Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten Sie die geriatrische und internistische Versorgung und gestalten Sie medizinische Prozesse aktiv mit.
- Arbeitgeber: Moderne Klinik im Raum Wiesbaden mit einem kollegialen Team.
- Mitarbeitervorteile: Tarifliche Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen.
- Andere Informationen: Wertschätzende Zusammenarbeit und nachhaltige Medizin in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die geriatrische Medizin und fördern Sie Lebensqualität älterer Patient:innen.
- Gewünschte Qualifikationen: Facharztanerkennung Innere Medizin mit Zusatzbezeichnung Geriatrie und Erfahrung in der Behandlung älterer Patient:innen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 120000 € pro Jahr.
Für eine modern aufgestellte Klinik im Raum Wiesbaden suchen wir eine erfahrene ärztliche Persönlichkeit, die Freude daran hat, geriatrische Medizin aktiv mitzugestalten und Verantwortung zu übernehmen. In dieser Funktion betreuen Sie ältere, häufig multimorbide Patient:innen ganzheitlich – mit dem Ziel, Lebensqualität, Selbstständigkeit und Teilhabe zu fördern. Zugleich übernehmen Sie eine führende Rolle in der Weiterentwicklung der Abteilung, fördern Kolleg:innen in Ausbildung und Facharztweiterbildung und gestalten medizinische wie organisatorische Prozesse mit. Wenn Sie ein Umfeld schätzen, das medizinische Qualität, Menschlichkeit und Gestaltungsspielraum verbindet, könnte diese Aufgabe sehr gut zu Ihnen passen.
Ihre Aufgaben
- Ärztliche Leitungstätigkeit in der geriatrischen und internistischen Versorgung
- Unterstützung der Abteilungsleitung in medizinischen und organisatorischen Themen
- Sicherstellung einer hohen Behandlungs- und Ergebnisqualität
- Supervision und Weiterbildung von Assistenz- und Fachärzt:innen
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Pflege, Therapie und Sozialdienst
Ihr Profil
- Facharztanerkennung Innere Medizin mit Zusatzbezeichnung Geriatrie
- Erfahrung in der Behandlung älterer Patient:innen und Freude an ganzheitlicher Medizin
- Verantwortungsbewusste, empathische und teamorientierte Persönlichkeit
- Interesse an fachlicher Weiterentwicklung und an Führungsverantwortung
Das bieten wir Ihnen
- Gestaltung & Verantwortung: Leitende Funktion mit eigenem Verantwortungsbereich, Möglichkeit, Strukturen und Prozesse aktiv mitzugestalten, enge Zusammenarbeit mit der Klinikleitung
- Entwicklung & Weiterbildung: Gezielte Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenzen, Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen, strukturiertes Einarbeitungskonzept mit Mentorenprogramm
- Arbeitsumfeld & Kultur: Kollegiales, multiprofessionelles Team mit offener Kommunikation, moderne geriatrische Versorgungsstrukturen, wertschätzende Zusammenarbeit und nachhaltige Medizin
- Rahmenbedingungen & Benefits: Tarifliche Vergütung inkl. zusätzlicher Altersversorgung (KlinikRente), flexible Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Zuschuss zum ÖPNV-Jahresticket und Möglichkeit zum JobRad-Leasing, betriebliche Gesundheitsförderung über das „Aktiv“-Programm, Mitarbeiterrabatte für Freizeit, Kultur und Online-Angebote
Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit, fachlich und menschlich etwas zu bewegen – in einem Umfeld, das Qualität, Miteinander und Weiterentwicklung fördert. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Leitender Oberarzt (m/w/d) Innere Medizin / Geriatrie Arbeitgeber: CARYSMO talent matching
Kontaktperson:
CARYSMO talent matching HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitender Oberarzt (m/w/d) Innere Medizin / Geriatrie
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen Fachleuten in Kontakt zu treten. Besuche Konferenzen, Workshops oder lokale Veranstaltungen im Bereich Innere Medizin und Geriatrie. So kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen, die dir bei deiner Jobsuche helfen können.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen aufploppen. Recherchiere Kliniken, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse an der Abteilung und frage nach möglichen offenen Positionen. Oft gibt es Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die Klinik und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die zeigen, wie du zur Verbesserung der Patientenversorgung beigetragen hast.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht den Prozess einfacher und zeigt, dass du dich für die Klinik interessierst. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen gelangt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitender Oberarzt (m/w/d) Innere Medizin / Geriatrie
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind entscheidend. Lass uns wissen, warum du dich für die geriatrische Medizin begeisterst und was dich antreibt.
Betone deine Erfahrungen!: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der geriatrischen und internistischen Versorgung. Zeige auf, wie du ältere Patient:innen ganzheitlich betreut hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast.
Gestalte deine Bewerbung individuell!: Vermeide Standardanschreiben! Passe deine Bewerbung an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Zeige, dass du die Klinik und ihre Werte kennst und schätzt.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website. Dort findest du alle Informationen zur Bewerbung und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CARYSMO talent matching vorbereitest
✨Verstehe die Klinik und ihre Werte
Informiere dich über die Klinik, ihre Philosophie und die Schwerpunkte in der geriatrischen Medizin. Zeige im Interview, dass du die Werte der Klinik teilst und bereit bist, aktiv zur Verbesserung der Lebensqualität der Patient:innen beizutragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Verantwortung übernommen hast oder erfolgreich im Team gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle als Leitender Oberarzt zu unterstreichen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Führungserfahrung und deinem Ansatz zur Weiterbildung von Kolleg:innen zu beantworten. Betone, wie wichtig dir die Entwicklung eines kollegialen und unterstützenden Arbeitsumfelds ist.
✨Stelle Fragen zur Abteilung und den Prozessen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Weiterentwicklung der Abteilung zeigen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen und wie du dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Haltung.