Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Förderung von Kindern in schwierigen Lebenslagen im Gruppenalltag.
- Unternehmen: Engagiertes Team, das Kinder und Familien unterstützt und stärkt.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, leistungsgerechte Vergütung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Arbeitsumgebung mit regelmäßigen Teamevents und Supervision.
- Warum dieser Job: Gestalte positive Veränderungen im Leben von Kindern und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Erfahrungen in der Erziehung und Gruppenpädagogik sowie Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41850 - 51150 € pro Jahr.
Wir unterstützen Kinder, Jugendliche und Familien in schwierigen Lebenssituationen. Unser Ziel: Ihre persönliche Stärkung und die Verbesserung ihrer sozialen Bedingungen. Da soziale Bedarfe sich ändern oder neue hinzukommen, entwickeln wir uns und unsere Angebote ständig weiter. Auch dank unserer tollen Kolleg:innen sind wir überzeugt von unserem Grundmotiv: Gemeinsam finden wir einen Weg!
Unsere Tagesgruppen besuchen Grundschulkinder, die Herausforderungen im sozialen Verhalten, der Emotionsregulation, der Gruppenintegration und/oder der Schulintegration haben und/oder die in Familien mit geringen Erziehungskompetenzen leben. Die Kinder bringen komplexe Lebensvielfalten mit sich und haben einen hohen Bedarf im emotionalen und sozialen Bereich. Viele Kinder kommen mit klinischen Diagnosen, haben bereits ambulante Hilfen hinter sich (wie Therapien und Betreuungshilfen) und sind in vielen Fällen bereits nicht mehr regelbeschult.
Wir sind ein kleines Team von vier Mitarbeitenden, die versuchen, die Kinder durch tagtägliche intensive Beziehungsarbeit, klare Strukturierung unseres Gruppenalltags und Gestalten von zielgruppengerechten Angeboten zu unterstützen. Insbesondere gilt es, ihre emotional-soziale Fähigkeiten weiterzuentwickeln und die Kinder zu einer positiven Entfaltung ihrer Stärken anzuleiten.
Von Montag bis Freitag werden die Kinder zwischen 12 und 17 Uhr gezielt gefördert, sie erhalten Betreuung und Lernunterstützung, pädagogische Angebote, tägliche Auswertungen ihrer Ziele und stabile Beziehungsangebote. Die Räumlichkeiten der Tagesgruppe liegen in einem schönen Altbau im Hinterhaus, mit Gruppenräumen, Garten, Bewegungsraum, Lernzimmer, Bastelraum und Wintergarten.
Das Team arbeitet eng zusammen, es gibt täglich ein Check-In und eine Auswertung zum Tagesverlauf. Zusätzlich haben wir einmal wöchentlich eine Teamsitzung und monatliche Supervision.
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität sowie sexueller Orientierung.
Ihre Tätigkeiten:
- Anleitung, Betreuung und Förderung von Kindern im täglichen Gruppenalltag (12-17 Uhr) inklusive Vor- und Nachbereitung
- Aufbau und Förderung emotionaler und sozialer Kompetenzen der Kinder durch: tragfähige Beziehungen, das Darstellen einer Vorbildfunktion, authentisches Grenzen setzen, spiegeln, Schaffung eines sicheren Rahmens, Verantwortungsübernahme für das Gruppenwohl und das Anbieten von sozial-emotionalen Lernmöglichkeiten
- Deeskalation und Förderung der Konfliktlösekompetenz
- Leiten von Gruppensettings
- Falldokumentation
- Enge Eltern- und Familienarbeit in Kooperation mit ihrem sozialen Umfeld: Elternberatung, leiten der wöchentlichen Familiengruppe, Tür- und Angelgespräche
- Kollegiale Beratung
Wir bieten:
- ein interessantes, ansprechendes und entwicklungsorientiertes Arbeitsumfeld
- die Einbindung in ein nettes, qualifiziertes Team inkl. regelmäßige Supervision
- Möglichkeiten zur individuellen fachlichen Weiterbildung
- eine leistungsgerechte Vergütung (angelehnt an TV-L, SuE)
- 30 Tage Urlaub plus frei am 24.12. und 31.12.
- Möglichkeiten zur betrieblichen Altersvorsorge
- Jobrad - Leasing von Dienstfahrrädern
- Teamtage, Betriebsausflüge, Feste und Feierlichkeiten
- Willkommensworkshop für alle neuen Mitarbeitenden
Ihr Profil:
- Sie verfügen über Erfahrungen in den Bereichen Hilfen zur Erziehung und Gruppenpädagogik
- Sie haben Interesse am systemischen Arbeiten
- Sie verfügen über eine klare pädagogische Haltung
- Sie haben die Lust und die Motivation, eng in einem Team zusammenzuarbeiten
- Sie haben Freude an der Begleitung von Kindern in besonderen Lebenslagen und ihren Familien
- Sie sind humorvoll, empathisch, offen und wertschätzend
Klingt diese Stelle wie für Sie gemacht? Dann freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung! Schicken Sie diese gern als PDF an Zara Witte oder bewerben Sie sich direkt über dieses Portal.
Erzieher:in für unsere Tagesgruppe Arbeitgeber: casablanca gGmbH
Die Kita "Burg-Spatzen" in Berlin Mitte bietet eine wertschätzende und dynamische Arbeitsumgebung, in der Erzieher:innen gemeinsam mit einem engagierten Team die Entwicklung von 63 Kindern begleiten. Mit flexibler Tagesgestaltung, umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und einer modernen Ausstattung schaffen wir Raum für Kreativität und individuelle Förderung. Hier hast du die Chance, aktiv an einem innovativen pädagogischen Konzept mitzuwirken und Teil einer Gemeinschaft zu werden, die Vielfalt schätzt und fördert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Erzieher:in für unsere Tagesgruppe erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei casablanca gGmbH haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erzieher:in für unsere Tagesgruppe mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei casablanca gGmbH zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei casablanca gGmbH vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
