(Junior) Data Analyst (m / w / d) in Vollzeit oder Teilzeit
(Junior) Data Analyst (m / w / d) in Vollzeit oder Teilzeit

(Junior) Data Analyst (m / w / d) in Vollzeit oder Teilzeit

Hürth Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Analysiere Daten, erstelle Dashboards und unterstütze Teams mit wertvollen Insights.
  • Arbeitgeber: CBC ist ein dynamischer Full-Service-Partner in Köln für Verwaltungs- und Bürodienstleistungen.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, modernes Büro, kostenlose Snacks und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines wachsenden Unternehmens, das deine Ideen schätzt und fördert.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium oder gleichwertige Qualifikation in Informatik, Statistik oder Wirtschaftsinformatik; erste Erfahrung in Datenanalyse.
  • Andere Informationen: Gleitzeit und Deutschlandticket inklusive!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Partnerschaftliches Denken für den Erfolg. Die CBC Cologne Business Center GmbH ist ein Full-Service-Partner für den kompletten Bereich der Verwaltungs-, Kommunikations- und Bürodienstleistungen. Mit hochqualifizierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an unserem Standort im rechtsrheinischen Köln-Deutz betreuen wir eine Vielzahl an Kunden, besonders aus den Bereichen der Energieversorgung, Immobilienverwaltung und Telekommunikation.

Wir suchen zur Erweiterung unseres Teams für den Standort Köln zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen Junior Data Analyst (m / w / d).

Ihre Tätigkeitsschwerpunkte:

  • Datenanalyse & Insights: Sie unterstützen Business- und Entwicklungsteams mit fundierten Analysen und liefern wertvolle Erkenntnisse für strategische Entscheidungen und zu Prozessoptimierungen.
  • Datenaggregation & -verknüpfung: Sie sammeln, verknüpfen und transformieren verschiedene Datenquellen und entwickeln Datenpipelines, um eine belastbare Analysebasis im Data Warehouse (DWH) zu schaffen.
  • Ermittlung & Dokumentation: Sie erfassen und definieren Anforderungen für die Erstellung, Anpassung oder Erweiterung von Berichten und Ad-hoc-Abfragen.
  • Datenvisualisierung & Verdichtung: Sie erstellen aussagekräftige Dashboards und reduzieren komplexe Zusammenhänge auf das Wesentliche.
  • Trendanalyse & Mustererkennung: Sie identifizieren Trends, Muster und Korrelationen in umfangreichen Datensätzen, um wertvolle Prognosen und Optimierungspotenziale abzuleiten.

Sie passen ideal zu uns, wenn Sie folgende Voraussetzungen mitbringen:

  • Studium oder gleichwertige Qualifikation in Informatik, Statistik, Mathematik, Physik oder Wirtschaftsinformatik – auch Quereinsteiger mit hoher Datenaffinität sind willkommen.
  • Erste Erfahrung in der Datenanalyse, im Reporting und der Erstellung von Dashboards.
  • Fähigkeit, komplexe analytische Ergebnisse verständlich zu kommunizieren – sowohl für technische als auch für nicht-technische Stakeholder.
  • Idealerweise Erfahrung mit: Dashboarding-Tools (Power BI, Grafana), Programmiersprachen (Python, R).
  • Analytisches Denkvermögen, eine eigenständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Teamgeist.
  • Gute Deutschkenntnisse, insbesondere für Präsentationen und den Austausch mit Kollegen.

Wir bieten:

  • Eine ausführliche und detaillierte Einarbeitung.
  • Leistungsgerechte Vergütung.
  • Dynamisches Unternehmen mit stetigem Wachstum.
  • Interessantes Aufgabenspektrum in einem international erfolgreichen Unternehmen.
  • Offene Kommunikation und faires Miteinander in einem sympathischen und leistungsorientierten Team mit kurzen Entscheidungswegen.
  • Eine Unternehmenskultur, in der Ihre Ideen gefragt sind.
  • Gute Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum.
  • Obstkorb, Kaffee und Mineralwasser frei verfügbar.
  • Moderne Büros.
  • Nahe der Kölner Innenstadt.
  • Mittagspause am Rhein möglich.
  • Gleitzeit.
  • Deutschlandticket.

Interessiert? Ihre Ansprechpartnerin Jasmin Chebbi freut sich auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe ihrer Gehaltsvorstellungen.

(Junior) Data Analyst (m / w / d) in Vollzeit oder Teilzeit Arbeitgeber: CBC Cologne Business Center GmbH

Die CBC Cologne Business Center GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine umfassende Einarbeitung und ein dynamisches Arbeitsumfeld bietet. Mit einer offenen Kommunikation und einem sympathischen Team fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung, während Sie an spannenden Projekten in einem modernen Büro in der Nähe der Kölner Innenstadt arbeiten. Genießen Sie flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und zahlreiche Annehmlichkeiten wie kostenlose Getränke und einen Obstkorb, die zu einer positiven Work-Life-Balance beitragen.
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Kontaktperson:

CBC Cologne Business Center GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: (Junior) Data Analyst (m / w / d) in Vollzeit oder Teilzeit

Tip Nummer 1

Nutze Networking-Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu Mitarbeitern von CBC Cologne Business Center GmbH zu knüpfen. Ein persönlicher Austausch kann dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen der Stelle geben.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends in der Datenanalyse und spezifische Tools wie Power BI oder Grafana. Zeige in Gesprächen, dass du mit den neuesten Entwicklungen vertraut bist und wie du diese in der Position anwenden könntest.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten in einem praktischen Test oder einer Fallstudie unter Beweis zu stellen. Übe, komplexe Daten verständlich zu präsentieren, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren.

Tip Nummer 4

Zeige deine Teamfähigkeit, indem du Beispiele aus früheren Projekten teilst, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Dies ist besonders wichtig, da die Stelle eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen erfordert.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Junior) Data Analyst (m / w / d) in Vollzeit oder Teilzeit

Datenanalyse
Reporting
Dashboard-Erstellung
Datenaggregation
Datenverknüpfung
Datenvisualisierung
Trendanalysen
Mustererkennung
Programmierkenntnisse (Python, R)
Erfahrung mit Dashboarding-Tools (Power BI, Grafana)
Analytisches Denkvermögen
Kommunikationsfähigkeit
Teamarbeit
Strukturierte Arbeitsweise
Lösungsorientierung
Gute Deutschkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.

Individualisiere dein Anschreiben: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position als Junior Data Analyst unterstreicht. Gehe darauf ein, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen den Anforderungen der CBC Cologne Business Center GmbH entsprechen.

Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen in der Datenanalyse, im Reporting und mit Dashboarding-Tools hervor. Zeige konkrete Beispiele, wie du analytische Ergebnisse verständlich kommuniziert hast.

Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CBC Cologne Business Center GmbH vorbereitest

Verstehe die Anforderungen der Stelle

Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Anforderungen des Junior Data Analysten vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Kompetenzen passen.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit oder deinem Studium, die deine Fähigkeiten in der Datenanalyse, im Reporting und in der Erstellung von Dashboards demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern.

Kommuniziere klar und verständlich

Da du komplexe analytische Ergebnisse präsentieren musst, übe, diese einfach und verständlich zu erklären. Achte darauf, dass du sowohl technische als auch nicht-technische Stakeholder ansprechen kannst.

Zeige Teamgeist und Eigenverantwortung

Betone in deinem Gespräch, wie wichtig dir Teamarbeit ist und wie du eigenverantwortlich an Projekten arbeitest. Das Unternehmen sucht jemanden, der gut ins Team passt und gleichzeitig selbstständig arbeiten kann.

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