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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite und unterstütze Jugendliche in ihrem Alltag und arbeite im Team.
- Arbeitgeber: Caritas-Förderzentrum St. Christophorus mit einem starken Fokus auf soziale Hilfe.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Altersversorgung, Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben junger Menschen positiv und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss als Erzieher*in oder Fachkraft im sozialen Bereich erforderlich.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein dynamisches Team warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ab dem in Teil- oder Vollzeit (bis zu 39 Std./Wo.), befristet auf ein Jahr, Übernahme gewünscht.
Dienstort: Kaiserslautern
Die CBS Caritas Betriebsträgergesellschaft mbH Speyer ist eine 100-prozentige Tochter des Caritasverbandes für die Diözese Speyer e.V. und beschäftigt rund 2.300 hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Sie ist Träger von 14 Caritas-Altenzentren sowie 10 Caritas-Förderzentren für die Bereiche Behinderten-, Jugend- und Wohnungslosenhilfe.
Das Caritas-Förderzentrum St. Christophorus in Kaiserslautern bietet Unterkunft und Beratung für Menschen ohne Wohnung oder bei drohender Wohnungslosigkeit sowie verschiedene Wohn- und Assistenzleistungen für Jugendliche und Erwachsene an. Darüber hinaus bieten unsere Sozialkaufhäuser "St. Christophorus Warenkorb" berufliche Förderungen an. Gemeinsam mit anderen Organisationen bilden wir ein sicheres Netzwerk individueller Hilfe.
Ihre Aufgaben:
- Sie sind Teil eines interdisziplinären Teams.
- Alltagspädagogische Begleitung und Betreuung der Jugendlichen/jungen Erwachsenen in individuellen und gruppenbezogenen Settings.
- Zusammenarbeit mit verschiedenen Trägern der Jugendhilfe, Eltern, Ärzten, Schulen und sonstigen Einrichtungen.
- Bei Bedarf – Vergabe und Richten von Medikamenten nach ärztlicher Verordnung.
- Verwaltungstechnische Tätigkeiten (Dokumentation, Hilfeplanung, sonstiges).
Qualifikationen und Voraussetzungen:
- Abschluss als staatlich anerkannte*r Erzieher*in, Heim- und Jugenderzieher*in oder Fachkraft aus dem (sozial)pädagogischen Bereich.
- Kenntnisse und praktische Erfahrungen in sozialpädagogischer Maßnahmen in Form von Einzelgesprächen, Gruppenangeboten und Begleitungen.
- Fähigkeit zur Erarbeitung und Fortschreibung eines individuellen Hilfeplans unter Berücksichtigung der Ressourcen und Fähigkeiten der Kunden*innen.
- Kenntnisse in der Hilfeplanung, Betreuungsdokumentation und Berichterstattung gegenüber den Kostenträgern.
- Kenntnisse der einschlägigen Gesetzesgrundlagen (SGB VIII, II und XII, etc).
- EDV-Kenntnisse.
- Bereitschaft zur Fortentwicklung der fachlichen, methodischen und sozialen Kompetenzen für die übertragenen Tätigkeiten.
- Engagement und Parteilichkeit für die von uns betreuten Kunden*innen.
- Selbständiges Arbeiten und Bereitschaft zu interdisziplinärer Teamarbeit, Supervision und Fortbildung.
- Flexibilität und Belastbarkeit.
- Bereitschaft zur Wechselschichtarbeit, Dienst an Wochenenden und an Feiertagen.
Wir bieten:
- Attraktive Vergütung nach AVR Caritas Tarif inklusive tariflich geregelter Zulagen und Jahressonderzahlung.
- Zusätzliche, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung.
- Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Vergünstigte Beiträge bei Versicherungen.
- Shopping-Portal mit Rabatten für Mitarbeitende und Jobrad.
Für Rückfragen stehen wir Ihnen jederzeit gerne zur Verfügung. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bevorzugt über das Online-Formular ein. Im Falle einer Bewerbung werden Ihre Daten gemäß unserer Datenschutzerklärung verarbeitet.
Erzieher/Sozialpädagoge (m/w/d) - Jugendhilfe Arbeitgeber: CBS Caritas Betriebsträgergesellschaft mbH Speyer
Kontaktperson:
CBS Caritas Betriebsträgergesellschaft mbH Speyer HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher/Sozialpädagoge (m/w/d) - Jugendhilfe
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Veranstaltungen oder Workshops. Oft erfährt man so von offenen Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem Praktikum, um einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Organisation und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern auch hilfreiche Tipps und Ressourcen, die dir bei deiner Jobsuche helfen können.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher/Sozialpädagoge (m/w/d) - Jugendhilfe
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deinem Anschreiben. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Bewerbungsschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du uns, dass du die richtige Person für den Job bist.
Hebe deine Erfahrungen hervor!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Jugendhilfe oder im sozialen Bereich. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Qualifikationen besser zu verstehen.
Bewirb dich online!: Nutze unser Online-Formular für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und du erhältst schnell eine Rückmeldung von uns.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CBS Caritas Betriebsträgergesellschaft mbH Speyer vorbereitest
✨Informiere dich über die Organisation
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die CBS Caritas Betriebsträgergesellschaft mbH und ihre Werte verschaffen. Schau dir an, welche Projekte sie anbieten und wie sie mit Jugendlichen arbeiten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Erzieher oder Sozialpädagoge unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Arbeit in einem interdisziplinären Team wichtig ist, solltest du betonen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen Fachkräften zusammengearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Engagement für persönliche und berufliche Entwicklung, indem du nach den Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fragst, die das Caritas-Förderzentrum bietet. Das zeigt, dass du bereit bist, deine Fähigkeiten kontinuierlich zu verbessern und dich weiterzuentwickeln.