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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Reparatur von technischen Anlagen in einem modernen Rechenzentrum.
- Arbeitgeber: CBRE Data Center Solutions, führend in integrierten Technologielösungen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 30 Urlaubstage, Gesundheitsvorsorge und internationale Karrieremöglichkeiten.
- Andere Informationen: Diversity, Arbeitssicherheit und Work-Life-Balance stehen bei uns an erster Stelle.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie in einem dynamischen und kreativen Arbeitsumfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene elektrotechnische oder kältetechnische Ausbildung und Erfahrung mit CMMS-Systemen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
CBRE Data Center Solutions (DCS) ist Teil der CBRE-Gruppe mit über 130.000 Mitarbeiter*innen weltweit und der weltweit führende Dienstleister für vollständig integrierte Immobilien-, Anlagen- und Technologielösungen für Rechenzentrumsbetreiber auf der ganzen Welt. Als dedizierter Geschäftsbereich innerhalb CBRE widmet sich DCS der Lösung komplexer Herausforderungen in jeder Phase des Lebenszyklus von Rechenzentren. Allein in Deutschland stehen unsere mehr als 1.200 Mitarbeiter*innen kompetent und voller Leidenschaft als strategischer Partner zur Seite.
Wir bieten unseren Mitarbeiter*innen die besten Voraussetzungen, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln und im Zuge Ihrer Karriere Ihr volles Potenzial auszuschöpfen. Starten Sie bei uns durch und bringen Ihre Stärken bei uns ein! Verstärken Sie jetzt unser Team an unserem Standort in Hanau zum nächstmöglichen Zeitpunkt!
- Vor Ort Ansprechpartner für unsere unterschiedlichen Data Center-Standortleiter und Kunden im Raum Frankfurt a. M. und seine Mitarbeiter*innen in dem genannten Aufgabengebiet
- Durchführung von vorbeugender Wartung und Reparatur der kritischen technischen Anlagen innerhalb unseres Rechenzentrums
- Sicherstellung der korrekten und effektiven Funktion der Anlagen
- Verfolgung von kritischen Prozessdienstleistungen mit Hilfe eines CMMS Systems
- Bearbeitung und Schließung von Serviceaufträgen des Kunden entsprechend der Service-Level-Agreements
- Installation, Wartung und Reparatur von elektrischen Systemen
- Modifizieren des elektrischen Kabelsystems
- Unterstützung und Begleitung von Subunternehmern bei der Tätigkeitsausführung, unter Berücksichtigung der Kundenvereinbarungen und CBRE Sicherheits- und Risikominderungsmaßnahmen
- Einhaltung interner und externer Trainingsprogramme
- Übernahme täglicher Rundgänge und Inspektionen
- Identifizierung von potentiellen Risiken für den bestimmungsgemäßen Ablauf oder der Arbeitssicherheit
- Verfassen von täglichen Schichtberichten und qualifizierte Übergabe der Informationen an die nachfolgende Schicht
- Teilnahme am Wechselschichtbetrieb
- Unterstützung des Managements in allen Bereichen
Abgeschlossene elektrotechnische oder kältetechnische Ausbildung mit ausreichender Berufserfahrung in den o.g. Aufgabenschwerpunkten. Erfahrungen im Arbeiten mit einem CMMS System. Gute PC / MS-Office Kenntnisse. Erkennen von komplexen Zusammenhängen. SPS- / PLC-Kenntnisse sind wünschenswert. Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung sowie gewissenhaftes Arbeiten. Englischkenntnisse sind von Vorteil. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit Entwicklungsgarantie in einem der schnellst wachsenden Data Center-Märkte weltweit. TOP-Weiterbildungen mit international anerkannten Zertifizierungen. Attraktives Gehalt mit guten Schicht- und Bereitschaftszulagen. Internationales Arbeitsumfeld mit grenzübergreifenden Karrieremöglichkeiten. Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen, großzügige Prämien für Mitarbeiterempfehlungen sowie vielfältigste Mitarbeiterrabatte. 30 Urlaubstage im Jahr für alle Beschäftigten. Gesundheitsvorsorge (Arbeitsplatz-Check, Impfungen, Bildschirmarbeitsplatzbrille, …). Kreative Arbeitskultur, die ein anspruchsvolles Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsspielraum bietet. DIVERSITY, ARBEITSSICHERHEIT und WORK-LIFE-BALANCE werden bei uns GROSS geschrieben.
Dann bewerben Sie sich bitte online mit Ihrem Lebenslauf und ausgewählten Zeugnissen (kein Anschreiben erforderlich) sowie unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Gehaltsvorstellung. Der Umwelt zuliebe bitten wir Sie, sich ausschließlich über unser Bewerbermanagementsystem zu bewerben und von postalischen Bewerbungen abzusehen.
Elektroniker oder Kältetechniker (m/w/d) für unser Data Center Arbeitgeber: CBRE GWS IFM Industrie
Kontaktperson:
CBRE GWS IFM Industrie HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Elektroniker oder Kältetechniker (m/w/d) für unser Data Center
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen und dir den Zugang zu ungeschriebenen Stellen ermöglichen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Übe häufige Interviewfragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen. Das macht einen guten Eindruck!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Vergiss nicht, dich direkt über unser Bewerbermanagementsystem zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Elektroniker oder Kältetechniker (m/w/d) für unser Data Center
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf auf Vordermann bringen: Stell sicher, dass dein Lebenslauf aktuell und übersichtlich ist. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die zu den Anforderungen der Stelle passen. Wir wollen sehen, was dich besonders macht!
Zeugnisse nicht vergessen: Füge alle relevanten Zeugnisse bei, die deine Ausbildung und Berufserfahrung belegen. Das gibt uns einen besseren Überblick über deine Qualifikationen und hilft uns, dich besser einzuschätzen.
Frühestmöglichen Eintrittstermin angeben: Vergiss nicht, deinen frühestmöglichen Eintrittstermin in deiner Bewerbung anzugeben. Das hilft uns, den Prozess besser zu planen und dich schneller ins Team zu holen!
Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unser Bewerbermanagementsystem zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CBRE GWS IFM Industrie vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du die Grundlagen der Elektrotechnik und Kältetechnik gut beherrschst. Informiere dich über aktuelle Technologien und Trends in der Branche, insbesondere im Bereich Rechenzentren. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich weiterzuentwickeln.
✨CMMS-System verstehen
Da Erfahrung mit einem CMMS-System gefordert ist, solltest du dich vor dem Interview mit den gängigen Funktionen und Vorteilen solcher Systeme vertraut machen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit solche Systeme genutzt hast und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
✨Sicherheitsbewusstsein demonstrieren
Sicherheit ist in der Technikbranche von größter Bedeutung. Bereite dich darauf vor, Fragen zur Arbeitssicherheit und zu Risikominderungsmaßnahmen zu beantworten. Zeige, dass du die Sicherheitsrichtlinien ernst nimmst und bereit bist, diese in deiner täglichen Arbeit umzusetzen.
✨Soft Skills betonen
Neben technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wichtig. Betone deine Dienstleistungsorientierung und Teamfähigkeit. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet oder Kundenanliegen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur ein technischer Experte bist, sondern auch gut ins Team passt.