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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte E2E-Prozesse für Handels-Kunden und leite innovative Projekte.
- Arbeitgeber: Die CAS AG bietet seit 1988 integrierte Lösungen zur Optimierung von Geschäftsprozessen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Mobile Work, Sabbaticals und ein attraktives Vergütungsmodell.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams, das SAP Cloud-Transformationen lebt und fördert.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Informatik oder Wirtschaft, plus Erfahrung als SAP Retail Architekt.
- Andere Informationen: Engagiere dich sozial und profitiere von regelmäßigen Company Events.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Deine Herausforderungen
- Du bist zuständig für das E2E-Prozessdesign bei unseren Handels-Kunden mit Fokus Omnichannel.
- Du bist der Dirigent im Projekt und orchestrierst die “Musiker”.
- Du verstehst und konzeptionierst Gesamtlösungen und bist dadurch Innovator für unsere Kunden.
- Du bist verantwortlich für die Organisation, Planung und Steuerung von Projektaktivitäten und -kommunikation mit dem Kunden.
- Du übernimmst in Kundenprojekten die Rolle des Business Architekten.
- Du bist direkte Ansprechperson der erarbeiteten Ergebnisse und arbeitest mit den Kunden auf Augenhöhe.
Deine Fähigkeiten
- Du kannst ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation vorweisen.
- Du hast bereits mehrjährige Erfahrung als SAP Retail Architekt gesammelt.
- Deine ausgeprägte Team- und Kundenorientierung zeichnet dich aus.
- Du besitzt sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und gute in Englisch.
Dein Gewinn
- Wir sind ganz vorne dabei: SAP Cloud-Transformation und SAP Cloud-first Projekte sind bei uns nicht Zukunft, sondern gelebte Praxis.
- New Work: „Duz“-Kultur, flexible Arbeitszeit, Mobile Work, Gleitzeitkonto, Reisezeit = Arbeitszeit.
- Selfcare: Sabbatical, Workation, 30 Urlaubstage und ein flexibles Urlaubsmodell.
- Sehr attraktives Vergütungsmodell.
- Health-Care: Zuschuss zum Sportstudio, Massagen, Unfallversicherung.
- Weiterentwicklung: Individueller Entwicklungsplan, Aus- und Weiterbildungen, div. Coachings, regelmäßige Feedbackgespräche.
- Freizeitangebote: Corporate Benefits, Ticketsprinter.
- Mobilität: Bike Leasing, Firmenwagenmodell bzw. 1. Klasse DB-Bahncard, Zuschuss zum Nahverkehr.
- Zuschuss zur Bildschirmarbeitsplatzbrille.
- Equipment: Aktuelle IT-Ausstattung (auch fürs Home-Office), Smartphone (auch zur privaten Nutzung).
- Sozialer-Aktionstag: Engagiere dich an einem Tag ehrenamtlich.
- Company Events an mehreren Standorten.
Über uns
Die CAS AG schafft seit der Gründung 1988 unabhängig, umfassend und weitsichtig nahtlos integrierte Gesamtlösungen zur Verringerung der Komplexität von Geschäftsprozessen. Wir stehen mit der Kombination von Strategie-, Prozess- und technologischer Beratung für innovative, zielorientierte und nachhaltige Lösungen.
Senior SAP Retail Architekt (w/m/d) Arbeitgeber: CAS Concepts and Solutions AG
Kontaktperson:
CAS Concepts and Solutions AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior SAP Retail Architekt (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen SAP Retail Architekten und Fachleuten zu vernetzen. Engagiere dich in relevanten Gruppen und Diskussionsforen, um dein Wissen zu erweitern und potenzielle Kontakte zu knüpfen.
✨Tip Nummer 2
Halte Ausschau nach aktuellen Trends und Entwicklungen im Bereich SAP und Omnichannel-Strategien. Zeige in Gesprächen, dass du am Puls der Zeit bist und innovative Lösungen für die Herausforderungen deiner Kunden entwickeln kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Übe, komplexe technische Konzepte einfach und verständlich zu erklären, um sicherzustellen, dass du auf Augenhöhe mit den Kunden kommunizieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die Unternehmenskultur von CAS AG. Betone in Gesprächen, wie gut du zur 'Duz'-Kultur und den flexiblen Arbeitsmodellen passt. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens teilst und bereit bist, dich aktiv einzubringen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior SAP Retail Architekt (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position als Senior SAP Retail Architekt gefordert werden. Stelle sicher, dass du diese in deiner Bewerbung ansprichst.
Individualisiere deinen Lebenslauf: Passe deinen Lebenslauf an die Stelle an, indem du relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebst, die mit den Aufgaben und Anforderungen der Position übereinstimmen. Betone deine Erfahrungen im E2E-Prozessdesign und deine Rolle als Business Architekt.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Team- und Kundenorientierung sowie deine Kommunikationsfähigkeiten ein und wie diese zur Unternehmenskultur passen.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle relevanten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CAS Concepts and Solutions AG vorbereitest
✨Verstehe die E2E-Prozesse
Mach dich mit den End-to-End-Prozessen im Einzelhandel vertraut. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen von Omnichannel-Strategien verstehst und wie du diese in deinen bisherigen Projekten umgesetzt hast.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Betone deine Kommunikationsfähigkeiten, insbesondere in Deutsch und Englisch. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Kunden auf Augenhöhe kommuniziert hast, um Vertrauen aufzubauen und Lösungen zu präsentieren.
✨Teamarbeit betonen
Hebe deine Team- und Kundenorientierung hervor. Erkläre, wie du als 'Dirigent' im Projektteam agierst und verschiedene Stakeholder orchestrierst, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Innovationsgeist zeigen
Bereite dich darauf vor, über innovative Lösungen zu sprechen, die du in der Vergangenheit entwickelt hast. Zeige, dass du am Puls der Zeit bist und bereit, neue Technologien und Ansätze in deine Arbeit zu integrieren.
