Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane innovative Human-Interventionsstudien und unterstütze bei der Probandenrekrutierung.
- Unternehmen: Christian-Albrechts-Universität zu Kiel, ein moderner und weltoffener Arbeitgeber.
- Vorteile: Zugang zu modernster Infrastruktur und internationalen Netzwerken.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und Förderung der Gleichstellung der Geschlechter.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Ernährung mit und arbeite an spannenden Forschungsprojekten.
- Qualifikationen: Sehr guter Abschluss in Ernährungswissenschaften und Erfahrung mit postprandialen Meal-Tests.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Am Institut für Humanernährung und Lebensmittelkunde (Abteilung Humanernährung) ist zum 1.7.2026 eine Stelle als wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in im Graduiertenkolleg „DIVERSILIENCE – DIVERSification for Food Systems ResILIENCE” befristet bis zum 30.04.2027 zu besetzen. Die regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit beträgt die Hälfte der einer entsprechenden Vollbeschäftigung (zurzeit 19,35 Stunden). Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen der tarifrechtlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe 13 TV-L.
Das GRK bietet ein kooperatives, anspruchsvolles und internationales Forschungsumfeld mit Zugang zu modernster Infrastruktur, starken nationalen und internationalen Netzwerken sowie enger Zusammenarbeit mit Akteurinnen und Akteuren aus Industrie, Politik, Zivilgesellschaft und Nichtregierungsorganisationen.
Die Tätigkeit umfasst:
- die Planung einer Human-Interventionsstudie
- die Erstellung eines Ethikantrags
- die Unterstützung bei der Probandenrekrutierung
- die Methodenetablierung
Motivierte und hochqualifizierte Bewerber*innen sind herzlich eingeladen, sich zu bewerben.
Einstellungsvoraussetzungen sind:
- ein sehr guter wissenschaftlicher Hochschulabschluss in Ernährungswissenschaften
- Erfahrung mit postprandialen Meal-Tests zur Bestimmung der metabolischen Resilienz
- Erfahrung in der Anwendung des Minimal Models zur Bestimmung der Insulinresistenz
- Deutschkenntnisse auf C2-Niveau
Die Christian-Albrechts-Universität zu Kiel versteht sich als moderner und weltoffener Arbeitgeber. Wir begrüßen Ihre Bewerbung unabhängig von Alter, Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung oder sexueller Identität. Wir fördern die Gleichstellung der Geschlechter und ermutigen daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung im Auswahlverfahren bevorzugt berücksichtigt.
Die Christian-Albrechts-Universität zu Kiel setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein. Bewerbungen von Schwerbehinderten und ihnen Gleichgestellten werden bei gleichwertiger Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Die Bewerbungsunterlagen sollen folgendes enthalten: Motivationsschreiben (max. 1 Seite), tabellarischen Lebenslauf sowie Zeugnisse und Abschlussurkunden. Wir bitten ausdrücklich darum, auf die Einreichung von Fotos bzw. Bewerbungsfotos zu verzichten. Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen, die lediglich einen Lebenslauf enthalten, als unvollständig gelten und im weiteren Verfahren leider nicht berücksichtigt werden können.
Bitte senden Sie hierfür eine einzige PDF-Datei per E-Mail bis zum 19.06.2026 an Dr. Wiebke Braun (wbraun@nutrition.uni-kiel.de).
Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in im Graduiertenkolleg Arbeitgeber: CAU
Die Christian-Albrechts-Universität zu Kiel bietet als moderner und weltoffener Arbeitgeber ein inspirierendes und internationales Forschungsumfeld, das durch enge Kooperationen mit verschiedenen Akteuren aus Industrie, Politik und Zivilgesellschaft geprägt ist. Hier haben Sie die Möglichkeit, in einem dynamischen Team an innovativen Projekten zu arbeiten und Ihre wissenschaftlichen Fähigkeiten weiterzuentwickeln, während Sie von einer starken Infrastruktur und einem unterstützenden Arbeitsklima profitieren. Wir legen großen Wert auf Vielfalt und Gleichstellung und heißen Bewerbungen von Menschen aller Hintergründe herzlich willkommen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in im Graduiertenkolleg erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Konferenzen, Workshops oder lokale Meetups und sprich mit anderen Wissenschaftler*innen. Oft ergeben sich so tolle Kontakte, die dir bei deiner Bewerbung helfen können!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern gehe aktiv auf die Institute zu, die dich interessieren. Schicke eine kurze, freundliche E-Mail, in der du dein Interesse an einer Zusammenarbeit bekundest. Das zeigt Initiative und kann dir einen Vorteil verschaffen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Graduiertenkolleg „DIVERSILIENCE“ und die aktuellen Forschungsprojekte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du im Interview selbstbewusst auftreten und deine Motivation klar rüberbringen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich über unsere Website zu bewerben, um sicherzustellen, dass deine Unterlagen vollständig sind. Achte darauf, alle geforderten Dokumente einzureichen und dein Motivationsschreiben individuell auf die Stelle zuzuschneiden. Das macht einen guten Eindruck!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in im Graduiertenkolleg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Motivationsschreiben:Dein Motivationsschreiben ist deine Chance, uns zu zeigen, warum du die perfekte Person für diese Stelle bist. Halte es auf maximal einer Seite und sei konkret – erzähle uns, was dich an der Forschung im Graduiertenkolleg interessiert und welche Erfahrungen du mitbringst.
Lebenslauf:Achte darauf, dass dein Lebenslauf tabellarisch und übersichtlich ist. Wir wollen schnell sehen, welche Qualifikationen und Erfahrungen du hast, also liste alles klar und präzise auf. Vergiss nicht, relevante Praktika oder Projekte zu erwähnen!
Zeugnisse und Urkunden:Stelle sicher, dass du alle notwendigen Zeugnisse und Abschlussurkunden beilegst. Diese Dokumente sind wichtig, um deine akademischen Leistungen zu belegen. Achte darauf, dass sie gut lesbar sind und in der richtigen Reihenfolge angeordnet sind.
Einreichung der Bewerbung:Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen als eine einzige PDF-Datei per E-Mail an Dr. Wiebke Braun. Denk daran, dass wir keine Fotos oder Bewerbungsfotos möchten. Achte darauf, die Frist bis zum 19.06.2026 einzuhalten – wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CAU vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir genau klar, was die Stelle als wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in im Graduiertenkolleg umfasst. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den geforderten Fähigkeiten passen.
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen mit postprandialen Meal-Tests und dem Minimal Model zur Bestimmung der Insulinresistenz. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen.
✨Zeige deine Motivation
Bereite ein kurzes, überzeugendes Motivationsschreiben vor, das deine Begeisterung für die Forschung im Bereich der Ernährungswissenschaften und deine Gründe für die Bewerbung an der Christian-Albrechts-Universität zu Kiel unterstreicht.
✨Präsentiere dich professionell
Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen vollständig sind und alle geforderten Dokumente enthalten. Ein gut strukturierter Lebenslauf und ein prägnantes Motivationsschreiben können den Unterschied machen. Vergiss nicht, auf Fotos zu verzichten!
