Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle 20 Retail Stores in Westdeutschland und den Niederlanden.
- Arbeitgeber: CBR Fashion Group steht für Qualität und Leidenschaft in der Modebranche.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 50% Rabatt auf Produkte und flexible Arbeitszeiten mit Firmenwagen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und bringe deine Ideen ein!
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Einzelhandel, Erfahrung in ähnlicher Position.
- Andere Informationen: Freue dich auf spannende Events und eine offene Unternehmenskultur.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 84000 € pro Jahr.
Unsere Marken CECIL, Street One und Street One MEN repräsentieren unterschiedliche Stile, doch eines haben sie gemeinsam: den Glauben daran, dass Mode nicht nur für eine Saison gemacht ist, sondern über Jahre hinweg getragen werden sollte. Wir haben uns dem Streben nach Exzellenz in jeder Hinsicht verschrieben. Von der Auswahl hochwertiger Materialien bis hin zur Verarbeitung legen wir größten Wert auf Qualität und Detailgenauigkeit, um die Langlebigkeit unserer Produkte zu gewährleisten. Und genau dafür brauchen wir die besten Ideen – und die besten Mitarbeitenden.
Du hast Freude am Umgang mit Menschen, packst selbst mit an, kannst führen und motivieren? Wirtschaftlichkeit, Planung und Organisation sind keine Fremdwörter für Dich? Dann bewirb Dich bei uns als Area Manager (m/w/d) Retail und Outlet für das Gebiet Westdeutschland & die Niederlande !
Du verantwortest circa 20 Retail Stores &Outlets und berichtest an den Head of Operations. Ein hohes Maß an Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität setzen wir für diese Position voraus.
Area Manager (m/w/d)
Retail und Outlet Region West (Raum Düsseldorf und Niederlande)
DAS ERWARTET DICH
- Du verantwortest die betriebswirtschaftlichen Ergebnisse unserer Retail Stores und Outlets in der Region West (Düsseldorf, Ruhrgebiet, Niederlande)
- Die Auswahl, Einstellung, Führung und Entwicklung der Storeteams gehört zu deinen Hauptaufgaben
- Enge Zusammenarbeit mit dem Merchandise Management und Visual Merchandising, um eine starke Warenpräsentation sicherzustellen
- Planung und Steuerung der betriebswirtschaftlichen Kennzahlen in Abstimmung mit dem Head of Operations
- Verantwortung für die Organisation und Umsetzung von Neueröffnungen sowie Umbauten in der Region
DAS BRINGST DU MIT
- Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Berufsausbildung (bevorzugt im textilen Einzelhandel)
- Du konntest bereits einige Jahre einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position sammeln
- Mode und aktuelle Trends sind deine Leidenschaft, aber auch der Umgang mit den Kennzahlen des textilen Einzelhandels fällt dir leicht
- Flexibilität und Freude am Reisen innerhalb Deutschlands zeichnen dich aus – idealerweise wohnst du aber im Raum Düsseldorf, so kann die Region West mit kurzen Fahrtwegen betreut werden
- Du bist eine kommunikationsstarke, aufgeschlossene Persönlichkeit und ein Organisationstalent
DARAUF KANNST DU DICH FREUEN
- Attraktive Mitarbeitervergünstigungen: Genieße 50% Rabatt auf unsere Produkte und profitiere von vielfältigen Vergünstigungen bei weiteren Partnern
- Work-Life-Balance: Wir bieten dir ein flexibles Arbeitszeitmodell sowie einen Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
- Gestaltungsspielraum: Bei uns erwarten dich abwechslungsreiche und spannende Aufgaben und die Freiheit, deine eigenen Ideen einzubringen und umzusetzen
- Offene Unternehmenskultur: Erlebe spannende Welcome Days, kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien
- Eine Firma mit Leidenschaft: Wir sind stolz auf unsere Produkte und brennen für das, was wir tun. Sei Teil eines inspirierenden und motivierten Teams, das gemeinsam Herausforderungen meistert und Erfolge feiert. Freue dich auf großartige Events!
Wir freuen uns auf neue Teammitglieder, die unsere Erfolgsgeschichte mit- und fortschreiben wollen. Lass dich vom Spirit der CBR Fashion Group begeistern – wir freuen uns auf deine Bewerbung.
CBR Fashion Group
#J-18808-Ljbffr
Area Manager (m/w/d) Retail und Outlet Region West Arbeitgeber: CBR Fashion Holding GmbH
Kontaktperson:
CBR Fashion Holding GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Area Manager (m/w/d) Retail und Outlet Region West
✨Tip Nummer 1
Netzwerke in der Modebranche sind entscheidend. Besuche lokale Mode-Events oder Messen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die neuesten Trends und Entwicklungen zu erfahren. Diese Verbindungen können dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Marken von CBR Fashion Group, insbesondere über CECIL und Street One. Zeige in Gesprächen, dass du ihre Philosophie und Produkte verstehst und schätzt. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Führungsqualitäten zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, wo du Teams erfolgreich geleitet und motiviert hast. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über betriebswirtschaftliche Kennzahlen zu sprechen. Informiere dich über die wichtigsten KPIs im Einzelhandel und wie du diese in der Vergangenheit beeinflusst hast. Dies wird dir helfen, deine Eignung für die Rolle als Area Manager zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Area Manager (m/w/d) Retail und Outlet Region West
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Marken CECIL, Street One und Street One MEN. Verstehe ihre Philosophie und wie sie Mode über Jahre hinweg gestalten. Dies wird dir helfen, deine Motivation in der Bewerbung klar zu kommunizieren.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen im Einzelhandel, insbesondere in Führungspositionen. Zeige auf, wie du Teams erfolgreich geleitet und betriebswirtschaftliche Ergebnisse gesteuert hast.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Mode und aktuelle Trends darlegst. Erkläre, warum du die richtige Person für die Position des Area Managers bist und wie du zur Erfolgsgeschichte des Unternehmens beitragen kannst.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CBR Fashion Holding GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor
Da die Position des Area Managers stark auf die Führung und Entwicklung von Storeteams fokussiert ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben. Überlege dir, wie du Teams motiviert und erfolgreich geführt hast.
✨Kenntnis der betriebswirtschaftlichen Kennzahlen
Stelle sicher, dass du mit den relevanten Kennzahlen des Einzelhandels vertraut bist. Sei bereit, deine Erfahrungen im Umgang mit diesen Zahlen zu erläutern und wie du sie zur Verbesserung der Geschäftsergebnisse genutzt hast.
✨Zeige deine Leidenschaft für Mode
Die CBR Fashion Group sucht nach jemandem, der eine echte Leidenschaft für Mode hat. Bereite dich darauf vor, über aktuelle Trends zu sprechen und wie du diese in die strategische Planung der Stores einfließen lassen würdest.
✨Flexibilität und Reisebereitschaft betonen
Da die Rolle Reisen innerhalb Deutschlands und in die Niederlande erfordert, solltest du deine Flexibilität und Bereitschaft, regelmäßig zu reisen, klar kommunizieren. Zeige, dass du die Herausforderungen der Region West annehmen kannst.
