Projektkoordinator (m/w/d)

Überblick

Die Katholische Universität Eichstätt-Ingolstadt (KU) ist eine vom Freistaat Bayern anerkannte nichtstaatliche Universität in kirchlicher Trägerschaft.

Sie bietet exzellente Forschung, internationale Ausrichtung, hervorragende Lehre und ideale Studienbedingungen.

An acht Fakultäten stehen unseren 5.000 Studierenden ein breites Fächerspektrum offen und wir beschäftigen 900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unterschiedlicher konfessioneller und weltanschaulicher Prägung.

Die KU arbeitet nach christlicher Sicht des Menschen und fördert eine verantwortungsvolle Wissenschafts‑ und Bildungskultur.

Im Präsidiumsbereich ist eine Teilzeitstelle (75%) als Projektkoordinator (m/w/d) im Projekt "Shaping Responsibility (SHARE): Transformative Education for Active Citizens" bis 30.

Juni 2030 zu besetzen.

Dienstort ist Eichstätt.

Je nach Qualifikation und Aufgabenzuschnitt kann die Stelle tarifrechtlich bis Entgeltgruppe 14 TV‑L bewertet werden.

Die Stelle ist dem wissenschaftsstützenden Personal zugeordnet.

Das Projekt share, gefördert im Rahmen der Förderlinie "Die Welt ist mein Campus" der Stiftung Innovation in der Hochschullehre, stärkt die strukturelle Verankerung transformativer Hochschulbildung an der KU.

Zentrale Aufgaben der KU: Klimawandel, künstliche Intelligenz und Desinformation verknüpfen Lehre, Forschung und gesellschaftliche Verantwortung auf innovative Weise.

Kern des Vorhabens ist der Aufbau einer "Academy for Social Responsibility & Transformative Education" als zentrale Plattform für die Entwicklung innovativer Studienformate, interdisziplinäre Vernetzung und den Wissenstransfer zwischen Wissenschaft und Gesellschaft.

Dabei werden ausgewählte Studiengänge zu Prototypen weiterentwickelt und neue Modelle transformativer Hochschulbildung erprobt.

• Aufgaben
• Eigenverantwortliche Leitung und Gesamtkoordination des Projektvorhabens inklusive Aufbau und Etablierung der "Academy for Social Responsibility & Transformative Education".
• Steuerung von Monitoring, Zielerreichung, Finanzcontrolling und Berichtswesen mit eigenständiger Verantwortung für das Projektbudget von über 3Millionen Euro.
• Abstimmung, Koordination und Schnittstellenmanagement mit zentralen universitären Akteuren, darunter etwa zwölf Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in unterschiedlichen Abteilungen und Fakultäten, die ausschließlich für das Projekt tätig sind.
• Vertretung des Projekts nach außen als Modell transformativer Hochschulbildung.
• Konzeption und Umsetzung der Projekt‑Governance, insbesondere Koordination der AG "Transformative Hochschulbildung" und des Lenkungsrates.
• Einbindung interner und externer Stakeholder, einschließlich Studiengänge, Lehrende und externer Expertise zur Weiterentwicklung des Vorhabens.
• Ihr Profil
• Erfolgreich abgeschlossenes Masterstudium, vorzugsweise mit Promotion, in Erziehungswissenschaften / Pädagogik, Bildungsmanagement, Sozialwissenschaften, Kommunikationswissenschaft oder vergleichbarem Fachgebiet.
• Mehrjährige Erfahrung in der Leitung und Steuerung von umfangreichen und komplexen (Drittmittel‑)Projekten sowie im Fördermittelmanagement und Finanzcontrolling.
• Kenntnisse der Organisations- und Entscheidungsstrukturen von Hochschulen sowie der Prozesse im Wissenschaftsmanagement und in der Studiengangsentwicklung.
• Fähigkeit zu innovativem und konzeptionellen Denken sowie zur zielorientierten Umsetzung von Vorhaben, verbunden mit hoher Kommunikations‑ und Kooperationskompetenz.
• Fähigkeit zur selbstständigen, strukturierten und zielorientierten Arbeitsweise sowie Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen.
• Hohe Führungskompetenz und Erfahrung in der Leitung interdisziplinärer Teams, ausgeprägte Kommunikations‑ und Konfliktkompetenz.
• Unser Angebot
• Attraktiver und teamorientierter Arbeitsplatz in einem vielseitigen und interessanten universitären Umfeld.
• Eigenverantwortliches Arbeiten und echte Gestaltungsmöglichkeiten in spannenden, sinnstiftenden Aufgaben.
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeitregelung mit Möglichkeit zur Telearbeit (Homeoffice).
• Sehr gute Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
• Breit gefächerte interne und externe Fort‑ und Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Förderung sozialer Leistungen des öffentlichen Dienstes.
• Bewerbung & Auswahlverfahren

Bitte richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis zum über unser Online‑Bewerberportal an den Vizepräsidenten für Studium und Lehre, Herrn Prof. Dr. Klaus Meier. Die Bewerbungsgespräche finden voraussichtlich vom 26. bis statt. Eingereichte Bewerbungsunterlagen werden nach Abschluss des Einstellungsverfahrens unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet.

EEO‑Statement

Die KU fördert die Gleichstellung (m/w/d) und setzt sich für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein.

Schwerbehinderte Personen (m/w/d) werden bei wesentlicher gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

Alle Beschäftigten sind verpflichtet, Wesen und Auftrag der KU anzuerkennen, wie sie im Leitbild und in der Stiftungsverfassung festgelegt sind.

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