Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite globale Programme für Praktikanten und Absolventen und entwickle innovative Talentstrategien.
- Unternehmen: Luxuriöse Marke mit Fokus auf Vielfalt und Inklusion.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, internationale Erfahrungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Schnelles, kreatives Arbeitsumfeld mit vielen Wachstumschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Talente in einem dynamischen, globalen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung im Talentmanagement und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Cartier sucht einen erfahrenen Senior Manager für frühe Karrieren, um globale Programme für Praktikanten, Absolventen, Auszubildende und VIEs zu definieren und zu leiten. Sie werden skalierbare Strategien zur Talentakquise entwerfen, vielfältige Pipelines aufbauen und mit HR, Managern und Branding-Teams zusammenarbeiten, um außergewöhnliche Kandidatenerlebnisse zu bieten.
Fließende Englischkenntnisse sind erforderlich, Französisch ist von Vorteil, und Sie werden mehrere globale Initiativen in einem schnelllebigen Umfeld innerhalb einer Matrixorganisation leiten.
Global Early Careers Senior Programs Manager Arbeitgeber: Cartier
Als Verkaufsberater (w/d/m) in Wien bieten wir Ihnen nicht nur ein attraktives Gehalt von €1.848 pro Monat, sondern auch ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und individuelle Entwicklung setzt. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer positiven Unternehmenskultur, die Kreativität und Eigenverantwortung fördert. Arbeiten Sie in einer Stadt, die für ihre Lebensqualität bekannt ist, und genießen Sie die Vorteile eines Unternehmens, das Wert auf das Wohl seiner Mitarbeiter legt.
