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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte und optimiere die digitale Marketing-Technologie-Landschaft.
- Arbeitgeber: Globale Beratungsfirma mit Fokus auf digitale Innovation.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, wettbewerbsfähiges Gehalt und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Sei der Architekt hinter bahnbrechenden Marketinglösungen und forme Kundenerlebnisse.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Mindestens 8 Jahre Erfahrung in digitaler Marketing-Technologie.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Chancen zur beruflichen Weiterentwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Overview
Digital Marketing Architect – Germany (Remote/Hybrid)
I\’m supporting a global consultancy that is looking for an experienced Digital Marketing Architect to design and optimise their digital marketing technology landscape.
Responsibilities
- Design and own the end-to-end MarTech stack architecture (CDP, e-commerce, CRM, personalisation, loyalty & campaign tools)
- Build omnichannel customer journeys by integrating online (web/app) & offline (POS, in-store) data
- Define and govern the data & personalisation strategy within the CDP
- Lead technology evaluation & roadmap planning to align with growth goals
- Oversee system integrations, APIs, and governance standards (GDPR compliance)
- Collaborate with marketing, e-commerce, CRM & data teams to turn business needs into technical solutions
Qualifications
- 8+ years in digital marketing tech / solutions architecture / marketing ops
- Hands-on experience with core retail platforms:
- CDPs (Segment, Tealium, Bloomreach)
- E-commerce (Shopify Plus, Salesforce Commerce Cloud, Magento, Commercetools)
- CRM/Marketing (Salesforce Marketing Cloud, Braze, Emarsys)
- Personalisation (Dynamic Yield, Nosto, Klevu)
- Strong technical skills: APIs (REST/GraphQL), SQL, data modelling, JavaScript, HTML/CSS
- Retail expertise: CLV, Conversion Rate, AOV and linking tech to business results
- Solid knowledge of GDPR & consent management
Nice-to-Haves
- Experience with headless commerce & composable architecture
- Familiarity with loyalty platforms, DAM, PIM
- Background in both B2C & D2C environments
- German language skills a plus
If this sounds like something you\’d thrive in—or even if you\’re just curious—I\’d love to chat and tell you more.
Cavendish (Recruitment) Professionals Ltd are proud to be an equal opportunity employer and we believe that inclusivity begins with the candidate experience. All qualified applicants will receive consideration for employment regardless of, gender, race, age, sexual orientation, religion, or belief.
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MarTech Architect Arbeitgeber: Cavendish Professionals
Kontaktperson:
Cavendish Professionals HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: MarTech Architect
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam Verbindungen aufbauen und vielleicht sogar ein paar interessante Gespräche führen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Suche aktiv nach Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Wir können dir helfen, deine Ansprache zu optimieren!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dich mit den häufigsten Fragen im Bereich MarTech vertraut und überlege dir, wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Lass uns zusammen an deinem Pitch arbeiten!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellen wir sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: MarTech Architect
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Note und erzähle uns, warum du dich für die Rolle als MarTech Architect interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und unvergesslich.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Bereich der digitalen Marketingtechnologien. Zeig uns, wie du mit CDPs, E-Commerce-Plattformen und CRM-Systemen gearbeitet hast. Wir wollen wissen, was du drauf hast!
Sei konkret: Vermeide allgemeine Floskeln und sei konkret in deinen Aussagen. Nenne spezifische Projekte oder Erfolge, die du erzielt hast, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Das gibt uns ein klares Bild von deinem Können.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cavendish Professionals vorbereitest
✨Verstehe die MarTech-Landschaft
Mach dich mit den neuesten Trends und Technologien im Bereich Marketing-Technologie vertraut. Zeige, dass du die verschiedenen Tools und Plattformen, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, gut kennst und wie sie zusammenarbeiten können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Gestaltung von Omnichannel-Kundenreisen und der Integration von Daten belegen. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu teilen, um deine praktische Erfahrung zu untermauern.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Rolle viel Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams erfordert, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Marketing-, E-Commerce- und Datenteams zusammengearbeitet hast. Bereite einige Anekdoten vor, die deine Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten zeigen.
✨Kenntnis der Datenschutzbestimmungen
Da GDPR-Konformität ein wichtiger Aspekt der Rolle ist, solltest du dich über die relevanten Vorschriften informieren und bereit sein, darüber zu sprechen, wie du sicherstellen kannst, dass alle Marketingtechnologien den gesetzlichen Anforderungen entsprechen.
