Fachkraft Pflege (m/w)

Fachkraft Pflege (m/w)

Vollzeit 3000 - 3500 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Pflege und Unterstützung von Menschen in einem zukunftsorientierten Sozialunternehmen.
  • Arbeitgeber: Krisensicheres Unternehmen mit einem starken Fokus auf soziale Verantwortung.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und über 30 Tage Urlaub.
  • Andere Informationen: Vielfältige Gesundheitsangebote und kostenlose Dienstkleidung.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben anderer und profitiere von einem sicheren Arbeitsplatz mit Entwicklungschancen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Alten- oder Krankenpflegeausbildung erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 3500 € pro Monat.

Abgeschlossene Alten- oder Krankenpflegeausbildung.

Unbefristete Tätigkeit in einem zukunftsorientierten, krisensicheren Sozialunternehmen.

Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote, u. a. E-Learning Plattform und Akademie.

Einsatz überwiegend im Spät- und Nachtdienst.

Attraktives Gehalt (AVR-Tarif) mit garantiertem Leistungsentgelt.

Nacht-, Sonn- und Feiertagszuschläge sowie Weihnachtsgeld.

Betriebliche Altersvorsorge und kostenlose Unfallversicherung.

Über 30 Tage Urlaub.

Kostenlose Dienstkleidung.

Vielfältige Angebote der Gesundheitsförderung, z. B. Fahrradleasing, Lebenslagen-Coaching.

Fachkraft Pflege (m/w) Arbeitgeber: CBT - Caritas- Betriebsführungs- und Trägergesellschaft GmbH

Unser Unternehmen ist ein zukunftsorientiertes Sozialunternehmen, das seinen Mitarbeitern nicht nur ein sicheres Arbeitsumfeld bietet, sondern auch umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch eine E-Learning Plattform und Akademie. Mit attraktiven Gehältern, zusätzlichen Zuschlägen und über 30 Tagen Urlaub fördern wir eine ausgewogene Work-Life-Balance und bieten zahlreiche Gesundheitsförderungsangebote, die das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter unterstützen.
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Kontaktperson:

CBT - Caritas- Betriebsführungs- und Trägergesellschaft GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Fachkraft Pflege (m/w)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Pflegebranche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und selbstbewusst formulierst. Zeige, dass du nicht nur die nötigen Qualifikationen hast, sondern auch gut ins Team passt.

Tipp Nummer 3

Nutze unsere E-Learning Plattform, um deine Fähigkeiten zu erweitern und dich von anderen Bewerbern abzuheben. Fort- und Weiterbildungen sind ein großer Pluspunkt in der Pflege!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachkraft Pflege (m/w)

Abgeschlossene Altenpflegeausbildung
Abgeschlossene Krankenpflegeausbildung
Einsatzbereitschaft im Spät- und Nachtdienst
Fort- und Weiterbildungsbereitschaft
Kenntnisse in E-Learning
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit
Empathie
Belastbarkeit
Flexibilität
Verantwortungsbewusstsein
Gesundheitsförderungskompetenz

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Pflege entschieden hast. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Hebe deine Qualifikationen hervor: Du hast eine abgeschlossene Alten- oder Krankenpflegeausbildung? Super! Betone das in deiner Bewerbung und nenne konkrete Beispiele, wie du dein Wissen in der Praxis angewendet hast.

Sei klar und strukturiert: Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen guten Eindruck von dir gewinnen.

Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! Das macht den Prozess für uns einfacher und du bekommst schneller eine Rückmeldung. Also, leg los!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CBT - Caritas- Betriebsführungs- und Trägergesellschaft GmbH vorbereitest

Bereite dich auf die Fragen vor

Informiere dich über häufige Interviewfragen in der Pflegebranche. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.

Zeige deine Leidenschaft für die Pflege

Lass deine Begeisterung für die Alten- oder Krankenpflege durchscheinen. Erzähl von deinen bisherigen Erfahrungen und warum dir die Arbeit mit Menschen am Herzen liegt. Das wird einen positiven Eindruck hinterlassen.

Kleide dich angemessen

Auch wenn es sich um eine Pflegeposition handelt, ist der erste Eindruck wichtig. Wähle ein gepflegtes und professionelles Outfit, das zeigt, dass du die Gelegenheit ernst nimmst und Respekt für die Institution hast.

Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

Da das Unternehmen umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote bietet, zeige dein Interesse daran. Frage gezielt nach den E-Learning-Plattformen und anderen Schulungsangeboten, um zu verdeutlichen, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln.

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