Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Reparatur von Maschinen in einem dynamischen Produktionsumfeld.
- Unternehmen: Cavendish & Harvey, ein führender Süßwarenhersteller in Deutschland.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Bikeleasing, Teamevents und kostenlose Arbeitskleidung.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und eine offene Arbeitsatmosphäre warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Süßwarenproduktion und arbeite in einem tollen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker oder vergleichbar und Erfahrung in der Instandhaltung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Cavendish & Harvey Confectionery GmbH ist Produzent und Lieferant hochwertiger Süßwaren „Made in Germany“. Am Stammsitz im Norden Hamburgs stellen wir mit rund 200 Mitarbeitern Bonbons in goldenen Dosen mit Puderzucker her, vor allem für die Premium-Marke „Cavendish & Harvey“, die erfolgreich in mehr als 100 Ländern vertrieben wird.
Instandhaltung, Wartung und Reparatur unserer technischen Anlagen und Geräte einschließlich Produktions- und Versorgungstechnik.
- Durchführung von geplanten Wartungsarbeiten und Modernisierungsmaßnahmen inklusive Führung der entsprechenden Dokumentation.
- Ursachenanalyse und Störbeseitigung bei Stillstand unserer Produktionsanlagen.
- Kontinuierliche Verbesserung der Anlagen und umfangreicher Steuerungen realisierst Du eigenständig oder im Team.
Abgeschlossene Berufsausbildung als Industriemechaniker, Mechatroniker, Instandhaltungselektriker/ -elektroniker für Maschinen- und Antriebstechnik oder vergleichbare Ausbildung.
Mehrjährige Berufserfahrung in einem industriell produzierenden Unternehmen in der Instandhaltung von Maschinen und Anlagen.
Eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Kommunikationsstärke.
Bereitschaft zur Schichtarbeit (3-Schicht-System).
Eine offene Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien.
Vermögenswirksame Leistungen, bAV und Urlaubsgeld, 30 Tage Urlaub.
Zuschuss zum Bikeleasing oder Jobticket.
Mitarbeiter- und Teamevents sowie jede Menge Bonbons.
Arbeitskleidung mit professioneller Reinigung wird gestellt.
Erfahrungslevel: Mit Berufserfahrung.
Mechatroniker (m/w/d) in Vollzeit 3-Schicht-System Mo-Fr Arbeitgeber: Cavendish & Harvey Confectionery GmbH
Die Cavendish & Harvey Confectionery GmbH bietet als Arbeitgeber ein inspirierendes Umfeld, in dem Teamarbeit und individuelle Entwicklung großgeschrieben werden. Mit einer offenen Arbeitsatmosphäre, flachen Hierarchien und attraktiven Benefits wie 30 Tagen Urlaub, vermögenswirksamen Leistungen und Zuschüssen zum Bikeleasing oder Jobticket, ist die Position des Mechatronikers in Hamburg nicht nur eine berufliche Herausforderung, sondern auch eine Chance, Teil eines dynamischen Teams zu werden, das hochwertige Produkte für den internationalen Markt herstellt.
Kontaktdaten:
Cavendish & Harvey Confectionery GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mechatroniker (m/w/d) in Vollzeit 3-Schicht-System Mo-Fr erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Mechatroniker interessierst, zögere nicht, direkt bei Cavendish & Harvey nachzufragen. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen und zeigt dein echtes Interesse.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Produkte von Cavendish & Harvey und überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Instandhaltung von Maschinen und Anlagen am besten präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du so die Möglichkeit, dich über aktuelle Stellenangebote und Events zu informieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mechatroniker (m/w/d) in Vollzeit 3-Schicht-System Mo-Fr mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Mechatroniker bei Cavendish & Harvey interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor! Wenn du bereits in der Instandhaltung von Maschinen und Anlagen gearbeitet hast, erzähl uns davon. Wir wollen wissen, was du kannst und wie du unser Team unterstützen kannst.
Sei strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze, um verschiedene Themen zu trennen, und achte auf eine logische Reihenfolge. So können wir deine Qualifikationen schnell erfassen!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cavendish & Harvey Confectionery GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit der Firma vertraut
Informiere dich über die Cavendish & Harvey Confectionery GmbH und ihre Produkte. Verstehe, was sie einzigartig macht und welche Werte sie vertreten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, im Gespräch gezielt Fragen zu stellen.
✨Bereite technische Fragen vor
Da du als Mechatroniker arbeiten möchtest, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Instandhaltung und Reparatur von Maschinen verdeutlichen.
✨Zeige Teamgeist
In der Stellenbeschreibung wird Teamarbeit betont. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das zeigt, dass du gut ins bestehende Team passen würdest und die offene Arbeitsatmosphäre schätzt.
✨Frage nach den Schichtmodellen
Da es sich um ein 3-Schicht-System handelt, ist es wichtig, dass du deine Bereitschaft zur Schichtarbeit zeigst. Frage auch nach den genauen Schichtmodellen und wie das Team damit umgeht, um dein Interesse an der Position zu unterstreichen.
