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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative SAP HCM Lösungen und arbeite an spannenden Projekten mit internationalen Unternehmen.
- Arbeitgeber: Führendes Beratungsunternehmen mit starkem Teamgeist und exzellentem Ruf.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten, individuelle Trainings und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Übernimm Verantwortung und wachse in einem unterstützenden Team, das echte Veränderungen bewirken will.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in SAP HCM und Kenntnisse in ABAP, Fiori oder OData sind erforderlich.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands von ca. 30% wird erwartet.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Wir sind die Berater der Weltmarktführer: Hochmotivierte Expertinnen und Experten, die als erfolgreiches Team digitale End-to-End-Geschäftsprozesslösungen vorantreiben. Gemeinsam stärken wir die Zukunft der beeindruckendsten Unternehmen der Welt aus Maschinen- und Anlagenbau, Automotive, Life Science, Pharma und Chemie.
Unser ausgezeichneter Ruf bei Hidden Champions öffnet Dir die Türen für anspruchsvolle Projekte mit einzigartigen Gestaltungsmöglichkeiten. Werde Teil einer der besten und verlässlichsten Beratungen und nutze vielfältige Entwicklungschancen. Als engagiertes Teammitglied kannst Du bei uns schnell Verantwortung übernehmen und über Dich hinauswachsen. Du triffst auf ein starkes Team, das zusammenhält und wirklich etwas bewegen will.
Für den weiteren Ausbau unseres Geschäftsbereiches Human Capital Management suchen wir dich als erfahrenen SAP HCM Solution Architect / Entwickler (m/w/d).
Was dich erwartet:
- Du arbeitest in (inter-)nationalen Einführungs-, Migrations- und Support-Projekten im SAP HCM Umfeld bei spannenden Unternehmen – vom Hidden Champion bis zum Global Player.
- Du übernimmst die SAP HCM Technologie-Beratung sowie Teilprojektleitung und verantwortest den reibungslosen Ablauf der Kundenprojekte.
- Du analysierst eigenständig funktionale Anforderungen, entwickelst IT Lösungskonzepte und arbeitest gemeinsam im Projektteam.
- Du übernimmst die Konzeption und Realisierung von Kundenanforderungen sowie Test und Dokumentation der Softwarelösungen.
- Du evaluierst neue SAP-Technologien und unterstützt den gezielten Know-how-Aufbau im Team.
Was wir uns wünschen:
- Du besitzt ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Du bringst mehrjährige Berufserfahrung als SAP HCM Entwickler (m/w/d) oder SAP HCM Architekt (m/w/d) mit und besitzt Kenntnisse in mehreren SAP-Technologien wie ABAP, ABAP/OO, Fiori / SAPUI5 oder OData.
- Du kennst dich in mehreren HCM Modulen wie Personaladministration (PA), Organisationsmanagement (OM), Entgeltabrechnung (PY) oder Zeitwirtschaft (PT) aus.
- Idealerweise besitzt du Kenntnisse bei der Integration von SAP Success Factors bzw. Workday und SAP.
- Du verstehst komplexe Zusammenhänge und besitzt konzeptionelle sowie analytische Fähigkeiten.
- Du besitzt sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse und bist bereit innerhalb Deutschlands zu reisen (ca. 30%).
- Du bist kommunikativ, hast Spaß an der Arbeit im Team und Dir ist Kollegialität wichtig.
Solution architect / entwickler sap hcm (m/w/d) Arbeitgeber: cbs Corporate Business Solutions GmbH
Kontaktperson:
cbs Corporate Business Solutions GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Solution architect / entwickler sap hcm (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die uns den entscheidenden Vorteil verschaffen, also scheue dich nicht, aktiv auf andere zuzugehen!
✨Sei bereit für spontane Gespräche!
Wenn du auf Messen oder Events bist, halte immer deine Visitenkarten bereit. Man weiß nie, wann sich eine Gelegenheit ergibt, also sei bereit, dich vorzustellen und über deine Erfahrungen zu sprechen.
✨Bereite dich auf technische Interviews vor!
Stelle sicher, dass du die neuesten SAP-Technologien und -Module gut kennst. Übe typische Fragen und Szenarien, die in einem technischen Interview auftauchen könnten, damit du selbstbewusst auftreten kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter lieben es, Talente zu entdecken! Wenn du dich über unsere Website bewirbst, hast du die besten Chancen, direkt ins Gespräch zu kommen. Also, zögere nicht und schick uns deine Bewerbung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Solution architect / entwickler sap hcm (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Zeig deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen im SAP HCM Bereich. Wir suchen nach konkreten Beispielen, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und was du dabei gelernt hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei cbs Corporate Business Solutions GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als SAP HCM Solution Architect vertraut. Lies die Jobbeschreibung gründlich durch und notiere dir, welche Fähigkeiten und Erfahrungen besonders betont werden. So kannst du gezielt auf diese Punkte während des Interviews eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in den geforderten SAP-Technologien wie ABAP oder Fiori demonstrieren. Zeige, wie du in früheren Projekten Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamarbeit in dieser Rolle wichtig ist, solltest du Beispiele parat haben, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team zeigen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit mit Kollegen zusammengearbeitet hast, um Projekte erfolgreich abzuschließen und wie du zur Teamdynamik beigetragen hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Du könntest nach den aktuellen Projekten im Bereich Human Capital Management fragen oder wie das Team strukturiert ist. So zeigst du, dass du aktiv an der Rolle interessiert bist.