Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und unterstütze regionale Geschäftsabläufe in arbeitsrechtlichen Angelegenheiten.
- Unternehmen: Globales Unternehmen mit einem Fokus auf rechtliche und Compliance-Dienstleistungen.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, internationale Reisemöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: On-Site-Position mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte rechtliche Strategien und arbeite an komplexen, sensiblen Fällen.
- Qualifikationen: Erfahrung im Arbeitsrecht und Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit Führungskräften.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 110000 € pro Jahr.
Karrierebereich: Recht und Compliance
Was Sie tun werden:
- Rechtliche Beratung und Unterstützung der regionalen Geschäftsabläufe in einer Vielzahl von Arbeits- und Beschäftigungsfragen.
- Aufbau und Pflege von Beziehungen, Glaubwürdigkeit und Vertrauen zu Personalwesen, Unternehmensführung, Interessengruppen und Kollegen im Rechtsdienst in einer globalen Organisation.
- Zusammenarbeit mit Kollegen, um strategische Beratung im Bereich Arbeitsrecht zu bieten und erfolgreiche Ergebnisse in komplexen und hochsensiblen Angelegenheiten zu erzielen.
- Management von Streitigkeiten vom Anspruch bis zur Prozessführung, einschließlich der Beauftragung und Anleitung externer Berater nach Bedarf.
- Identifizierung und Bewertung rechtlicher Risiken sowie neuer Entwicklungen und Beratung interner Geschäftspartner und Führungskräfte bei der Entwicklung und Umsetzung von Richtlinien und Verfahren.
- Rechtliche Schulungen basierend auf Risikobewertung, strategischen Zielen und rechtlichen Entwicklungen.
Was Sie haben werden:
- Rechtsfunktion: Kenntnisse über die Hauptverantwortlichkeiten, Aufgaben und die Organisation der Rechtsabteilung; Fähigkeit, rechtliche Beratung, Unterstützung und Hilfe zu leisten.
- Arbeitskenntnisse: Praktische Kenntnisse im Bereich Arbeits- und Beschäftigungsrecht mit Erfahrung in der Betreuung globaler Mandanten in europäischen Jurisdiktionen, durch eine große Kanzlei oder eine Kombination aus Kanzlei und privatem Unternehmensumfeld.
- Risikomanagement: Kenntnisse über Prozesse, Werkzeuge und Techniken zur Bewertung und Kontrolle der Risiken einer Organisation; Fähigkeit, Wissen angemessen auf verschiedene Situationen anzuwenden.
- Rechtsanalyse: Kenntnisse über Methoden und Werkzeuge, die in der Rechtsanalyse verwendet werden; Fähigkeit, rechtliche und faktische Informationen zu lesen, zu interpretieren und genaue Schlussfolgerungen zu ziehen.
- Entscheidungsfindung und kritisches Denken: Kenntnisse über den Entscheidungsprozess und die damit verbundenen Werkzeuge und Techniken; Fähigkeit, Situationen genau zu analysieren und produktive Entscheidungen auf der Grundlage informierter Urteile zu treffen.
- Effektive Kommunikation: Verständnis effektiver Kommunikationskonzepte, -werkzeuge und -techniken; Fähigkeit, Ideen, Informationen und Bedürfnisse effektiv zu übermitteln, zu empfangen und genau zu interpretieren.
- Problemlösung: Kenntnisse über Ansätze, Werkzeuge und Techniken zur Erkennung, Antizipation und Lösung organisatorischer, betrieblicher oder prozessualer Probleme; Fähigkeit, Wissen angemessen auf verschiedene Situationen anzuwenden.
- Ressourcenmanagement: Kenntnisse über die Ressourcen, die zur Erreichung der Unternehmensziele erforderlich sind; Fähigkeit, Ressourcen zu planen, zu mobilisieren und zu verteilen, um Unternehmensziele und -pläne zu erfüllen.
Top-Kandidaten werden auch Folgendes haben:
- Erfahrung als Inhouse-Rechtsberater.
- Flexibilität und Bereitschaft, an einer breiten Palette von rechtlichen Angelegenheiten zu arbeiten.
- Fähigkeit, sich effektiv in einer Matrixorganisation zu bewegen und effizient zu arbeiten.
Zusätzliche Informationen:
- Reisebereitschaft ins Ausland (bis zu 15%).
- Diese Rolle ist eine Vor-Ort-Position und wird fünf Tage pro Woche im Büro ausgeführt.
- Ein gültiger Schweizer Arbeitsgenehmigung oder Schweizer oder EU-25/EFTA-Staatsbürgerschaft ist für diese Position erforderlich.
- Visa-Sponsoring ist für diese Position nicht verfügbar.
- Caterpillar ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Qualifizierte Bewerber jeden Alters sind eingeladen, sich zu bewerben.
Senior Corporate Counsel Arbeitgeber: Caterpillar Financial Services Corporation
Caterpillar ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in der Rechts- und Compliance-Abteilung die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und globalen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf berufliche Weiterentwicklung, einer offenen Unternehmenskultur und der Förderung von Teamarbeit, bietet Caterpillar nicht nur wettbewerbsfähige Vergütungen, sondern auch umfassende Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Die Position des Senior Corporate Counsel in der Schweiz ermöglicht es Ihnen, an bedeutenden rechtlichen Herausforderungen zu arbeiten und gleichzeitig Teil eines Unternehmens zu sein, das Vielfalt und Chancengleichheit schätzt.
Kontaktdaten:
Caterpillar Financial Services Corporation Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Corporate Counsel erhalten könnten
✨Nutze Fachnetzwerke
Im juristischen Bereich sind Netzwerke extrem wichtig. Schließ dich einschlägigen Fachgruppen auf LinkedIn an oder nimm an Veranstaltungen wie Juracon oder Fachtagungen teil. Das ist eine tolle Möglichkeit, um Kontakt zu Leuten in der Branche zu knüpfen und die neusten Trends zu erfahren.
✨Informiere dich über Praktikumsprogramme
Viele Kanzleien und Unternehmen haben spezielle Praktikanten-Programme, die dir den Einstieg in eine Vollzeitstelle erleichtern. Schau dir die Karriere-Seiten der Firmen an, bei denen du dich bewirken möchtest, und achte auf ihre Programme. Oft sind die Bewerbungsfristen für solche Positionen vor den Vollzeitstellen, also sei schnell!
✨Engagiere dich in der Community
Such dir lokale Veranstaltungsformate oder Meetups, die sich mit aktuellen Rechtsfragen befassen. Wenn du aktiv teilnimmst und deinen Input gibst, wirst du nicht nur sichtbar, sondern kannst auch direkt Kontakte knüpfen, die später zu deinem Vollzeitjob führen können.
✨Bewirb dich über unsere Seite!
Vergiss nicht, deine Möglichkeiten direkt über unsere Website zu nutzen. Hier findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern kannst auch leicht den Kontakt zu Caterpillar Financial Services Corporation aufnehmen, um mehr über die Arbeitskultur und -anforderungen zu erfahren. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere machen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Corporate Counsel mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Relevante Erfahrungen hervorheben:Wenn du dich für die Vollzeitstelle im Bereich Recht bewirbst, achte darauf, deine praktischen Erfahrungen und Studienleistungen klar hervorzuheben. Praktika oder Werkstudentenstellen in Kanzleien oder Unternehmen sind super wichtig – auch Details zu den Rechtsgebieten, mit denen du gearbeitet hast, sollten nicht fehlen.
Rechtliche Fähigkeiten betonen:In deinem Lebenslauf sollten Fähigkeiten wie juristische Recherche, Vertragsanalyse oder Erfahrung im Umgang mit Rechtsdatenbanken deutlich gemacht werden. Achte darauf, dass dein CV die relevante Fachterminologie sowie spezifische Rechtsgebiete, die dich interessieren, enthält – das zeigt, dass du dich bereits gut mit dem Thema auseinandergesetzt hast.
Motivationsschreiben als Fenster zu dir:Nutze das Motivationsschreiben, um deine Beweggründe für die Bewerbung bei Caterpillar Financial Services Corporation klar zu formulieren. Zeige, was dich an der Vollzeitstelle im Rechtsbereich interessiert und welche spezifischen Beiträge du leisten kannst. Begeisterung und Eigenmotivation sind hier entscheidend!
Korrektur und rechtliche Präzision:In einem rechtlichen Umfeld ist Präzision das A und O. Daher ist es besonders wichtig, dass du dein Bewerbungsunterlagen auf Rechtschreibfehler und stilistische Klarheit prüfst – das zeigt deine Liebe zum Detail und deine Professionalität. Bewerbe dich am besten direkt über unsere Website, damit wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert sehen können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Caterpillar Financial Services Corporation vorbereitet
✨Vertraut mit juristischen Analysen
Bei einem Interview für eine Vollzeitstelle im Rechtsbereich ist es wichtig, dich mit juristischen Analysen auseinanderzusetzen. Bereite dich darauf vor, hypothetische Fälle zu diskutieren und dein juristisches Denken zu demonstrieren. Zeige, dass du die Fähigkeit hast, rechtliche Probleme zu identifizieren und Lösungen zu formulieren.
✨Bleib aktuell mit Rechtsprechung
Informiere dich über aktuelle Gerichtsurteile und Veränderungen in der Gesetzgebung, die für die Stelle relevant sind. Du könntest im Interview nach deiner Meinung zu einem aktuellen rechtlichen Thema gefragt werden. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch dein Wissen und deine Leidenschaft für das Rechtsfeld.
✨Setz auf Networking
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte zu anderen Juristen oder Alumni von deiner Universität zu finden, die bereits bei Caterpillar Financial Services Corporation arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder dir sogar helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen. Networking kann dir nicht nur während des Interviews, sondern auch danach von großem Nutzen sein.
✨Vorbereitung auf praktische Szenarien
Bereite dich darauf vor, in Interviews spezifische rechtliche Szenarien zu analysieren. Sei bereit, dein Wissen über Vertragsrecht, Verfahrensrecht oder Strafrecht zu demonstrieren, je nach dem Schwerpunkt von Caterpillar Financial Services Corporation. Überlege dir, wie du deine Kenntnisse anwenden würdest, um praktische Probleme zu lösen, die im Unternehmen auftreten können.
