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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Produkte von der Idee bis zur Produktion in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Stealth-Mode Klima-/Energietechnik-Startup in München mit starkem Wachstum.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, berufliche Entwicklung, Gesundheits- und Sportzuschüsse.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit regelmäßigen Events und hervorragenden Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energie mit echter Verantwortung in einem schnell wachsenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: 3+ Jahre Erfahrung in Softwareentwicklung, starke Python-Kenntnisse und Cloud-Erfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 65000 € pro Jahr.
Ich arbeite mit einem gut finanzierten, geheimen Spin-off im Bereich Klima/Energie in München zusammen, das kürzlich bedeutende Wachstumsfinanzierung gesichert hat. Das Unternehmen, unterstützt von einem etablierten Akteur im Bereich Energieoptimierung, agiert unabhängig und baut eine neue Infrastrukturplattform von Grund auf. Sie entwickeln eine Infrastructure-as-a-Service-Schicht für verteilte Energieanlagen, die eine Echtzeitverbindung, Überwachung, Steuerung und API-Integrationen über mehrere Marktteilnehmer hinweg ermöglicht. Das Team besteht derzeit aus 9 Personen und wächst schnell, indem es grundlegende Ingenieure einstellt, die echtes Eigentum in einer Zero-to-One-Umgebung übernehmen möchten.
Die Rolle
- Eigentum an Funktionen von der Idee bis zur Produktion
- Entwurf von Datenmodellen, APIs, UI-Komponenten und Bereitstellungspipelines
- Aufbau skalierbarer, sicherer, leistungsstarker Systeme
- Verbesserung der Beobachtbarkeit und der Entwicklererfahrung
- Enge Zusammenarbeit mit den Gründern zur Gestaltung der Produktstrategie
Technisches Umfeld
- Python (FastAPI)
- TypeScript / React (Next.js)
- AWS
- Infrastructure as Code (z.B. CDK / Terraform)
- CI/CD + Docker
Idealer Hintergrund
- 3+ Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung (mittel-senior Niveau)
- Starke Python-Kenntnisse in Produktionsumgebungen
- Solides Frontend-Verständnis
- Erfahrung in der Bereitstellung und dem Betrieb von Systemen in der Cloud
- Ownership-Mindset — Sie treiben von der Idee bis zum Versand
- Komfortabel in einem frühen, intensiven Umfeld
Prozess
- Einführungsgespräch mit den Gründern
- Kurzfristige Hausaufgabe (2–3 Stunden)
- Vor-Ort-Technik-Tiefeninterview
Vorteile
- Wettbewerbsfähiges Gehalt + Anreize
- Budget für berufliche Entwicklung
- Gesundheits-, Sport- und Transportzuschüsse
- Essensgutscheine
- Wahl zwischen MacBook oder Windows-Laptop
- Regelmäßige Teamevents und Offsites
Chancengleichheit
Wir sind stolz darauf, ein Partner für Chancengleichheit bei der Rekrutierung zu sein und glauben, dass Inklusivität mit der Erfahrung der Kandidaten beginnt. Alle qualifizierten Bewerber werden unabhängig von Geschlecht, Rasse, Alter, sexueller Orientierung, Religion, Glauben, Behinderung oder Hintergrund bei der Beschäftigung berücksichtigt.
Product Engineer Arbeitgeber: Cavendish Professionals
Kontaktperson:
Cavendish Professionals HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Product Engineer
✨Tipp Nummer 1
Mach dir einen Plan für dein Vorstellungsgespräch! Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Zeig, dass du nicht nur die technischen Skills hast, sondern auch ein echtes Interesse an der Vision des Unternehmens.
✨Tipp Nummer 2
Networking ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Vielleicht findest du sogar jemanden, der bei dem Unternehmen arbeitet, bei dem du dich bewirbst. Ein persönlicher Kontakt kann oft Türen öffnen!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf technische Herausforderungen vor! Wenn du eine Take-Home-Aufgabe bekommst, nimm dir die Zeit, sie gründlich zu bearbeiten. Zeig, dass du nicht nur die Lösung findest, sondern auch den Prozess dahinter verstehst. Das wird Eindruck machen!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für das Produkt und die Mission des Unternehmens zu betonen – das kommt immer gut an!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Product Engineer
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für das Produkt Engineering sind wichtig. Lass uns wissen, warum du dich für diese Rolle interessierst und was dich motiviert.
Betone deine Erfahrungen: Erzähl uns von deinen bisherigen Projekten und wie du sie erfolgreich umgesetzt hast. Besonders wichtig sind Erfahrungen mit Python, TypeScript und Cloud-Umgebungen. Zeig uns, dass du die Skills hast, die wir suchen!
Mach es übersichtlich: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Fit für unser Team bist.
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! Das macht den Prozess für uns einfacher und du kannst sicher sein, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cavendish Professionals vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich über die Mission und Vision des Unternehmens. Da es sich um ein Start-up im Bereich Klima- und Energietechnologie handelt, ist es wichtig, dass du zeigst, wie deine Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen und wie du zur Erreichung ihrer Ziele beitragen kannst.
✨Technische Vorbereitung ist der Schlüssel
Da die Rolle einen starken Fokus auf Python, TypeScript und Cloud-Technologien hat, solltest du sicherstellen, dass du deine Kenntnisse in diesen Bereichen auffrischst. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten und eventuell sogar kleine Coding-Aufgaben während des Interviews zu lösen.
✨Zeige dein Ownership-Mindset
In einem schnell wachsenden Umfeld ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Eigenverantwortung unter Beweis stellst. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du Projekte von der Idee bis zur Umsetzung geleitet hast und welche Herausforderungen du dabei gemeistert hast.
✨Bereite Fragen für die Gründer vor
Nutze die Gelegenheit, um Fragen an die Gründer zu stellen. Zeige dein Interesse an der Produktentwicklung und der Unternehmensstrategie. Dies zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, besser zu verstehen, wie du in das Team passen würdest.