprise intégrant une réflexion de refonte du site industriel ;
  • Animez le Codir et impulsez une culture de responsabilité, d'agilité et de progrès, propre aux environnements PME ;
  • Fluidifiez les échanges interservices et formalisez les procédures dans le cadre d'une démarche d'amélioration continue ;
  • Instaurez une culture du pilotage par les indicateurs et définissez les priorités et plans d'actions associés.

Avec un background commercial, aguerri.e aux négociations GMS, vous :

  • Participez aux négociations commerciales et accompagnez le Directeur Commercial dans la définition de la stratégie, structure commerciale et approche tarifaire ;
  • Impulsez aux équipes une dynamique commerciale via le développement de partenariats, le lancement d'innovations produits, le déploiement de nouvelles techniques d'animation, ... ;

Votre énergie, votre bon sens et votre engagement au quotidien font de vous un leader légitime et mobilisateur.

Et vous ? De formation supérieure en école d'Ingénieurs, de Commerce, ou équivalent, vous avez une riche expérience dans le secteur agroalimentaire en lien avec la GMS, dans des fonctions commerciales (Compte Clef, Responsable Commercial.e). Votre parcours en environnement PME, vous a mené à des fonctions de direction générale, ou de direction de centre de profit où vos maitres mots sont : sens du collectif, écoute, confiance, fiabilité et qualité. Vous conjuguez vision stratégique, rigueur d'exécution et simplicité de contact, et bien sûr, comme Dirigeant(e), vous avez une forte appétence pour la gestion et le suivi d'indicateurs opérationnels et financiers.

Localisation : Le poste est à pourvoir à Poullaouen (29). Confidentialité assurée.

Directeur général pme agro (f/h) (CDI) Arbeitgeber: CARTESIO

CARTESIO ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen nicht nur eine spannende Rolle als Direktor in einer traditionsreichen bretonischen PME bietet, sondern auch ein unterstützendes und dynamisches Arbeitsumfeld. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung, innovativen Produkten und einer offenen Unternehmenskultur fördert das Unternehmen Ihre persönliche und berufliche Entfaltung. Zudem profitieren Sie von der Zusammenarbeit mit einem engagierten Team, das Wert auf Qualität und Tradition legt, während es gleichzeitig neue Wege in der Produktentwicklung beschreitet.

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Kontaktdaten:

CARTESIO Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Directeur général pme agro (f/h) (CDI) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche zu sprechen. Networking ist der Schlüssel, um die richtigen Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Recherchiere das Unternehmen gründlich, verstehe ihre Produkte und deren Marktposition. So kannst du gezielt zeigen, wie du zur Weiterentwicklung beitragen kannst.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, bringe Beispiele, die deine Begeisterung und dein Engagement für die Lebensmittelindustrie unter Beweis stellen. Das bleibt im Gedächtnis!

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Wir bei StudySmarter glauben an den direkten Kontakt und möchten dir helfen, die perfekte Position zu finden. Lass uns gemeinsam deinen nächsten Karriereschritt planen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Directeur général pme agro (f/h) (CDI) mit Bravour zu bestehen

Leadership
Stratégie commerciale
Gestion de projet
Négociation
Agilité
Amélioration continue
Pilotage par les indicateurs

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das macht dich einzigartig und hebt dich von anderen Bewerbungen ab.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!

Erzähle deine Geschichte!:Nutze dein Anschreiben, um deine berufliche Reise zu schildern. Erkläre, warum du für die Position geeignet bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams bei StudySmarter zu werden.

Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bearbeitet wird. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CARTESIO vorbereitet

Verstehe die Unternehmenskultur

Informiere dich über die Werte und die Kultur von Les 4 Saisons. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zur Unternehmenskultur passt. Das hilft dir, eine Verbindung zu den Interviewern aufzubauen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du Führungsqualitäten, Teamarbeit oder innovative Ideen gezeigt hast. Diese Beispiele sollten zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und wie du das Unternehmen unterstützen kannst.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Fragen zu den zukünftigen Zielen des Unternehmens oder zu den Herausforderungen, die es derzeit gibt, zeigen dein Interesse und deine proaktive Haltung.

Präsentiere deine Vision

Sei bereit, deine strategische Vision für die Rolle des Direktors darzulegen. Überlege dir, wie du die Entwicklung von Les 4 Saisons vorantreiben würdest und welche innovativen Ansätze du einbringen könntest, um das Unternehmen weiterzuentwickeln.