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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Beteilige dich an der Ausbildung und führe eigenverantwortliche Sprechstunden.
- Arbeitgeber: Familienfreundliches Lehrkrankenhaus mit starkem Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Fortbildungsmöglichkeiten, betriebliche Altersvorsorge und Firmenfitness.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Frauenheilkunde und Geburtshilfe in einem innovativen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in spezieller Geburtshilfe oder Weiterbildung in diesem Bereich.
- Andere Informationen: Persönliche Hospitation zur gegenseitigen Kennenlernung möglich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Oberzärztin/-arzt oder Fachärztin/-arzt (m/w/d) für Frauenheilkunde und Geburtshilfe.
WIR SIND:
- leistungsstark
- 24.300 Patienten voll- und teilstationär und 65.000 ambulant
- kommunal Gewinne werden zu 100 % reinvestiert
- wissenschaftsnah Lehrkrankenhaus der CAU Kiel und der Universität Hamburg
- vernetzt über 2.900 Betten im 6K-Klinikverbund
- viele über 2.500 Beschäftigte
- familienfreundlich Teilzeitmodelle
WIR BIETEN:
- Einen guten Teamgeist
- Das gesamte Spektrum der Frauenheilkunde und Geburtshilfe
- Eine gute Einarbeitung und eine strukturierte geburtshilfliche und operative Ausbildung
- Verlässliche Dienstplanung und ein großes Fortbildungsangebot
- Start einer Hospitation zum gegenseitigen Kennenlernen
IHRE AUFGABEN:
- Beteiligung an den Hintergrunddiensten der Frauenklinik
- Ausbildung der Ärzte/Ärztinnen in Weiterbildung
- Führung eigenverantwortlicher Sprechstunden
IHR PROFIL:
- Schwerpunkt Spezielle Geburtshilfe oder in der Weiterbildung dieser Schwerpunktbezeichnung
- Mut, Projekte zu entwerfen, gestalten und umzusetzen
- Fähigkeit, die Bedürfnisse der uns anbefohlenen Patienten zu verstehen, zu begleiten und zu lenken
DIE KLINIK FÜR FRAUENHEILKUNDE UND GEBURTSHILFE:
Die Frauenklinik im Friedrich-Ebert-Krankenhaus versorgt mit 26 Betten und einem Stellenschlüssel von 1/5/7 etwa 1.500 operative Eingriffe und 1.000 Geburten jährlich. Die Frauenklinik ist Teil des zertifizierten Brust- und Krebszentrums. Die Expertise für alle onkologischen und endoskopischen Eingriffe ist vorhanden. Wir nutzen einen vollintegrierten MIC-OP inkl. DaVinci Roboter. Die Geburtshilfe mit hohem Risikoanteil ist als Perinatalzentrum Level II klassifiziert und weist eine geringe Sectiorate auf.
Benefits:
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Firmenfitness
- Bikelieasing
- Arbeitgeberzuschuss
- Jobticket/Deutschlandticket
- gute Verkehrsanbindungen an die Nord- und Ostsee sowie nach Hamburg
Gerne stellen wir uns Ihnen persönlich vor und bieten Ihnen die Möglichkeit einer Hospitation. Für nähere Informationen steht Ihnen der Chefarzt der Klinik für Frauenheilkunde und Geburtshilfe FEK, Herr PD Dr. med. Ivo Markus Heer, unter der Tel. -Nr.: 04321 405-2060 oder per Mail unter ivo.heer@fek.de gerne zur Verfügung. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) erhalten bei uns die gleiche Chance. Bewerben Sie sich online über unsere Webseite www.fek.de oder an bewerbung@fek.de.
FEK- Friedrich-Ebert-Krankenhaus Neumünster GmbH, Personalabteilung, Friesenstr. 11, 24534 Neumünster.
Oberzärztin/-arzt oder Fachärztin/-arzt (m/w/d) Arbeitgeber: FEK - Friedrich-Ebert-Krankenhaus Neumünster GmbH
Kontaktperson:
FEK - Friedrich-Ebert-Krankenhaus Neumünster GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Oberzärztin/-arzt oder Fachärztin/-arzt (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und du hast die Chance, gleich einen guten ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf ein persönliches Gespräch vor, indem du dir Fragen überlegst, die du stellen möchtest. Zeige, dass du wirklich an der Klinik und dem Team interessiert bist!
✨Tipp Nummer 3
Mach eine Hospitation! So kannst du nicht nur die Atmosphäre kennenlernen, sondern auch zeigen, dass du bereit bist, aktiv Teil des Teams zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Sei authentisch und zeige deine Leidenschaft für Frauenheilkunde und Geburtshilfe. Wir suchen nach Menschen, die mit Herz und Engagement bei der Sache sind!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Oberzärztin/-arzt oder Fachärztin/-arzt (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Hebe deine Erfahrungen hervor!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Frauenheilkunde und Geburtshilfe. Was hast du gelernt? Welche Projekte hast du umgesetzt? Das macht deine Bewerbung besonders!
Bewirb dich online!: Nutze unsere Webseite für deine Bewerbung. Das ist der schnellste Weg, um sicherzustellen, dass wir deine Unterlagen direkt erhalten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FEK - Friedrich-Ebert-Krankenhaus Neumünster GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über die Klinik
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Klinik für Frauenheilkunde und Geburtshilfe verschaffen. Schau dir die Webseite an, informiere dich über die angebotenen Leistungen und die Philosophie der Klinik. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Frauenheilkunde und Geburtshilfe unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du die Bedürfnisse deiner Patienten verstanden und unterstützt hast.
✨Fragen zur Teamarbeit
Da ein guter Teamgeist in der Klinik wichtig ist, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du in einem Team arbeitest. Bereite Antworten auf Fragen vor, die deine Teamfähigkeit und deinen Umgang mit Kollegen betreffen. Zeige, dass du bereit bist, Wissen zu teilen und andere zu unterstützen.
✨Sei offen für Hospitation
Nutze die Möglichkeit einer Hospitation, um die Klinik und das Team besser kennenzulernen. Zeige im Interview, dass du daran interessiert bist, diese Gelegenheit zu nutzen. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern gibt dir auch die Chance, einen Eindruck von der Arbeitsatmosphäre zu bekommen.