Trainee Investment Accounting - 6 Month FTC - Frankfurt
Trainee Investment Accounting - 6 Month FTC - Frankfurt

Trainee Investment Accounting - 6 Month FTC - Frankfurt

Frankfurt am Main Trainee 500 - 1500 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze das Investment Accounting-Team und arbeite an spannenden Projekten.
  • Arbeitgeber: Werde Teil von CBRE, dem größten Dienstleister für Gewerbeimmobilien weltweit.
  • Mitarbeitervorteile: Erhalte wertvolle Berufserfahrung und baue dein Netzwerk auf.
  • Warum dieser Job: Lerne von Experten und starte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Leidenschaft für Buchhaltung, gute Kommunikationsfähigkeiten und MS Office-Kenntnisse.
  • Andere Informationen: Sei Teil eines unterstützenden Teams mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 500 - 1500 € pro Monat.

Gemeinsam erfolgreich. Möchten Sie Ihre Karriere in einem internationalen und dynamischen Umfeld beginnen? Werden Sie Teil des Next Generation Intern Programms bei CBRE IA&R, um von Branchenexperten und Spezialisten zu lernen, die ihr wertvolles Wissen und ihre Erfahrungen mit Ihnen teilen. Wir geben Ihnen die Gelegenheit, an wichtigen Projekten mit Ihrem Team zu arbeiten und sicherzustellen, dass Sie während Ihrer Zeit bei CBRE IA&R wertvolle Berufserfahrung sammeln können.

Das Praktikum erstreckt sich über 6 Monate und eignet sich für einen Studenten, der aktuell studiert und für eine Vollzeitbeschäftigung verfügbar ist.

CBRE Investment Accounting & Reporting Solutions ist Teil der CBRE Gruppe, dem weltweit größten Full-Service-Dienstleister für Gewerbeimmobilien. Wir verbinden fundiertes Fachwissen im Bereich der Immobilienbuchhaltung mit branchenführender Technologie, um globale und lokale Buchhaltungs- und Berichterstattungslösungen für Portfolios maßzuschneidern, Prozesse zu optimieren und Risiken zu reduzieren.

Im Rahmen des Next Generation Intern Programms bei CBRE IA&R haben Sie die Möglichkeit, praktische Erfahrungen zu sammeln und ein Netzwerk von beruflichen Kontakten aufzubauen. Der unterstützende Ausbildungsplan des Programms fördert Ihre schnelle Weiterentwicklung. Zudem erhalten Sie wertvolle Einblicke in unsere Kundenbetreuung, was Ihnen helfen wird, Ihr Wissen über Immobilien, Buchhaltung, Finanzen und verwandte Bereiche zu vertiefen.

DAS MACHEN SIE BEI UNS:

  • Verstärkung des Investment Accounting-Teams in Deutschland
  • Monatliche Prüfung von objektbezogenen Sachverhalten des Property Management
  • Bewertung und Verbuchung des Anlagevermögens sowie gesellschaftsbezogener Sachverhalte
  • Erstellung von Monats- und Quartalsabschlüssen nach IFRS
  • Unterstützung bei der Erstellung von Jahresabschlüssen nach HGB, Lux GAAP und Dutch GAAP
  • Mitwirkung bei der Erstellung der Umsatzsteuervoranmeldung
  • Ansprechpartner für Wirtschafts- und Betriebsprüfer sowie Steuerberater
  • Unterstützung bei der Erstellung des 15a Registers
  • Prüfung und Kontierung von Rechnungen
  • Sie arbeiten mit dem Berichtssystem (Yardi) und/oder AX Dynamics

DAS HABEN SIE ZU BIETEN:

  • Eine zukunftsorientierte und begeisterte Person mit einer Leidenschaft für Buchhaltung und Finanzen
  • Selbstmotiviert mit guten schriftlichen und mündlichen Kommunikationsfähigkeiten
  • Starke Arbeitsmoral und proaktive, positive Einstellung
  • Ein Auge für Details, Genauigkeit und gutes Zeitmanagement
  • Gute MS Office-Kenntnisse, einschließlich Word, Excel, Outlook und PowerPoint
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

DAS BIETEN WIR IHNEN:

  • Teilnahme an Teambesprechungen und unmittelbare Einblicke in die Ergebnisse, die unsere engagierten Teams erzielen
  • Sammeln wertvoller Berufserfahrung und Lernen von Ihrer Vorgesetzten sowie dem Team
  • Networking mit Kollegen und Führungskräften von CBRE IA&R sowie innerhalb der gesamten CBRE-Organisation
  • Mitwirkung an sozialen Veranstaltungen und die Möglichkeit, sich mit anderen Interns zu vernetzen

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungssystem, inklusive Lebenslauf, Anschreiben und relevanten Zeugnissen.

Trainee Investment Accounting - 6 Month FTC - Frankfurt Arbeitgeber: CBRE Germany

CBRE Deutschland bietet Ihnen als Trainee im Investment Accounting die Möglichkeit, in einem internationalen und dynamischen Umfeld wertvolle Berufserfahrung zu sammeln. Durch unser Next Generation Intern Programm profitieren Sie von einem unterstützenden Ausbildungsplan, der Ihre schnelle Weiterentwicklung fördert, sowie von Networking-Möglichkeiten mit Branchenexperten und Führungskräften. Zudem haben Sie die Chance, nach dem Praktikum in eine attraktive Vollzeitstelle übernommen zu werden, was CBRE zu einem hervorragenden Arbeitgeber für aufstrebende Talente macht.
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Kontaktperson:

CBRE Germany HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Trainee Investment Accounting - 6 Month FTC - Frankfurt

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Kommilitonen oder ehemaligen Praktikanten, die bereits bei CBRE oder in ähnlichen Unternehmen gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Investment Accounting und bereite Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und bereit, zu lernen.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, an Projekten oder Workshops teilzunehmen, nutze sie. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, über das Minimum hinauszugehen. Außerdem kannst du so wertvolle Erfahrungen sammeln.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Vergiss nicht, deinen Lebenslauf und dein Anschreiben individuell anzupassen, um deine Motivation für die Stelle zu zeigen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Trainee Investment Accounting - 6 Month FTC - Frankfurt

Buchhaltungskenntnisse
Finanzkenntnisse
Kenntnisse in IFRS
Kenntnisse in HGB
Kenntnisse in Lux GAAP
Kenntnisse in Dutch GAAP
Analytische Fähigkeiten
Aufmerksamkeit für Details
Zeitmanagement
MS Office-Kenntnisse
Kommunikationsfähigkeiten
Selbstmotivation
Proaktive Einstellung
Teamarbeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach dein Anschreiben persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende dein Anschreiben, um deine Leidenschaft für Buchhaltung und Finanzen zu zeigen. Erzähl uns, warum du dich für das Trainee-Programm bei CBRE interessierst und was du dir davon erhoffst.

Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und prägnant. Konzentriere dich auf relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die zu der Stelle passen. Denk daran, dass wir einen Blick auf Details werfen, also achte auf eine saubere Formatierung!

Beweise deine Kommunikationsfähigkeiten: Da gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten wichtig sind, achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzustellen, dass alles klar und verständlich ist.

Nutze unser Online-Bewerbungssystem: Wir freuen uns über deine Bewerbung über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass du alle notwendigen Dokumente einreichst. Also, leg los und bewirb dich!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CBRE Germany vorbereitest

Informiere dich über CBRE

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über CBRE und deren Investment Accounting & Reporting Solutions informieren. Verstehe die Dienstleistungen, die sie anbieten, und wie sie sich von anderen Unternehmen unterscheiden. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in Buchhaltung und Finanzen unter Beweis stellen. Sei bereit, diese während des Interviews zu teilen, um zu zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Erwartungen an die Trainees oder den Projekten sein, an denen du arbeiten würdest. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.

Präsentation und Kommunikation

Achte auf eine klare und selbstbewusste Kommunikation während des Interviews. Übe deine Antworten laut, um sicherzustellen, dass du flüssig sprichst und deine Gedanken gut strukturierst. Eine positive Einstellung und ein freundliches Auftreten können einen großen Unterschied machen.

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