Teamleiter Restaurant (m/w/d)
Teamleiter Restaurant (m/w/d)

Teamleiter Restaurant (m/w/d)

Schönefeld Vollzeit 2500 - 3000 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das Team und koordiniere den Schichtablauf in einem aufregenden Restaurant.
  • Arbeitgeber: Casualfood, führendes Unternehmen der Reisegastronomie mit über 600 Mitarbeitenden.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, tolle Teamatmosphäre und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Vollzeit und Teilzeit möglich, ideal für engagierte Teamplayer.
  • Warum dieser Job: Gestalte ein neues Gastro-Konzept am Flughafen und erlebe die Gastronomie hautnah.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Gastronomie und erste Führungserfahrung sind von Vorteil.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.

Willkommen in der Welt von Casualfood! Als führendes Unternehmen der Reisegastronomie betreiben wir mehr als 50 Restaurants, Bars & Shops an 5 Standorten. Unser Team besteht derzeit aus über 600 Mitarbeitenden aus 72 Nationen. In unseren 14 Fast-Casual-Gastronomie- und Shopkonzepten verkaufen wir trendige, leckere und gesunde Food & Beverage Angebote sowie die wichtigsten Reise-Accessoires.

Wir suchen Service-Profis, die wissen, wie der Hase läuft und die Bock auf Flughafen und ein tolles neues Gastro-Konzept haben. Vollzeit und Teilzeit möglich.

Als Teamleiter (m/w/d) koordinierst und leitest du den Schichtablauf im Restaurant. Du hast immer ein offenes Ohr – für Mitarbeitende und für Gäste. Die Kassen hast du immer im Blick – ob bei Abrechnungen, Retourbuchungen oder Fremdwährungen. Du liebst deinen Job und das ist auch zu sehen – bei der Einarbeitung neuer Mitarbeiter genauso wie bei Schnuppertagen. Für dich selbstverständlich – die Einhaltung unserer Casualfood-Standards.

Du bist routinierter Service-Profi in der Gastronomie? Gut! Sogar eine Ausbildung in der Gastronomie hast du in der Tasche? Even better. Erste Führungserfahrung als Teamleiter (m/w/d) konntest du bereits sammeln? Mega! Als engagierter Teamworker kannst du gut mit Kollegen und Gästen? Prima! Du sprichst Deutsch – and your English is good? Perfekt!

Teamleiter Restaurant (m/w/d) Arbeitgeber: Casualfood

Casualfood ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein dynamisches und multikulturelles Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Reisegastronomie. Mit über 600 Mitarbeitenden aus 72 Nationen fördern wir eine offene und inklusive Unternehmenskultur, in der Teamarbeit und individuelle Stärken geschätzt werden. Besonders am neuen Standort im Flughafen BER profitieren unsere Mitarbeiter von flexiblen Arbeitszeiten und einem spannenden Gastro-Konzept, das täglich neue Herausforderungen und Erlebnisse bereithält.
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Kontaktperson:

Casualfood HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Teamleiter Restaurant (m/w/d)

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Teamleiter Restaurant interessierst, zögere nicht, direkt im Restaurant vorbeizuschauen. Sprich mit dem Team und zeige dein Interesse – das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!

Tip Nummer 2

Networking ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Gastronomie-Profis zu vernetzen. Vielleicht gibt es sogar ehemalige Mitarbeiter von Casualfood, die dir wertvolle Tipps geben können.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Casualfood-Standards und über das neue Restaurantkonzept. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echter Fan der Marke bist.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Gastronomie in deiner Bewerbung zu zeigen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter Restaurant (m/w/d)

Führungskompetenz
Koordinationsfähigkeit
Kundenorientierung
Teamarbeit
Kommunikationsfähigkeiten
Gastronomieerfahrung
Einarbeitung neuer Mitarbeiter
Abrechnungskenntnisse
Umgang mit Fremdwährungen
Englischkenntnisse
Flexibilität
Serviceorientierung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine lockere Sprache und bring deine Persönlichkeit zum Ausdruck. Das macht deine Bewerbung einzigartig und authentisch.

Pass dein Anschreiben an!: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, warum du perfekt zu unserem Team bei Casualfood passt und welche Erfahrungen du mitbringst, die uns weiterhelfen können.

Hebe deine Erfahrungen hervor!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Gastronomie und deiner Führungskompetenz. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die Abläufe kennt, sondern auch das Team motivieren kann. Lass uns wissen, was du drauf hast!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Casualfood vorbereitest

Mach dich mit dem Unternehmen vertraut

Informiere dich über Casualfood und deren Gastronomiekonzepte. Schau dir die Speisekarten an, lies über die Unternehmensphilosophie und verstehe, was sie von ihren Teamleitern erwarten. So kannst du im Interview gezielt auf ihre Werte eingehen.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungsqualitäten oder deinen Service-Sinn unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die richtige Person für die Position bist.

Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie

Lass deine Begeisterung für die Gastronomie und den Kundenservice durchscheinen. Erkläre, warum du gerne im Restaurantbereich arbeitest und was dich an der Position als Teamleiter reizt. Authentizität kommt immer gut an!

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie Casualfood die Einarbeitung neuer Mitarbeiter gestaltet.

Teamleiter Restaurant (m/w/d)
Casualfood
Standort: Schönefeld
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