Wissenschaftler:in

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CATRO Personalberatung und Media GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative Forschungsansätze und arbeite interdisziplinär mit Expert:innen zusammen.
  • Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen in der Innovationsforschung mit offener Feedbackkultur.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, unbefristete Anstellung und ein motiviertes Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit neuen Methoden und bringe echte Veränderungen in Forschung und Gesellschaft.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften und Teamgeist.
  • Andere Informationen: Spannendes Umfeld mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten und flexiblen Arbeitszeiten.

Mitarbeiter:in in der Innovationsforschung

Sie möchten mit neuen Forschungsmethoden echte Veränderung anstoßen, in Forschung und Gesellschaft? Bei unserem Kunden arbeiten Sie interdisziplinär, wertschätzend und auf Augenhöhe, intern wie mit externen Partner:innen.

Ihre Aufgaben

  • Geeignete Methoden identifizieren und weiterentwickeln
  • Expert:inneninterviews führen und Ergebnisse zur Validierung nutzen
  • Workshops konzipieren und organisieren
  • Experimentelle Designs ausarbeiten und erproben
  • Ergebnisse reflektieren, aufbereiten und Handlungsimpulse ableiten
  • Kommunikationsmaßnahmen on- und offline planen und umsetzen

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium der Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften.
  • Neugier und Offenheit für neue Methoden und Ansätze
  • Freude am Lernen und daran, sich in neue Themen einzuarbeiten
  • Teamgeist, proaktive Arbeitsweise, Verantwortungsübernahme
  • Eigeninitiative und die Bereitschaft, Verantwortung für Aufgaben zu übernehmen
  • Kreatives Denken und die Fähigkeit, innovative Lösungen zu entwickeln
  • Kommunikationsstärke in Wort und Schrift
  • Sicherheit in digitalen Tools und Kommunikationsformaten

Von Vorteil:

  • Erfahrungen mit Innovations- oder Kreativmethoden
  • Kenntnisse in qualitativen Analysemethoden
  • Praxis in Workshop-Konzeption & Durchführung
  • Organisationstalent und ein Gefühl für effiziente Abläufe

Unser Angebot

  • Das Gehalt liegt bei EUR 2.400,- brutto pro Monat (Bereitschaft zur Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung)
  • Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem spannenden Umfeld mit 38,5 Wochenstunden.
  • Ein motiviertes und sympathisches Team, das Loyalität und Professionalität sowie eine offene Feedbackkultur lebt.
  • Sehr gute öffentliche Erreichbarkeit in 1130 Wien
  • Unbefristetes Anstellungsverhältnis

Wissenschaftler:in Arbeitgeber: CATRO Personalberatung und Media GmbH

Unser Unternehmen bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und interdisziplinären Umfeld zu arbeiten, in dem Ihre Ideen und Methoden geschätzt werden. Mit einer offenen Feedbackkultur und einem motivierten Team fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung, während Sie an innovativen Projekten in der Forschungslandschaft mitwirken. Zudem profitieren Sie von einer hervorragenden Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr in Wien, was Ihren Arbeitsweg erleichtert.
CATRO Personalberatung und Media GmbH

Kontaktperson:

CATRO Personalberatung und Media GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Wissenschaftler:in

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit potenziellen Arbeitgeber:innen in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Innovationsforschung und stelle Fragen zu ihren Projekten.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Interviews vor, indem du dich mit den neuesten Methoden und Ansätzen in der Forschung vertraut machst. Zeige, dass du neugierig bist und bereit, Neues zu lernen – das kommt immer gut an!

Tipp Nummer 3

Nutze Workshops als Gelegenheit, deine Kommunikationsstärke unter Beweis zu stellen. Wenn du die Chance hast, an einem Workshop teilzunehmen oder einen zu leiten, zeig dein Organisationstalent und deine Kreativität!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Ansprechperson erreicht und du gleich im richtigen Kontext wahrgenommen wirst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wissenschaftler:in

Forschungsmethoden
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Expert:inneninterviews
Workshop-Konzeption
Experimentelle Designs
Ergebnisreflexion
Kommunikationsmaßnahmen
Neugier und Offenheit
Teamgeist
Proaktive Arbeitsweise
Eigeninitiative
Kreatives Denken
Kommunikationsstärke
Sicherheit in digitalen Tools
Innovations- oder Kreativmethoden

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind wichtig. Lass uns wissen, warum du dich für die Innovationsforschung interessierst und was dich antreibt.

Mach es konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele für Methoden, die du verwendet hast, oder Projekte, an denen du gearbeitet hast. Das gibt uns einen klaren Eindruck von deinem Können.

Achte auf die Struktur!: Eine gut strukturierte Bewerbung macht es uns leichter, deine Qualifikationen zu erkennen. Verwende klare Absätze und Überschriften, um deine Gedanken zu gliedern. So bleibt alles übersichtlich!

Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung über unsere Website zu erhalten. So kannst du sicherstellen, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir schnell reagieren können!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CATRO Personalberatung und Media GmbH vorbereitest

Verstehe die Innovationsforschung

Mach dich mit den neuesten Trends und Methoden in der Innovationsforschung vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch, wie diese in der Praxis angewendet werden können.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Workshop-Konzeption oder der Durchführung von Experteninterviews demonstrieren. So kannst du deine Kommunikationsstärke und dein Organisationstalent direkt unter Beweis stellen.

Zeige Neugier und Offenheit

Sei bereit, über neue Methoden und Ansätze zu sprechen, die du ausprobiert hast oder ausprobieren möchtest. Deine Begeisterung für das Lernen und die Entwicklung innovativer Lösungen wird positiv wahrgenommen.

Stelle Fragen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Schritten in der Innovationsforschung. Das zeigt, dass du proaktiv bist und Verantwortung übernehmen möchtest.

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Standort: Wien
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