Engineer - back End Developer

Engineer - back End Developer

München Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Cavendish Professionals

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle Backend-Lösungen für innovative Energieprojekte und übernehme Verantwortung für den gesamten Produktionsprozess.
  • Arbeitgeber: Wachsendes Climate/Energy Tech-Startup in München mit starkem Fokus auf Teamarbeit.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, professionelle Entwicklung, Gesundheits- und Sportzuschüsse sowie regelmäßige Teamevents.
  • Andere Informationen: Schnelles Wachstum und großartige Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energie mit und arbeite an spannenden, realen Projekten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung, insbesondere mit Python in Produktionsumgebungen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Ich arbeite mit einem gut finanzierten, geheimen Klima-/Energietechnologie-Spin-off in München zusammen, das kürzlich erhebliche Wachstumsfinanzierung gesichert hat. Sie entwickeln eine Infrastructure-as-a-Service-Schicht für verteilte Energieanlagen, die eine Echtzeitverbindung, Überwachung, Steuerung und API-Integrationen über mehrere Marktteilnehmer ermöglicht.

Das Team besteht derzeit aus 9 Personen und wächst schnell, indem es starke Backend-Entwickler einstellt, die in einer Zero-to-One-Umgebung echte Verantwortung übernehmen möchten.

Dies ist eine backend-orientierte Ingenieursrolle mit starker Produktionsverantwortung. Übernehmen Sie Funktionen von der Datenmodellierung, API-Design, Testing bis hin zur Produktionsbereitstellung.

  • Python (FastAPI)
  • 3+ Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung (mittel-senior Niveau)
  • Starke Python-Erfahrung in Produktionsumgebungen

Vorteile:

  • Wettbewerbsfähiges Gehalt + Anreize
  • Budget für berufliche Entwicklung
  • Gesundheits-, Sport- und Transportzuschüsse
  • Essensgutscheine
  • Regelmäßige Teamevents und Offsites

Alle qualifizierten Bewerber erhalten unabhängig von Geschlecht, Rasse, Alter, sexueller Orientierung, Religion, Glauben, Behinderung oder Hintergrund eine Berücksichtigung für die Beschäftigung.

Engineer - back End Developer Arbeitgeber: Cavendish Professionals

Das Unternehmen bietet eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung in München, wo Mitarbeiter die Möglichkeit haben, an der Spitze der Klimatechnologie zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung, attraktiven Vergütungen und einem unterstützenden Teamgeist fördert das Unternehmen eine Kultur des Wachstums und der Zusammenarbeit. Hier haben Sie die Chance, echte Verantwortung zu übernehmen und Ihre Fähigkeiten in einem schnell wachsenden Umfeld einzubringen.
Cavendish Professionals

Kontaktperson:

Cavendish Professionals HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Engineer - back End Developer

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach informellen Gesprächen oder Meetups – oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Sei proaktiv und zeig dein Interesse! Wenn du eine Firma im Auge hast, die dir gefällt, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein kurzes Anschreiben oder eine Nachricht kann Wunder wirken und zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Lösungen zu erklären. Wir empfehlen, Plattformen wie LeetCode oder HackerRank zu nutzen, um deine Fähigkeiten aufzufrischen und sicherzustellen, dass du glänzen kannst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich über unsere Website! Das gibt dir die beste Chance, direkt ins Gespräch zu kommen. Wir schätzen Bewerbungen, die über unsere Plattform eingehen, da wir so einen besseren Überblick über die Kandidaten haben.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Engineer - back End Developer

Python
FastAPI
Software Engineering
Datenmodellierung
API-Design
Testing
Produktionsbereitstellung
Backend-Entwicklung
Echtzeit-Konnektivität
Überwachung und Steuerung von Energieanlagen
API-Integrationen
Teamarbeit
Eigenverantwortung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die richtigen Fähigkeiten haben, sondern auch gut ins Team passen.

Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und wie du mit Python gearbeitet hast. Zeig uns, dass du in der Lage bist, Verantwortung zu übernehmen und Features von Anfang bis Ende zu entwickeln.

Mach es übersichtlich: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!

Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zeitnah kontaktieren können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cavendish Professionals vorbereitest

Verstehe die Technologie

Mach dich mit den Technologien vertraut, die das Unternehmen verwendet, insbesondere mit Python und FastAPI. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch, wie du diese Technologien in realen Projekten angewendet hast.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du Datenmodellierung, API-Design und Testing angegangen bist. Das zeigt, dass du praktische Erfahrung hast und in der Lage bist, Verantwortung zu übernehmen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Frage nach der Teamdynamik, den aktuellen Projekten oder den Herausforderungen, die das Unternehmen im Bereich Infrastruktur hat. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich aktiv einzubringen.

Kulturelle Passung

Informiere dich über die Unternehmenskultur und die Werte des Unternehmens. Überlege dir, wie du in ein kleines, schnell wachsendes Team passen würdest und welche Eigenschaften du mitbringst, die zur Teamdynamik beitragen können. Das kann einen großen Unterschied machen!

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Standort: München
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