Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite digitale Transformationsprojekte für Autohändler und entwickle innovative Lösungen.
- Arbeitgeber: Schnell wachsendes internationales Softwareunternehmen im Bereich Automobilhandel.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und internationale Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Vollständig remote in Deutschland mit flexiblen Arbeitsoptionen.
- Warum dieser Job: Arbeite mit modernsten digitalen Lösungen und gestalte die Zukunft des Automobilhandels.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Automobilhandel und Kenntnisse in DMS-Systemen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Sind Sie ein Experte für die Einzelhandelsprozesse von Automobilhändlern mit praktischer Erfahrung in der Bereitstellung von Dealer Management System (DMS) Lösungen? Blühen Sie an der Schnittstelle von Vertrieb, Aftersales und digitaler Transformation innerhalb von Händlernetzwerken? Treten Sie einem schnell wachsenden internationalen Softwareunternehmen bei, das sich auf moderne Lösungen für den Automobilhandel spezialisiert hat. In dieser Rolle leiten Sie dealerfokussierte digitale Transformationsprojekte und arbeiten direkt mit Händlergruppen, Importeuren und OEM-Vertriebsteams zusammen.
Hauptverantwortlichkeiten
- Leitung von Kundenworkshops zur Erfassung der Geschäftsbedürfnisse und Definition der Lösungsanforderungen
- Übersetzung der Kundenprozesse in detaillierte Lösungsdesigns und funktionale Spezifikationen
- Überwachung der Implementierung digitaler Lösungen zusammen mit Beratern, Entwicklern und Projektteams
- Sicherstellung der Machbarkeit, Kostenanpassung, Qualität und termingerechten Lieferung der Lösungen
- Agieren als primärer Lösungsberater für Automobilkunden während des gesamten Projektlebenszyklus
- Unterstützung von Presales-Aktivitäten, einschließlich Demos, Vorschlägen und Lösungsabgrenzungen
- Bereitstellung strukturiertes Feedback an das Produktmanagement zur Beeinflussung der DMS- und Einzelhandelsprodukt-Roadmaps
Ihr Profil
- Über 5 Jahre praktische Erfahrung in Automobilhandelsumgebungen
- Nachgewiesene Erfahrung in der Implementierung, Integration oder Einführung von Dealer Management Systemen (DMS) wie: Kerridge / Keyloop (Autoline), CDK / Elead, incadea, Automaster, SAP Automotive Retail
- Starkes Verständnis der Einzelhandelsprozesse von Händlern (NICHT Fertigung oder rein OEM IT)
- Erfahrung in der direkten Zusammenarbeit mit Händlern, Händlerinhabern, Serviceleitern und Aftersales-Teams
- Fähigkeit, Workshops zu leiten, Prozesse zu kartieren und Geschäftsbedürfnisse in Systemlösungen zu übersetzen
- Fließendes Englisch; zusätzliche Sprachen sind von Vorteil
- Bereitschaft zu reisen, sowohl in Europa als auch international
Was wird angeboten
- Arbeiten mit modernen digitalen Lösungen im Automobilbereich und globalen OEM-Netzwerken
- Wettbewerbsfähiges Gehalt und Leistungspaket
- Vollständig remote Rolle innerhalb Deutschlands mit flexiblen Arbeitsoptionen
- Internationale, kollaborative Kultur und starke Entwicklungsmöglichkeiten
Interessiert? Klicken Sie auf "Bewerben", um Ihren Lebenslauf einzureichen oder kontaktieren Sie uns direkt.
Cavendish (Recruitment) Professionals Ltd sind stolz darauf, ein Arbeitgeber mit Chancengleichheit zu sein, und wir glauben, dass Inklusivität mit der Kandidatenerfahrung beginnt. Alle qualifizierten Bewerber erhalten unabhängig von Geschlecht, Rasse, Alter, sexueller Orientierung, Religion oder Glauben eine Berücksichtigung für die Beschäftigung.
Solution Manager (m/f/d) – Automotive Retail & DMS Arbeitgeber: Cavendish Professionals
Kontaktperson:
Cavendish Professionals HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Solution Manager (m/f/d) – Automotive Retail & DMS
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten in der Branche. Oftmals erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Bereich DMS und digitale Transformation am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Automobilbranche! Teile aktuelle Trends oder Entwicklungen, die dich interessieren, während des Gesprächs. Das zeigt, dass du engagiert und informiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Bewerbung individuell auf die Stelle als Solution Manager zuzuschneiden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Solution Manager (m/f/d) – Automotive Retail & DMS
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Automobilbranche sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für die Rolle des Solution Managers bist.
Betone deine Erfahrung: Hebe deine 5+ Jahre Erfahrung in der Automobilbranche hervor. Erzähl uns von konkreten Projekten, bei denen du Dealer Management Systeme implementiert hast. Wir wollen sehen, dass du die Herausforderungen und Prozesse in einem Autohaus wirklich verstehst.
Klarheit ist der Schlüssel: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende einfache Sprache und vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist. Wir möchten schnell verstehen, was du zu bieten hast und wie du unsere Kunden unterstützen kannst.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zügig kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cavendish Professionals vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends und Herausforderungen im Automobilvertrieb vertraut. Zeige, dass du die spezifischen Bedürfnisse der Händler verstehst und wie digitale Lösungen diese unterstützen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Erfahrungen, die du in der Vergangenheit hattest, insbesondere im Umgang mit DMS. Sei bereit, diese zu erläutern und zu zeigen, wie du Probleme gelöst hast.
✨Workshop-Fähigkeiten demonstrieren
Da du Workshops leiten wirst, übe, wie du effektiv mit verschiedenen Stakeholdern kommunizierst. Zeige deine Fähigkeit, komplexe Informationen einfach zu erklären und die Bedürfnisse der Kunden zu erfassen.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Projekten oder Herausforderungen, mit denen das Team konfrontiert ist, um dein Engagement zu zeigen.