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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite deinen Store und sorge für ein unvergessliches Einkaufserlebnis.
- Arbeitgeber: Werde Teil der CBR Fashion Group mit einem starken Team und kreativen Ideen.
- Mitarbeitervorteile: 50% Rabatt auf Produkte, flexible Dienstpläne und starke Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Fashion-Retails und entwickle dein Team weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Leidenschaft für Mode, Verkaufserfahrung und erste Führungserfahrung.
- Andere Informationen: Raum für deine Ideen und persönliche Entwicklung in einem dynamischen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Wir schaffen Einkaufserlebnisse, die begeistern – mit Leidenschaft für Mode, persönlicher Beratung und einem starken Team auf der Fläche. Unsere Stores stehen für hochwertige Präsentation, authentischen Service und echte Nähe zu unseren Kundinnen. Werde Teil unseres Street One und CECIL Teams und gestalte mit uns die Zukunft des Fashion-Retails! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Store Manager (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit für unser Outlet in Kiefersfelden.
DAS ERWARTET DICH
- Übernimm die Verantwortung für den wirtschaftlichen Erfolg deines Stores
- Organisiere das Tagesgeschäft und sorge für einen reibungslosen Ablauf
- Plane den Personaleinsatz und behalte die Kassenprozesse im Griff
- Finde die passenden Talente für dein Team und führe Bewerbungsgespräche
- Fördere dein Team durch Coaching und regelmäßige Entwicklungsgespräche
- Setze neue Ware gekonnt in Szene und gestalte inspirierende Verkaufsflächen
- Schaffe ein besonderes Einkaufserlebnis durch individuelle Beratung
- Arbeite eng mit deinem Area Manager zusammen und halte den Austausch
DAS BRINGT DU MIT
- Leidenschaft für Mode und ein Gespür für Trends
- Unternehmerisches Denken kombiniert mit analytischem Blick
- Erfahrung im Verkauf und erste Führungserfahrung
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, Menschen zu begeistern
- Flexibilität, Organisationstalent und Lust, kreative Lösungen zu finden
WORKING WITH US
- Raum für deinen Impact: Übernimm vom ersten Tag an abwechslungsreiche Aufgaben, zeig Eigeninitiative und setze Impulse mit echtem Freiraum für deine Ideen
- Wear what we love: Profitiere von 50 % Rabatt auf unsere Produkte und werde selbst zum Markenbotschafter unserer Looks
- Work-Life-Balance: Gestalte deinen Dienstplan flexibel, arbeite fair im Team und sichere deine Zukunft mit starker Altersvorsorge
- Learn & Grow: Nutze unsere digitale Lernplattform, spannende Workshops und praxisnahe Trainings, um dich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln
- #OneTEAM: Gemeinsam erreichen wir mehr, feiern Erfolge, wachsen an neuen Herausforderungen und stärken den Zusammenhalt bei regelmäßigen Events
Bereit für den nächsten Step? Starte zunächst befristet für 24 Monate – begeisterst du uns mit Engagement und Leidenschaft, steht einer unbefristeten Übernahme nichts im Wege. Werde Teil unseres Teams und bring deine Stärken ein, um die Erfolgsgeschichte der CBR Fashion Group weiterzuschreiben. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Store Manager (m/w/d) Arbeitgeber: CBR Fashion Outlet GmbH
Kontaktperson:
CBR Fashion Outlet GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Store Manager (m/w/d)
✨Zeige deine Leidenschaft für Mode
Wenn du dich auf das Gespräch vorbereitest, denke daran, wie wichtig deine Begeisterung für Mode ist. Teile deine persönlichen Erfahrungen und Trends, die dich inspirieren – das wird die Interviewer beeindrucken!
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor
Da du als Store Manager ein Team führen wirst, sei bereit, über deine bisherigen Erfahrungen in der Mitarbeiterführung zu sprechen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du dein Team motiviert und gefördert hast.
✨Präsentiere kreative Lösungen
Im Fashion-Retail ist Kreativität gefragt! Überlege dir im Vorfeld, wie du Verkaufsflächen gestalten oder besondere Einkaufserlebnisse schaffen würdest. Zeige, dass du innovative Ideen hast, die den Store zum Strahlen bringen.
✨Nutze unsere Plattform für deine Bewerbung
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! So zeigst du, dass du proaktiv bist und Interesse an der CBR Fashion Group hast. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Store Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die Leidenschaft für Mode haben und das auch in ihren Unterlagen zeigen.
Mach es übersichtlich!: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Kandidat für die Stelle bist!
Betone deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Verkauf und in der Führung. Zeige auf, wie du dein Team motiviert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CBR Fashion Outlet GmbH vorbereitest
✨Sei gut vorbereitet!
Informiere dich über die Marke und die Produkte von Street One und CECIL. Schau dir aktuelle Trends an und überlege, wie du diese in deinem Store umsetzen würdest. Das zeigt dein Interesse und deine Leidenschaft für Mode!
✨Zeige deine Führungskompetenzen!
Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder motiviert hast. Denke an Situationen, in denen du Herausforderungen gemeistert hast und wie du dein Team dabei unterstützt hast, ihre Ziele zu erreichen.
✨Kommunikation ist der Schlüssel!
Übe, wie du deine Ideen klar und überzeugend präsentieren kannst. Sei bereit, Fragen zu beantworten und deine Ansichten zu teilen, insbesondere darüber, wie du das Einkaufserlebnis für die Kunden verbessern würdest.
✨Stelle Fragen!
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Zielen des Stores oder wie das Team zusammenarbeitet, um den Erfolg zu sichern.