Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle überzeugende Fundraising-Strategien und kommuniziere mit potenziellen Spendern.
- Unternehmen: Dartmouth Advancement, ein innovatives Team mit Fokus auf Kommunikation und Engagement.
- Vorteile: Flexible Arbeitsoptionen, umfassende Einarbeitung und die Möglichkeit, an einem bedeutenden Projekt zu arbeiten.
- Weitere Informationen: Vollständig remote oder hybrid arbeiten und die Energie des Dartmouth-Campus erleben.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines Teams, das das Leben von Studenten transformiert und echte Auswirkungen erzielt.
- Qualifikationen: Bachelor-Abschluss und mindestens drei Jahre Erfahrung im Fundraising oder verwandten Bereichen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Are you seeking a new challenge where your superpowers in strategy and communications will shine?
Dartmouth Advancement is searching for a development writer to join our Donor Engagement team in a role where you will be at the heart of cultivation and solicitation of prospects in work that contributes to Dartmouth’s fundraising success.
This is a special opportunity to help us further our communication and engagement strategies, and you will research gift opportunities, prepare gift proposals and gift agreements, develop prospect briefings, and be a key partner in the development and implementation of communication and engagement strategies that complement the stewardship of donor gifts.
Your official title will be Donor Relations Officer, which represents the important work you will be sharing with gift officers as the team achieves success in fundraising to support Dartmouth’s mission and initiatives.
A key player on our mighty development team, you’ll work side‑by‑side with fundraisers, develop compelling fundraising collateral, and help develop smart strategies that bring our prospects to a yes.
Here in Dartmouth Advancement, people and strategy are at the heart of our success.
Our Advancement team is pushing boundaries with fresh approaches to keep our work exciting and impactful.
We like to have fun and do great work while helping to set the stage for our shared success, and we’d love to share it with you!
As our new partner, here’s what we hope you will bring to our work
- A bachelor’s degree and at least three years of experience in fundraising (or related field such as marketing, communications, research, or equivalent combination of education and work experience).
Advancement experience is highly desirable.
- Experience and top‑note skills in writing, editing, and proofreading with a keen eye for detail.
- Proven project management expertise and the ability to juggle (and organize!) multiple priorities like a pro.
- Thoughtful and effective communication skills with a knack for using sound judgment to get results.
- A creative and entrepreneurial spirit and a collaborative approach to our work.
- An enthusiasm for our work.
Our mission in Dartmouth Advancement is exciting, and our work transforms the lives of our students and enhances the student experience.
The work feels good, and it feels better when it’s shared with people that are energized by the immeasurable impact our collective divisional work makes.
Our technology toolkit currently includes Microsoft Office, Advance, Slack, and Jira.
Through a full onboarding plan created specifically for you in your new role, we will provide training in Advance, Slack and Jira if you join us without prior experience in these software applications.
We do ask that you do join us with a strong understanding of components of Microsoft Office (Word, Outlook, Power Point, and Excel), as the ability to work with information, data sets, and reporting, as well as create presentations, and manage various projects, will complement team workflows.
A fully remote option with location flexibility is available for those that reside in most areas of the United States.
This position can also offer a hybrid option (the best of both worlds!) and the opportunity to experience the energy of Dartmouth’s campus in Hanover, NH.
The choice is yours.
This is an exciting opportunity to join the Advancement division and stretch your skills in strategic communication in higher education with a team of innovative industry professionals.
Discover more about this role, our division, and the Dartmouth community through the links below:
Explore the role: https://dartgo. org/Development Writer.
Learn about Dartmouth Advancement and the difference we’re making: https://advancement. dartmouth. org/careers.
Discover Dartmouth – our values, mission, and vibrant community: https://dartmouth. edu
Dartmouth College is an equal opportunity employer under federal law.
We prohibit discrimination on the basis of race, color, religion, sex, age, national origin, sexual orientation, gender identity or expression, disability, veteran status, marital status, or any other legally protected status.
Applications are welcome from all.
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Development Writer Arbeitgeber: CASE
Dartmouth Advancement ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet, in der Kreativität und strategisches Denken geschätzt werden. Mit einem engagierten Team von Fachleuten im Bereich Fundraising und Kommunikation haben Mitarbeiter die Möglichkeit, ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln und an bedeutenden Projekten zu arbeiten, die das Leben von Studierenden transformieren. Die Flexibilität, remote oder hybrid zu arbeiten, sowie die inspirierende Atmosphäre des Dartmouth-Campus in Hanover, NH, machen diese Position besonders attraktiv für alle, die einen positiven Einfluss auf die Gemeinschaft ausüben möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Development Writer erhalten könnten
✨Kehre zu den Wurzeln der Gemeinschaft zurück
Im Fundraising sind Netzwerke und lokale Communities super wichtig. Besuche Veranstaltungen oder Meetups von Non-Profits in deiner Stadt, um die Leute hinter den Projekten kennenzulernen. Oft wirst du durch persönliche Kontakte zu spannenden Jobmöglichkeiten kommen!
✨Zeige Engagement – deine Leidenschaft zählt!
Freiwilligenarbeit oder kurze Projekte können dir nicht nur Erfahrung bringen, sondern zeigen auch dein echtes Interesse am Fundraising. Auf diese Weise baust du praktische Fähigkeiten auf und kannst deine Motivation in Gesprächen besonders gut vermitteln.
✨Lass dein Netzwerk für dich arbeiten
In der Fundraising-Branche ist Networking A und O. Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in gemeinnützigen Organisationen tätig sind. Sie könnten dir Insider-Infos zu Jobangeboten bei CASE geben, die nicht öffentlich ausgeschrieben werden!
✨Nutze die sozialen Medien richtig
Zeige deine Leidenschaft für Fundraising auf Plattformen wie LinkedIn oder Instagram. Teile interessante Inhalte oder Geschichten aus der Branche. So wirst du nicht nur sichtbarer für potenzielle Arbeitgeber wie CASE, sondern ziehst auch Gleichgesinnte an.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Development Writer mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für Fundraising:Egal, ob du bereits Erfahrung im Fundraising hast oder nicht, es ist super wichtig, dass du in deinem Anschreiben klar machst, warum dich dieser Bereich begeistert. Erkläre, welche Projekte oder Initiativen dich inspiriert haben und was du damit erreichen möchtest – das zeigt dein persönliches Engagement für die Mission von CASE.
Quantifiziere deine Erfolge:In der Fundraising-Branche sind nachweisbare Erfolge Gold wert. Wenn du in der Vergangenheit Spendenaktionen organisiert hast, vergiss nicht, konkrete Zahlen zu nennen! Wie viel hast du gesammelt? Wie viele Spender konntest du gewinnen? Solche Informationen helfen, deinen Wert für CASE zu verdeutlichen.
Lebenslauf – Mehr als nur Stichpunkte:Achte darauf, dass dein Lebenslauf nicht nur eine Sammlung von Jobs ist. Füge relevante Fähigkeiten wie Kommunikation, Networking und Projektmanagement hinzu. Betone auch, falls du bereits mit gemeinnützigen Organisationen oder NGOs gearbeitet hast. Je mehr du zeigst, dass du in diesen Bereichen engagiert bist, desto eher wird CASE auf dich aufmerksam werden.
Sei konkret – Was kannst du beitragen?:Gerade in einer Vollzeitstelle im Fundraising ist es wichtig, dass du deinen zukünftigen Kollegen klar und deutlich sagst, was du in die Organisation einbringst. Was ist deine Strategie, um neue Spender zu gewinnen oder bestehende Beziehungen zu pflegen? Mach in deinem Anschreiben deutlich, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zur Vision von CASE passen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CASE vorbereitet
✨Leidenschaft für die Sache zeigen
Im Fundraising ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Anliegen, die du unterstützt, kommunizieren kannst. Überlege dir im Vorfeld, warum du gerade bei CASE arbeiten möchtest und welche Erfahrungen du mit ähnlichen Organisationen gemacht hast. Zeige, dass du nicht nur die notwendigen Fähigkeiten hast, sondern auch emotional involviert bist!
✨Zahlensicherheit ist ein Muss
Fundraising erfordert oft ein gutes Verständnis für Daten und Statistiken. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf Spendenverwaltung, Budgetierung und Kampagneneffektivität beziehen. Vielleicht kannst du sogar Beispiele aus deiner Vergangenheit anführen, wo du Daten erfolgreich zur Unterstützung deiner Fundraising-Initiativen eingesetzt hast!
✨Sei bereit auf praktische Beispiele einzugehen
Gerade in Vollzeitstellen wird oft nach konkreten Projekten gefragt, an denen du gearbeitet hast. Bereite einige Fundraising-Kampagnen oder Veranstaltungen vor, die du in der Vergangenheit durchgeführt hast. Anhand dieser kannst du deine Strategien und Erfolge deutlich machen – das wird viel mehr Eindruck hinterlassen als theoretische Antworten.
✨Fragen zur Unternehmensstrategie vorbereiten
Eine gute Vorbereitung ist die halbe Miete! Überlege dir, wie CASE ihre Fundraising-Strategien auf aktuelle Trends oder gesellschaftliche Veränderungen anpassen kann. Zeige, dass du dir Gedanken über die Zukunft des Fundraisings machst und wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
