Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Kunden und Mitarbeiter, rekrutiere neue Talente und gestalte Kampagnen.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit flachen Hierarchien und familiärer Atmosphäre.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, überdurchschnittliches Gehalt, Umsatzbeteiligung und unbefristeter Vertrag.
- Weitere Informationen: Sonderkonditionen für Mitarbeiter bei ausgewählten Online-Plattformen.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einem spannenden Umfeld mit echten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder wirtschaftliches Studium, gute MS Office Kenntnisse und Verhandlungsgeschick.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Wir suchen genau Sie! Zur Verstärkung unseres Teams in unserer neuen Niederlassung in Dortmund, suchen wir per sofort eine/n Personal- und Vertriebsdisponenten (m/w/d). Sie möchten Ihre berufliche Laufbahn nach Abschluss einer kaufmännischen Ausbildung oder eines abgeschlossenen wirtschaftlichen Studiums starten und erfolgreich gestalten?
Wir bieten:
- 30 Tage Urlaub
- Überdurchschnittliches Festgehalt
- Umsatzbeteiligung
- Möglichkeit an Geschäftsbeteiligung
- Flache Hierarchien
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Enge und familiäre Zusammenarbeit
- Sonderkonditionen für unsere Mitarbeiter/-innen bei ausgewählten online-Plattformen
Ihre Aufgaben:
- Kunden- und Mitarbeiterbetreuung
- Recruiting von neuen Mitarbeitern
- Akquise von Neukunden
- Führen und Auswerten von Vorstellungsgesprächen
- Analyse des Bewerber- und Arbeitsmarktes
- Eigengestaltung von Kampagnen
- Vorbereitende Lohnbuchhaltung
Was Sie mitbringen:
- Verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder wirtschaftliches Studium
- Gute MS Office Kenntnisse
- Verhandlungsgeschick
- Genaue Arbeitsweise
- Organisationstalent
- Erfolgshungrig
- Kaufmännische Denk- und Arbeitsweise
- Führerschein der Klasse B/3
Personal- und Vertriebsdisponent (m/w/d) Arbeitgeber: Cavio Personalmanagement GmbH
Als Arbeitgeber in Dortmund bieten wir Ihnen nicht nur ein überdurchschnittliches Festgehalt und 30 Tage Urlaub, sondern auch eine familiäre Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien. Bei uns haben Sie die Möglichkeit zur Umsatzbeteiligung und sogar zur Geschäftsbeteiligung, während Sie Ihre Karriere im Personal- und Vertriebsbereich erfolgreich gestalten können.
Kontaktdaten:
Cavio Personalmanagement GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Personal- und Vertriebsdisponent (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu offenen Positionen.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Messen oder Events. Oft erfährt man von Stellenangeboten, bevor sie veröffentlicht werden. Lass uns gemeinsam dein Netzwerk erweitern!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe Antworten auf häufige Fragen, damit du selbstbewusst auftrittst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und du hast die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an deiner Karriere zu arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personal- und Vertriebsdisponent (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Anpassung ist der Schlüssel:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu den Aufgaben passen, die wir suchen.
Struktur ist wichtig:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze, um verschiedene Themen zu trennen, und achte auf eine logische Reihenfolge. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen nachzuvollziehen.
Klick einfach auf 'Bewerben':Wenn du denkst, dass du zu uns passt, zögere nicht! Bewirb dich direkt über unsere Website. Es ist der schnellste Weg, um Teil unseres Teams zu werden und deine Karriere bei uns zu starten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cavio Personalmanagement GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über das Unternehmen zu erfahren. Schau dir die Website an, lies über ihre Werte und Ziele und informiere dich über aktuelle Projekte oder Erfolge. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Recruiting, in der Kundenbetreuung und im Verhandlungsgeschick unter Beweis stellen. Diese Geschichten helfen dir, deine Qualifikationen lebendig zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern gibt dir auch wertvolle Informationen über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle. Überlege dir im Voraus einige Fragen, die dir wichtig sind.
✨Kleide dich angemessen
Der erste Eindruck zählt! Achte darauf, dass du dich professionell kleidest, um einen positiven ersten Eindruck zu hinterlassen. Wähle ein Outfit, das zur Unternehmenskultur passt, und fühle dich darin wohl, damit du selbstbewusst auftreten kannst.
