Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstellung der Entgeltabrechnung und Pflege der Zeitwirtschaft.
- Unternehmen: Marktführer in Fahrzeuglogistik mit über 65 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 6 Wochen Urlaub und E-Bike Leasing.
- Weitere Informationen: Attraktive Rabatte und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte Prozesse aktiv mit und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Entgeltabrechnung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 450 - 450 € pro Monat.
KG ist ein Tochterunternehmen der Groupe CAT SAS, ein europäischer Marktführer im Bereich der Fahrzeuglogistik. 100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und 100 Fahrzeuglogistik-Standorten weltweit entwickelt die Groupe CAT seit über 65 Jahren nachhaltige, maßgeschneiderte Logistikkonzepte für den Transport von Neu- und Gebrauchtfahrzeugen per Straße und Schiene.
Kommen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in unser Team als Mitarbeiter in der Entgeltabrechnung (w/m/d) am Standort Osnabrück.
Das können wir bieten:
- Eigenverantwortliches Arbeiten und eigene Impulse in den Arbeitsalltag einbringen.
- Aktive Mitwirkung an der Optimierung unserer Prozesse.
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, tageweise mobil zu arbeiten.
- 6 Wochen Jahresurlaub sowie die Möglichkeit über den Abschluss einer betrieblichen Altersvorsorge.
- Attraktive Rabatte und Sonderaktionen über unsere Partner Corporate Benefits sowie Benefits Me.
- E-Bike Leasing zu attraktiven Konditionen.
Werden Sie Teil eines motivierten Teams, das sich auf die Zusammenarbeit mit Ihnen freut und in dem Teamgeist und Unterstützung großgeschrieben werden.
Ihre Aufgaben:
- Erstellung der Entgeltabrechnung für angestellte und gewerbliche Mitarbeitende sowie FahrerInnen und Aushilfen.
- Pflege und Kontrolle der Zeitwirtschaft sowie Stammdaten.
- Bescheinigungswesen.
- Betreuung unserer Mitarbeitenden sowie Führungskräfte bei allen Fragen rund um die Abrechnung.
- Abstimmung mit Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern, Behörden, Stadtwerken und Versicherungen.
Damit können Sie uns begeistern:
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung.
- Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung, idealerweise mit dem Abrechnungsprogramm LOGA.
- Eine selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie prozessorientiertes Denken.
- Kommunikationsstärke, gepaart mit hoher Empathie.
- Teamgeist.
Interessiert?
UNTERSTÜTZUNG LOHNBUCHHALTUNG (M/W/D) AUF 450€ BASIS (Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in) Arbeitgeber: CAT Germany GmbH & Co. KG
Die KG bietet Ihnen als Arbeitgeber ein inspirierendes Umfeld, in dem Sie eigenverantwortlich arbeiten und aktiv zur Prozessoptimierung beitragen können. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und attraktiven Zusatzleistungen wie E-Bike Leasing und betrieblicher Altersvorsorge fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch Ihr persönliches Wohlbefinden. Werden Sie Teil eines engagierten Teams in Osnabrück, das Teamgeist und Unterstützung großschreibt.
Kontaktdaten:
CAT Germany GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Nutze lokale Jobbörsen!
Für einen Minijob im Personalmanagement solltest du unbedingt lokale Jobbörsen durchforsten. Viele Unternehmen suchen direkt vor Ort nach Aushilfen, also schau mal auf Webseiten wie ‘Meinestadt.de’ oder auch in regionalen Facebook-Gruppen. Manchmal sieht man dort Stellenangebote früher, als sie auf großen Jobportalen gepostet werden.
✨Spring in die Networking-Welt!
Such dir lokale Networking-Events oder Branchentreffen im Personalmanagement. Dort kannst du direkt mit Personalverantwortlichen in Kontakt treten und dir einen Eindruck von potenziellen Arbeitgebern verschaffen. Manchmal bringen persönliche Kontakte den entscheidenden Vorteil!
✨Direktbewerbung ist der Schlüssel!
Zögere nicht, direkt bei Unternehmen, die dich interessieren, vorbeizuschauen oder anzurufen. Frage nach, ob sie Aushilfen im Personalmanagement suchen – oft wird sowas nicht ausgeschrieben. Das zeigt auch dein Interesse und deine Initiative!
✨Egal wo, bewerbt euch über unsere Website!
Denke daran, dass wir bei StudySmarter auch spannende Minijobs im Personalmanagement anbieten. Schau dir unsere Jobbörse an und bewirb dich direkt über unsere Website. So bist du immer auf dem neuesten Stand und verpasst keine Gelegenheit!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um UNTERSTÜTZUNG LOHNBUCHHALTUNG (M/W/D) AUF 450€ BASIS (Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Starte mit deinem Lebenslauf!:Für eine Stelle im Personalmanagement ist ein gut strukturierter Lebenslauf super wichtig. Achte darauf, dass du relevante Praktika oder Nebenjobs, die du vielleicht in der Vergangenheit hattest, klar hervorhebst. Zeige, welche Erfahrungen du im Umgang mit Menschen gesammelt hast, denn das ist in diesem Bereich Gold wert!
Persönliche Note im Anschreiben:Bei einem Minijob im Personalmanagement ist dein Anschreiben der perfekte Ort, um deine Motivation zu zeigen. Erkläre, warum du im Personalwesen arbeiten möchtest und welche speziellen Fähigkeiten du mitbringst, die dir in dieser Rolle helfen. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Bereitschaft, im Team zu arbeiten!
Zeige deine Engagements!:Erwähne in deinem Lebenslauf auch alle ehrenamtlichen Tätigkeiten oder studentischen Projekte, die deine sozialen Fähigkeiten unterstreichen. Persönliche Erfahrungen machen den Unterschied und zeigen, dass du ein echter Teamplayer bist. Das könnten z.B. Initiativen in der Uni oder Vereinsaktivitäten sein.
Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen! Das gibt uns die Möglichkeit, deine Unterlagen schnell zu sichten und gibt dir die beste Chance, aufzufallen. Also, leg los und sende uns deine Bewerbung – wir freuen uns darauf!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CAT Germany GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Kenntnis der Personaltools
Mach dich mit gängigen Personalmanagement-Tools vertraut, wie z.B. verschiedenen Softwarelösungen für Bewerbermanagement. Das zeigt, dass du technikaffin bist und die gängigen Systeme in der Branche verstehst – das könnte dich von anderen abheben!
✨Praktische Beispiele aus dem Alltag
Sei bereit, bei Fragen nach deiner Motivation und deinem Werdegang konkrete Beispiele aus deinem Alltag oder bisherigen Tätigkeiten zu teilen. Zeig, wie du in deinem Umfeld kommuniziert und zusammengearbeitet hast – das ist für einen Minijob im Personalmanagement entscheidend!
✨Flexibilität zeigen
Als Aushilfe ist oft Flexibilität gefragt. Bereite dich darauf vor, über deine Verfügbarkeit zu sprechen und zeig, dass du bereit bist, auch kurzfristige Einsätze zu übernehmen. Das bleibt im Gedächtnis und macht dich für CAT Germany GmbH & Co. KG attraktiver.
✨Die Bedeutung von Soft Skills
Im Personalmanagement spielen Soft Skills eine große Rolle. Bereite dich darauf vor, auf Fragen zu Teamarbeit, Konfliktmanagement und Kommunikationsfähigkeiten zu antworten. Zeige, dass du gut mit Menschen umgehen kannst und empathisch bist – das ist für CAT Germany GmbH & Co. KG Gold wert!
