Auf einen Blick
- Aufgaben: Telefonische Neukundenakquise und Bedarfsanalyse im B2B-Bereich.
- Unternehmen: CBO Marketing - ein Team, das zusammenhält und wächst.
- Vorteile: Gutes Grundgehalt, ungedeckelte Provision und Homeoffice-Möglichkeiten.
- Weitere Informationen: Echte Karrierechancen und ein sicherer Arbeitsplatz in Frankfurt am Main.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere im Vertrieb und entwickle dich in einem unterstützenden Umfeld.
- Qualifikationen: Disziplin, Lernbereitschaft und eine angenehme Telefonstimme.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Du willst nicht einfach nur irgendeinen Job. Du willst ein Umfeld, in dem du dich weiterentwickelst, gutes Geld verdienen kannst und Teil eines Teams bist, das wirklich zusammenhält. Genau das leben wir bei CBO Marketing. Wir suchen aktuell Vertriebsmitarbeiter/innen im Innendienst, die Lust haben, im B2B-Vertrieb durchzustarten und gemeinsam mit uns zu wachsen.
Deine Aufgaben:
- Telefonische Neukundenakquise im B2B-Bereich
- Bedarfsanalyse mit potenziellen Neukunden
- Terminvereinbarung für unsere Kunden
- Vor- und Nachbereitung von Gesprächen
Das solltest du mitbringen:
- Disziplin und Lernbereitschaft
- Eine angenehme Telefonstimme
- Gutes Deutsch in Wort und Schrift
- Motivation, im Vertrieb besser zu werden
Sicherer Arbeitsplatz
Gutes Grundgehalt plus ungedeckelte Provision
Homeoffice-Möglichkeit nach der Einarbeitung
Echte Karrierechancen im Vertrieb
Bei CBO Marketing helfen wir IT-Unternehmen dabei, mehr Neukunden zu gewinnen und ihren Vertrieb planbar aufzubauen. Frankfurt am Main / teilweise Homeoffice
Interner Vertriebsmitarbeiter Arbeitgeber: CBO Marketing
CBO Marketing ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir nicht nur ein sicheres Einkommen und die Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice bietet, sondern auch ein unterstützendes Team, das gemeinsam wächst. Unsere Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während wir dir echte Karrierechancen im B2B-Vertrieb eröffnen. In Frankfurt am Main gelegen, profitierst du von einem dynamischen Umfeld, das Innovation und Zusammenarbeit schätzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Interner Vertriebsmitarbeiter erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Nutze Plattformen wie unsere Website, um direkt auf interessante Stellen zuzugreifen und dich schnell zu bewerben.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Events oder nutze LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man so von ungeschriebenen Stellen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Fähigkeiten im Vertrieb am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du motiviert bist!
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig! Der Jobmarkt kann herausfordernd sein, aber lass dich nicht entmutigen. Jedes Gespräch bringt dich einen Schritt näher zu deinem Traumjob im Vertrieb.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Interner Vertriebsmitarbeiter mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Fit für unser Team bist.
Mach es konkret!:Vermeide allgemeine Floskeln und geh ins Detail. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Vertrieb und wie du diese bei uns einbringen kannst. Konkrete Beispiele machen einen viel besseren Eindruck!
Achte auf die Sprache!:Gutes Deutsch in Wort und Schrift ist wichtig für uns. Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist und professionell wirkt. Ein klarer und verständlicher Schreibstil zeigt, dass du dich mit dem Thema auseinandergesetzt hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. So bist du sicher, dass wir alles schnell und unkompliziert erhalten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CBO Marketing vorbereitet
✨Informiere dich über CBO Marketing
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über CBO Marketing verschaffen. Schau dir die Website an, lies über ihre Dienstleistungen und verstehe, wie sie IT-Unternehmen unterstützen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im B2B-Vertrieb und deiner Herangehensweise an die Neukundenakquise. Überlege dir konkrete Beispiele aus der Vergangenheit, die deine Disziplin und Lernbereitschaft unter Beweis stellen. So kannst du deine Stärken gezielt präsentieren.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die telefonische Neukundenakquise eine zentrale Aufgabe ist, achte darauf, dass du während des Interviews klar und freundlich sprichst. Übe deine Telefonstimme und sei bereit, deine Gesprächsführung zu demonstrieren. Das gibt dem Interviewer einen Eindruck von deinem Potenzial im Vertrieb.
✨Frage nach den Karrierechancen
Zeige dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit, indem du nach den Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen fragst. Das signalisiert, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern auch bereit bist, dich weiterzuentwickeln und zum Wachstum des Unternehmens beizutragen.
