Senior Accountant (m/w/d)

Senior Accountant (m/w/d)

Frankfurt am Main Vollzeit 55350 - 67650 € / Jahr (geschätzt) Hybrid
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Erstelle konsolidierte Finanzberichte und manage Treasury-Operationen.
  • Unternehmen: CBRE, ein globales Unternehmen mit einem dynamischen Team.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, umfassende Sozialleistungen und flexible Arbeitsmodelle.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem inklusiven Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines hochperformanten Teams und unterstütze den finanziellen Erfolg unserer Kunden.
  • Qualifikationen: Bachelor-Abschluss in Rechnungswesen oder Finanzen und mindestens 3 Jahre relevante Erfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55350 - 67650 € pro Jahr.

Überblick

Sind Sie ein detailorientierter und proaktiver Buchhalter, der eine herausfordernde und lohnende Gelegenheit sucht? CBRE Investment Accounting & Reporting Solutions sucht einen erfahrenen Senior Accountant, der unser wachsendes Team in Frankfurt verstärkt. In dieser Schlüsselrolle sind Sie integraler Bestandteil des Finanzreportings, der Treasury-Operationen und der Koordination von Kundeneigenkapital innerhalb eines vielfältigen Portfolios von Immobilieninvestitionen.

Unsere Abteilung für Investment-, Buchhaltungs- und Reporting-Lösungen operiert global mit Büros, die strategisch in Deutschland, Großbritannien, Amsterdam, Luxemburg und Polen angesiedelt sind. Als Senior Accountant arbeiten Sie mit einem engagierten Team zusammen, um sicherzustellen, dass unsere Reporting-Dienste den Erwartungen der Kunden und den Branchenstandards entsprechen.

Verantwortlichkeiten

  • Erstellung monatlicher, vierteljährlicher und jährlicher konsolidierter Finanzberichte und Kundenreporting-Pakete
  • Analyse und Zusammenstellung finanzieller Daten unter Gewährleistung der Genauigkeit bei P&L-Berechnungen und Berichterstattung
  • Management des täglichen Treasury-, Cash-Management- und Buchhaltungsbetriebs für das Portfolio
  • Durchführung von Bankabstimmungen und Buchung von Journalbuchungen zur Sicherstellung einer genauen Transaktionsaufzeichnung
  • Koordination mit Banken und Finanzinstituten bezüglich Finanzierungsvereinbarungen und Darlehensausführungen
  • Behebung von Buchhaltungsproblemen und Reaktion auf Kundenanfragen mit einem serviceorientierten Ansatz
  • Teilnahme an Systemtests und Implementierungsprojekten
  • Anwendung eines fundierten Verständnisses der Rechnungslegungsgrundsätze zur Entwicklung innovativer Lösungen und zur Bearbeitung komplexer Aufgaben
  • Mentoring von Junior-Teammitgliedern und Austausch von Fachwissen über Disziplinen hinweg
  • Vorbildfunktion und Verkörperung der RISE-Werte von CBRE (Respekt, Integrität, Service, Exzellenz)
  • Zusammenarbeit über Teams hinweg zur Unterstützung betrieblicher und projektbasierter Initiativen

Qualifikationen

  • Abschluss in Buchhaltung, Finanzen oder einem verwandten Bereich (oder gleichwertige Erfahrung)
  • Mindestens 3 Jahre relevante Buchhaltungserfahrung, vorzugsweise in einem Fonds- oder Immobilienumfeld
  • Starke analytische und problemlösende Fähigkeiten mit der Fähigkeit, komplexe Daten zu interpretieren und zu synthetisieren
  • Deutsch- und Englischkenntnisse

Warum uns beitreten?

Dies ist eine Gelegenheit, Ihre Karriere in einer angesehenen Organisation voranzutreiben, die Professionalität und Teamarbeit schätzt. Wenn Sie bereit sind, zu einem leistungsstarken Team beizutragen und den finanziellen Erfolg unserer Kunden zu unterstützen, ermutigen wir Sie, sich zu bewerben.

Was wir bieten

  • Wettbewerbsfähiges Gehalt und umfassendes Leistungspaket
  • Gelegenheit, mit einem globalen Team von Branchenexperten zu arbeiten
  • Kollaborative, inklusive und dynamische Arbeitsumgebung
  • Berufliche Entwicklung und Karrieremöglichkeiten
  • Hybrides Arbeitsmodell und flexible Arbeitsbedingungen

Arbeiten bei CBRE: Wenn Sie CBRE beitreten, haben Sie die Unterstützung und Ressourcen eines globalen Unternehmens, in dem eine unternehmerische Denkweise gefördert wird. Sie werden Ihr Potenzial mit herausfordernder Arbeit, schnelllebigen Aufgaben, einem Umfeld ständigen Lernens und einem Engagement für Ergebnisse verwirklichen. Um Ihren Erfolg zu ermöglichen, stellen wir die besten Werkzeuge, Schulungen und Führungskräfte der Branche zur Verfügung. Unsere kollaborative Kultur basiert auf unseren RISE-Werten und spiegelt die Bedürfnisse und Perspektiven unserer Kunden und Mitarbeiter wider. Unsere Arbeit wird von unserem Nordstern geleitet: Die Immobilienlösungen von morgen zu schaffen, damit Unternehmen und Menschen gedeihen. Dies prägt alles, was wir tun – von Diversität, Gleichheit und Inklusion bis hin zu Nachhaltigkeitsinitiativen, Arbeitsplatzsicherheit und Wohlbefinden. Bei CBRE glauben wir, dass wir mit mehr Perspektiven mehr Dimensionen sehen. Wir begrüßen Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Erfahrungen aus verschiedenen Branchen, sich auf offene Stellen zu bewerben, auch wenn Sie nicht jedes Element der erforderlichen Fähigkeiten erfüllen.

Chancengleichheit

Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und diskriminieren nicht aufgrund von Geschlecht, sexueller Orientierung, Familienstand oder Status als Lebenspartner, Schwangerschaft oder Mutterschaft, Geschlechtsumwandlung, Rasse, Farbe, Nationalität, ethnischer oder nationaler Herkunft, Religion oder Glauben, Behinderung oder Alter.

Senior Accountant (m/w/d) Arbeitgeber: CBRE

CBRE ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Frankfurt, Madrid oder Amsterdam die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und kollaborativen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Vielfalt, Chancengleichheit und berufliche Weiterentwicklung fördert das Unternehmen eine Kultur des Respekts und der Exzellenz, während es gleichzeitig erstklassige Leistungen im Bereich der Immobilienberatung bietet. Hier haben Sie die Chance, Ihre Karriere aktiv zu gestalten und Teil eines globalen Marktführers zu werden, der über 155.000 Mitarbeiter in mehr als 100 Ländern beschäftigt.

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Kontaktdaten:

CBRE Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Senior Accountant (m/w/d) erhalten könntest

✨Schau dir aktuelle Stellenmessen an!

In der Bankenbranche gibt's regelmäßig Karriere-Events und Messen. Nimm die Chance wahr, um direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten, die potenziell nach neuen Talenten wie dir suchen. So kannst du einen persönlichen Eindruck hinterlassen und dich vom Rest der Bewerber abheben!

✨Nutze Fachnetzwerke in der Finanzwelt

Schau dir spezielle Plattformen oder Gruppen an, die sich auf die Finanz- und Bankenbranche konzentrieren. Communities wie Xing oder relevante LinkedIn-Gruppen bieten oft Stellenangebote oder interne Empfehlungen an, die nicht auf den großen Jobbörsen zu finden sind.

✨Informiere dich über aktuelle Trends

Das Bankwesen verändert sich ständig, vor allem mit dem Aufkommen von FinTechs. Halte dich über neue Technologien und Trends auf dem Laufenden, damit du in Gesprächen mit Recruitern glänzen kannst. Es zeigt Leidenschaft und Engagement für das Feld!

✨Bewirb dich direkt über unsere Website

Hier bei StudySmarter haben wir viele wertvolle Ressourcen und Jobangebote im Bankwesen. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform. So hast du die beste Chance auf den Job deiner Träume und bist immer auf dem neuesten Stand!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Accountant (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Detailorientierung
Proaktive Arbeitsweise
Finanzberichterstattung
Treasury-Operationen
Kundenberichterstattung
Analytische Fähigkeiten
Problemlösungsfähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Hebe deine Qualifikationen hervor:Im Bankwesen sind quantitative Fähigkeiten und relevante Abschlüsse von großer Bedeutung. Stelle sicher, dass du deinen Hochschulabschluss in Wirtschaft, Finanzen oder einem ähnlichen Bereich klar und ansprechend in deinem Lebenslauf präsentierst. Eventuelle Zertifikate wie CFA oder Bankwesen-spezifische Schulungen können ebenfalls einen großen Pluspunkt darstellen!

Verwende konkrete Erfolge:Wenn du bereits Erfahrung im Bankbereich hast, zögere nicht, konkrete Ergebnisse in deinem Lebenslauf zu kommunizieren. Zeige, wie du zum Beispiel die Effizienz eines bestimmten Prozesses steigern oder zur Gewinnmaximierung deines vorherigen Unternehmens beitragen konntest. Zahlen sagen mehr als Worte!

Motivation klar kommunizieren:Da dies eine Vollzeitstelle ist, solltest du in deinem Bewerbungsschreiben deutlich machen, warum du gerade bei CBRE arbeiten möchtest. Erkläre, was dich an der Bank und der Position als Senior Accountant (m/w/d) besonders interessiert und wie deine Ziele mit denen des Unternehmens übereinstimmen.

Netzwerk und Verbände nutzen:Im Bankwesen ist es oft hilfreich, Netzwerke zu nutzen. Erwähne in deinem Bewerbungsschreiben etwaige Verbindungen zu Branchenverbänden oder spezielle Netzwerke, zu denen du gehörst. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern kann dir auch einen Vorteil verschaffen. Wenn du Begeisterung für den Sektor zeigen kannst, finden wir das super!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CBRE vorbereitet

✨Verstehe die Finanzinstrumente

Im Bankenbereich ist es super wichtig, ein gutes Verständnis für verschiedene Finanzinstrumente wie Aktien, Anleihen und Derivate zu haben. Bereite dich darauf vor, technische Fragen über deren Funktionsweise sowie die aktuellen Markttrends bei CBRE zu beantworten.

✨Analytische Fähigkeiten zeigen

Stelle sicher, dass du deine analytischen Fähigkeiten durch konkrete Beispiele demonstrieren kannst. Bereite dich auf Fallstudien vor, die typischerweise in Interviews im Bankenbereich vorkommen. Zeige, wie du vergangene Probleme gelöst hast und welche Tools du dabei verwendet hast.

✨Erstelle ein starkes Portfolio

Auch wenn es sich um eine Vollzeitstelle handelt, kann ein Portfolio von Projekten oder Erfahrungen im Finanzbereich sehr hilfreich sein. Zeige deine theoretischen Kenntnisse und praktischen Erfahrungen, um zu zeigen, was du für CBRE leisten kannst.

✨Soft Skills im Fokus

Vergiss nicht, auch über deine Soft Skills zu sprechen! Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit sind im Bankenwesen unerlässlich. Bereite Anekdoten vor, die zeigen, wie du im Team gearbeitet hast oder schwierige Situationen mit Kunden gemeistert hast.