Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Verkäufer:innen beim Autoverkauf und sorge für ein reibungsloses Kundenerlebnis.
- Unternehmen: Carwow, Europas führende Plattform für den Autowechsel mit innovativer Technologie.
- Vorteile: Attraktives Vergütungspaket, 28 Urlaubstage, Mitarbeiterbeteiligungsprogramm und Weiterbildungsbudget.
- Weitere Informationen: Vielfältige Unternehmenskultur und hervorragende Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte das Einkaufserlebnis in der Automobilbranche und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Kommunikationsstärke, Vertriebserfahrung und Begeisterung für die Automobilbranche.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Werde Sales Executive (m/w/d) bei Carwow!
UNSERE MISSION
Carwow ist Europas führende Plattform für den Autowechsel – wir verändern, wie Menschen Autos kaufen, verkaufen, inserieren und leasen. Mit Technologie, Medien und Automotive-Expertise haben wir uns von einer reinen Bewertungsplattform zu einem der größten Online-Marktplätze entwickelt. 2024 wurden über unsere Plattform fast 3 Mrd. £ an Autokäufen und 1,8 Mrd. £ an Fahrzeugverkäufen abgewickelt. Durch die Übernahme von Autovia (AutoExpress und Evo) haben wir unsere Reichweite verdoppelt: 10 Mio. YouTube-Abonnenten, 1,2 Mio. Magazinverkäufe und mehr als 350 Mio. jährliche Online‑Leser. Und wir stehen gerade erst am Anfang.
DEINE MISSION
Als Sales Executive (m/w/d) bist du neben unserem Business Development und dem Account Management der dritte wichtige Baustein unserer Vertriebsspitze. Denn als Sales Executive sorgst du für ein erstklassiges (Ver)Kaufserlebnis unserer Kund:innen und Partner auf unserer Plattform.
DEINE AUFGABEN
- Du berätst Verkäufer:innen beim Verkauf ihrer Autos über unsere “Sell My Car”-Plattform und stellst den Kontakt zu Partnerhändlern her, um so ein reibungsloses Kundenerlebnis auf beiden Seiten zu schaffen.
- Du kommunizierst über verschiedene Kanäle wie zum Beispiel Telefon, E-Mail oder WhatsApp, um einen effizienten Verkaufsprozess zu gewährleisten und steigerst so die Zufriedenheit von Verkäufer:innen und Händlern.
- Du bist das Bindeglied zwischen Verkäufer:innen und Händlern und sorgst so kontinuierlich für hohe Verkaufsquoten.
DEIN PROFIL
Hinweis: Niemand erfüllt alle Anforderungen zu 100 %. Wenn du dich stark mit der Rolle identifizierst, freuen wir uns trotzdem auf deine Bewerbung.
- Kommunikationsstärke und ein sicheres Auftreten – auch bei unterschiedlichen Zielgruppen.
- Erfahrung im Vertrieb, idealerweise aus dem Automotive Retail / Autohandel oder vergleichbaren Rollen, sowie Empathie und zwischenmenschliches Gespür.
- Begeisterung für die Automobilbranche: Du bist bestens über Trends und Entwicklungen informiert und weißt, was “da draußen im Markt” passiert.
- Analytisches Denken: Die Fähigkeit, Daten zu nutzen, um Chancen und Risiken zu erkennen.
- Hands‑on‑Mentalität, hohe Eigenmotivation und Belastbarkeit in einem dynamischen Scale‑up.
UNSER INTERVIEWPROZESS
- Talent Screen (telefonisch) mit unserem Recruiting Team – ca. 30 Minuten.
- Video Interview (online) mit dem Fachbereich – ca. 30 Minuten.
- Case Study (vor Ort) mit dem Fachbereich – ca. 60 Minuten.
- Final Values & Team Fit (vor Ort oder online) nach Möglichkeit im Anschluss an deine Case Study – ca. 30 Minuten.
UND WAS SPRINGT FÜR DICH DABEI RAUS?
- Ein attraktives Vergütungspaket.
- 28 Urlaubstage + Feiertage (steigend bis 35 Tage mit Betriebszugehörigkeit, zusätzliche freie Tage für Umzug, Hochzeit u.v.m.).
- Mitarbeiterbeteiligungsprogramm (Share Options).
- Monatliches Coaching & Mental‑Health‑Support (Spill).
- „Work from abroad“-Programm (1 Monat/Jahr).
- Großzügiges Weiterbildungsbudget 500 €.
- Home‑Office‑Budget.
Wir stehen für Vielfalt und Inklusion, sie sind zentraler Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Deshalb ermutigen wir Menschen mit unterschiedlichen Identitäten, Hintergründen und Erfahrungen, sich auf diese Position zu bewerben. Unsere Einstellungsentscheidungen basieren auf Fähigkeiten, Erfahrung und Potenzial, sodass alle Bewerber:innen fair und gleich behandelt werden.
Sales Executive (m/w/d) Arbeitgeber: Carwow
Carwow ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Praktikant im Bereich Business Development & Media - OEM Partnerships in München die Möglichkeit bietet, von Anfang an Verantwortung zu übernehmen und aktiv an spannenden Projekten mitzuarbeiten. Mit einem modernen Büro im Herzen der Stadt, flexiblen Arbeitsmodellen und einer offenen Unternehmenskultur fördert Carwow nicht nur deine persönliche und berufliche Entwicklung, sondern bietet auch regelmäßiges Feedback und Mentorenbetreuung. Hier kannst du in einem internationalen Team arbeiten und wertvolle Erfahrungen in der Automobilbranche sammeln, während du gleichzeitig von den besten Espresso der Stadt profitierst.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sales Executive (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Carwow treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Carwow empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Carwow dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Carwow bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Executive (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Carwow bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Carwow erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Carwow vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
