Auf einen Blick
- Aufgaben: Erhalte praktische Erfahrungen in der Salesforce-Beratung und arbeite an spannenden Projekten.
- Arbeitgeber: cbs CX, ein innovatives Unternehmen mit einem starken Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildung und Gesundheitsförderung.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in der Beratung und gestalte die Zukunft mit uns.
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse an Salesforce und Teamarbeit sind wichtig.
- Andere Informationen: Intensivprogramm mit individueller Betreuung und tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 800 - 1400 € pro Monat.
Start in eine erfolgreiche Zukunft: Das Salesforce-Trainee Programm der cbs CX bietet Trainees facettenreiche Möglichkeiten, um tiefe Einblicke zu gewinnen, praktische Erfahrungen zu sammeln und Expertenwissen zu generieren. Wir bereiten unsere Nachwuchskräfte gezielt auf eine Karriere in der Salesforce-Beratung vor. Erfolg braucht Persönlichkeiten, die für ihre Aufgaben brennen, und ein starkes Team. Wer als Trainee bei cbs CX einsteigt, legt den Grundstein für eine erfolgreiche Zukunft in der Welt der Beratung. Deine persönliche (Karriere-)Entwicklung wird bei uns großgeschrieben!
Gestalte Deine und unsere Zukunft und werde Teil eines internationalen, hochmotivierten Teams, das für die Umsetzung globaler Projekte brennt. Wir suchen ganzjährig Verstärkung für unsere Salesforce Beratungsorganisation (m/w/d). cbs ist bundesweit vertreten an den Standorten: Heidelberg, Hamburg, Dortmund, Düsseldorf, München, Stuttgart, Rhein-Main, Freiburg, Leipzig, Berlin.
Programminhalte- Vermittlung von Best Practices und Erfahrungswissen aus der Beratung durch 1:1 Mentorenbetreuung zur direkten persönlichen und fachlichen Begleitung und Karriereführung
- Anwendung des erworbenen Know-hows im Rahmen konkreter Projekt- und Kundenkontexte
- Trainingssprache: Deutsch und Englisch
- High Professionals Training: Planung, Durchführung und Betreuung des Programms durch erfahrene Senior Consultants und Manager
- 6-monatiges Intensivprogramm
- Ausbildungsort: Heidelberg oder München, danach freie Standortwahl
- Individueller Starttermin
- Einstieg mit unbefristetem Arbeitsvertrag und attraktivem Gehalt
- Training-on-the-job als Mitglied eines cbs-Teams
- Individuell zugeschnittenes Ausbildungsprogramm
- Salesforce University Schulungen mit Salesforce Zertifizierung
- Aus- und Weiterbildung - Fachspezifische Schulungen, kompetentes Mentoring
- Betriebliche Gesundheitsförderung - Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zusatzversicherungen, diverse Sportangebote wie Urban Sports Club, Yoga etc.
- Events - Weihnachtsfeier, Sommerfest, Teamevents, Jubiläumsfeiern und -reisen
- Prämien - Prämienzahlungen für erfolgreich abgeschlossene Projekte, attraktive Gehaltsmodelle, Mitarbeiterempfehlungsprämien
- Ausstattung - Notebook / Macbook, Mitarbeiter PC Programm, ergonomische Arbeitsplätze, kostenlose Getränke, Gemeinschaftsräume mit Wohlfühlcharakter
- Arbeitszeiten - Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Workation
- Jobrad - Jobrad, Jobticket
- Zuwendungen - Zuschüsse für Kindergarten/Kita und außerordentliche Zuwendungen je Lebenssituation und Betriebszugehörigkeit
Salesforce Traineeprogramm (m/w/d) Arbeitgeber: cbs Corporate Business Solutions Unternehmensberatung GmbH
Kontaktperson:
cbs Corporate Business Solutions Unternehmensberatung GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Salesforce Traineeprogramm (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Interessen und zeig, dass du motiviert bist – das kann Türen öffnen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Kontaktiere Unternehmen direkt über ihre Karriereseiten oder Social Media. Zeig dein Interesse am Salesforce-Traineeprogramm von cbs CX!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über cbs CX und deren Projekte. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten und Erfahrungen einbringen kannst. Ein gutes Gespräch kann den Unterschied machen!
✨Zeige deine Leidenschaft!
Wenn du für Salesforce brennst, lass es die Leute wissen! Teile deine Ideen und Visionen, wie du zur Zukunft des Unternehmens beitragen kannst. Das wird positiv auffallen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Salesforce Traineeprogramm (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Sei authentisch in deinem Anschreiben und lass uns wissen, warum du für das Salesforce-Traineeprogramm brennst.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deinem Leben oder Studium, um deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu untermauern. Das macht deine Bewerbung lebendiger und überzeugender!
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen, bevor du sie abschickst. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei cbs Corporate Business Solutions Unternehmensberatung GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über cbs CX
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die cbs CX und deren Salesforce-Traineeprogramm verschaffen. Schau dir die Unternehmenswerte, Projekte und die Kultur an. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen im Bereich Salesforce oder Beratung verdeutlichen. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für das Traineeprogramm zu untermauern.
✨Zeige Teamgeist
Da cbs CX großen Wert auf Teamarbeit legt, ist es wichtig, dass du während des Interviews deinen Teamgeist zeigst. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um nach den individuellen Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Traineeprogramms zu fragen. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, in deine Karriere zu investieren.