**WILLKOMMEN BEI DER CBRE** ...dem **weltweit größten Immobiliendienstleister** mit mehr als **130.000 Mitarbeitenden** in über 100 Ländern. Bei der**Global Workspace Solution (GWS**) helfen wir unseren Kunden, ihre Gewerbeimmobilien, Produktionsstätten und technischen Anlagen sicher, energie- und kosteneffizient zu betreiben (integriertes Facility Management), umzuwidmen. Aktuell suchen wir in **Hamburg** in unbefristeter Anstellung einen **Objektleiter** (m/w/d) in Vollzeit. **UNSERE VORTEILE FÜR SIE** * Individuelle Weiterentwicklungs- und **Karrieremöglichkeiten** * **30 Urlaubstage** pro Jahr * **Jährliche Gehaltssteigerung**** **(Merit-Increase) * Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Prämie **(2.000€)** * Job-Rad Leasing * Zuschuss zum Deutschlandticket * Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen * Interessante Mitarbeiterangebote- und Rabatte (Corporate Benefits & INCENT Rabattportal) **Noch nicht überzeugt? Unsere Auszeichnungen sprechen für sich:** * **5x** in Folge Kununu Top Company (2022-2026) * Best Place to Work 2024 **WAS SIE BEI UNS BEWEGEN KÖNNEN** * **Operative Steuerung** aller vereinbarten Facility-Management-Dienstleistungen am Standort sowie Sicherstellung eines reibungslosen Standortbetriebs * **Kundenmanagement** und kontinuierliche Weiterentwicklung einer vertrauensvollen und nachhaltigen Kundenbeziehung * **Qualitäts- und KPI-Management** inklusive Analyse von Abweichungen, Identifikation von Risiken und Umsetzung geeigneter Optimierungsmaßnahmen * Verantwortung für **Arbeitssicherheit und Compliance** sowie Umsetzung präventiver Sicherheitsmaßnahmen und Unterstützung bei Audits * **Budget- und Kostenverantwortung** einschließlich Budgetplanung, Abweichungsanalysen und kontinuierlicher Kostenoptimierung * **Führung und Koordination des Standortteams** sowie bedarfsgerechte Personal- und Ressourcenplanung * Durchführung von **Mitarbeitenden- und Entwicklungsgesprächen**, Vereinbarung von Zielen und Förderung der individuellen Weiterentwicklung **WELCHE STÄRKEN SIE EINSETZEN** * Abgeschlossenes **technisches oder wirtschaftswissenschaftliches Studium**, idealerweise mit Schwerpunkt Facility Management, oder eine vergleichbare Qualifikation, z. B. Meister- oder Fachwirtabschluss * Mehrjährige relevante **Berufserfahrung im Facility Management** oder einem vergleichbaren technischen bzw. infrastrukturellen Dienstleistungsumfeld * Fundierte **Führungserfahrung** und Freude an der Weiterentwicklung von Teams * Gute Kenntnisse in **Arbeitssicherheit** sowie Erfahrung in der praktischen Umsetzung entsprechender Standards und Prozesse * Ausgeprägtes **kaufmännisches Verständnis** und analytisches Denkvermögen * Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie hohe **Kunden- und Serviceorientierung** * Sicherer Umgang mit **MS Office** sowie **sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse** **WIR FREUEN UNS AUF SIE** Bewerben Sie sich noch heute einfach mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen **ausschließlichüber unser Online-Portal**. **Bitte beachten Sie, dass wir aus Datenschutzgründen leider keine Bewerbungen per E-Mail annehmen können. **Bei Rückfragen zur Stellenanzeige wenden Sie sich gerne per E-Mail mit Angabe der **Referenznummer (228/2026)**an unser Talent Acquisition Team: gws_job@cbre.com Für telefonische Rückfragen erreichen Sie uns unter**0201 / 2400 107****.** Chancengleichheit ist uns wichtig - deshalb ermutigen wir ausdrücklich Menschen mit Behinderung, sich bei uns zu bewerben. Bei allem, was wir tun, werden wir von unseren**RISE**-Werten-**R**espekt,**I**ntegrität,**S**ervice und**E**xzellenz – geleitet. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihr Talent Acquisition Team
Standortleiter Facility Management (m/w/d) in Hamburg Arbeitgeber: CBRE GWS IFM Industrie
Die CBRE ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Neuss nicht nur eine unbefristete Anstellung als Haustechniker (m/w/d) bietet, sondern auch individuelle Weiterentwicklungs- und Karrieremöglichkeiten. Mit 30 Urlaubstagen pro Jahr, jährlichen Gehaltssteigerungen und attraktiven Mitarbeiterangeboten schafft das Unternehmen eine positive Arbeitskultur, die auf Respekt, Integrität, Service und Exzellenz basiert.
