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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Lösungen im B2B-Bereich und leite technische Prozesse.
- Arbeitgeber: CarOnSale ist ein aufstrebendes Tech-Startup im Herzen Berlins.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, individuelle Coaching-Programme und moderne Hardware-Ausstattung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und gestalte die Zukunft des Automobilmarktes mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Software Engineering, insbesondere in TypeScript und agilen Methoden.
- Andere Informationen: Diversity und Inklusion sind uns wichtig – jeder soll sich wohlfühlen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
CarOnSale ist ein Start-up im Herzen von Berlin. Als Tech-Unternehmen haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, reibungslose digitale Prozesse im Automobilhandel in ganz Europa zu ermöglichen. Schließen Sie sich uns an und entwickeln Sie neue, innovative Lösungen für den B2B-Sektor.
Wir suchen einen Senior Fullstack Engineer mit Frontend-Fokus, der unserem Marketplace-Engineering-Team in Berlin, München oder Brasilien beitritt. Wir schätzen Breite der Erfahrung über Spezialisierung, und trotz des Frontend-Fokus werden Sie herausgefordert, Funktionen von Anfang bis Ende zu erstellen und zu warten.
Ihre Verantwortlichkeiten:
- Sie werden weniger erfahrene Ingenieure betreuen.
- Sie identifizieren und definieren technische und Produktanforderungen, entwerfen Entwicklungsprozesse (CI/CD) und Standards (z.B. für Codequalität).
- Sie leiten und unterstützen Engineering-Prozesse in Bezug auf Technologie-Scouting, Architekturentscheidungen und tatsächliche Implementierung.
- Sie moderieren Teamsitzungen und leiten Ihre Teammitglieder mit Ihrer Erfahrung, um technische und prozessuale Herausforderungen zu bewältigen.
- Sie geben Ihrem Team regelmäßig technisches Feedback, um ihnen beim Wachsen zu helfen.
Ihr Profil:
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung (einschließlich Backend und Frontend).
- Sie haben Erfahrung im Coaching und Mentoring von Ingenieuren und/oder anderem technischen Personal.
- Sie haben eine praktische Mentalität gegenüber nicht nur technischen, sondern auch organisatorischen Herausforderungen.
- Sie sind Muttersprachler in TypeScript und vertraut mit Technologien wie Node, NestJS, Angular und PostgreSQL.
- Sie haben Erfahrung mit modernen SCM-, Build- und Release-Tools (Git, CI, Docker usw.).
- Sie haben praktische Erfahrung mit agilen Entwicklungsframeworks wie Scrum oder Kanban und Tools wie JIRA, Confluence.
- Sie verfügen über ausgezeichnete Kommunikations- und Beziehungsfähigkeiten in Englisch.
Nice to Have:
- Gesprächskenntnisse in Deutsch.
- Erfahrung in der Automobilindustrie.
Warum COS?
- Sie werden vom ersten Tag an ernst genommen und spielen eine wichtige Rolle in unserer Mission, da wir gemeinsam mit Ihnen den europäischen Automobilmarkt disruptieren wollen.
- Wachstum und Entwicklung: Profitieren Sie von einem detaillierten Einarbeitungsprogramm, systematischen Feedbackzyklen und individuellem Coaching.
- Ihr Equipment, Ihre Wahl: Sie erhalten ein MacBook oder Windows-Laptop sowie die gesamte Hardware und Software, die Sie benötigen, um zu arbeiten.
- Werden Sie ein COSie: Seien Sie Teil eines motivierten Teams mit ehrgeizigen Zielen und genießen Sie viele tolle Teamevents und einen einzigartigen COS-Teamgeist.
- Wirklich vielfältig und inklusiv: Vielfalt ist Ihnen wichtig? Uns auch! Vielfalt, in der sich jeder wohlfühlt, ist für uns absolut zentral.
Senior Fullstack Engineer (with frontend focus) (f/m/x) - Marketplace Team Arbeitgeber: Castle Tech GmbH
Kontaktperson:
Castle Tech GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Fullstack Engineer (with frontend focus) (f/m/x) - Marketplace Team
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Unternehmenskultur und das Team bei CarOnSale zu erfahren. Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern auf Plattformen wie LinkedIn, um wertvolle Einblicke zu gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen im Mentoring und Coaching von weniger erfahrenen Ingenieuren zu teilen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du anderen geholfen hast, ihre Fähigkeiten zu verbessern.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Fullstack-Entwicklung, insbesondere in Bezug auf TypeScript, Node, NestJS und Angular. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich darauf vor, Fragen zu agilen Entwicklungsmethoden wie Scrum oder Kanban zu beantworten. Sei bereit, deine Erfahrungen mit diesen Methoden zu diskutieren und wie sie zur Effizienz des Teams beitragen können.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Fullstack Engineer (with frontend focus) (f/m/x) - Marketplace Team
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Stelle sicher, dass du alle geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen in deiner Bewerbung ansprichst.
Betone deine Erfahrung: Hebe deine mindestens 5-jährige Erfahrung in der Softwareentwicklung hervor, insbesondere in Bezug auf Frontend- und Backend-Technologien. Nenne konkrete Projekte oder Erfolge, die deine Fähigkeiten als Senior Fullstack Engineer unter Beweis stellen.
Zeige deine Mentoring-Fähigkeiten: Da die Rolle auch Mentoring umfasst, solltest du Beispiele anführen, wie du weniger erfahrene Ingenieure unterstützt hast. Beschreibe, wie du technische Herausforderungen angegangen bist und welche Methoden du verwendet hast, um dein Team zu fördern.
Individualisiere dein Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position und das Unternehmen verdeutlicht. Erkläre, warum du Teil des Marketplace-Teams bei CarOnSale werden möchtest und wie du zur Mission des Unternehmens beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Castle Tech GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf Frontend-Technologien hat, solltest du dich auf Fragen zu TypeScript, Angular und den von dir verwendeten Backend-Technologien vorbereiten. Sei bereit, deine Erfahrungen mit diesen Technologien zu erläutern und konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu geben.
✨Zeige deine Mentoring-Fähigkeiten
Da du in der Rolle auch weniger erfahrene Ingenieure betreuen wirst, ist es wichtig, dass du während des Interviews deine Erfahrungen im Coaching und Mentoring hervorhebst. Bereite einige Beispiele vor, wie du anderen geholfen hast, sich weiterzuentwickeln und technische Herausforderungen zu meistern.
✨Verstehe agile Methoden
Die Stelle erfordert Erfahrung mit agilen Entwicklungsmethoden wie Scrum oder Kanban. Stelle sicher, dass du die Prinzipien dieser Methoden verstehst und bereit bist, darüber zu sprechen, wie du sie in deinen bisherigen Projekten angewendet hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Exzellente Kommunikationsfähigkeiten sind für diese Rolle entscheidend. Übe, deine Gedanken klar und präzise zu formulieren, und sei bereit, über deine Erfahrungen im Aufbau von Beziehungen innerhalb von Teams zu sprechen. Wenn du auch Deutsch sprichst, erwähne dies, da es ein Pluspunkt sein kann.
