Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne die Kunst der Speisezubereitung und -präsentation in einer spannenden Ausbildung.
- Unternehmen: Zukunftsorientiertes Sozialunternehmen mit 23 Einrichtungen im Rheinland.
- Vorteile: Faire Vergütung, 13. Monatsgehalt, 30 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Vielfältige Gesundheitsangebote und Karrierechancen warten auf dich!
- Warum dieser Job: Koche mit Herz und Kreativität in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Haupt- oder Realschulabschluss und Teamgeist.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 800 - 1400 € pro Monat.
In der 3-jährigen Ausbildung stehen die Zubereitung und die Präsentation von Speisen an erster Stelle. Darüber hinaus sind ernährungsphysiologische und betriebswirtschaftliche Inhalte Bestandteile der Ausbildung.
- Qualifizierte Ausbildung in einem zukunftsorientierten Sozialunternehmen
- Abwechslungsreiche Aufgaben in einem professionellen Team
- Sorgfältige Einarbeitung mit persönlicher Begleitung
- Gut ausgestattete Arbeitsräume mit modernen Arbeitsmaterialien
- Projekttage und Praktika in verschiedenen Unternehmen (z. B. Großmarkt, Fischmarkt)
- Faire Vergütung nach Tarifvertrag (Caritas-AVR)
- Überdurchschnittliches Einstiegsgehalt
- 13. Monatsgehalt und 30 Tage Urlaub
- Attraktive betriebliche Altersvorsorge und Sozialleistungen, z. B. kostenlose Unfallversicherung
- Vielfältige Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung, z. B. Lebenslagen-Coaching
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z. B. Kinderbetreuungsmöglichkeiten durch pme Familienservice
- Beratungs- und Vermittlungsangebote bei Fragen zu Familie, Leben und Beruf (24/7)
- Einkaufsrabatte bei über 200 Partnern (von Apple bis Zalando)
Wir suchen Menschen mit Herz, die eine sinnvolle Aufgabe suchen, mit ihrer Sozialkompetenz und Menschlichkeit überzeugen und sich mit den Aufgaben, Zielen und Werten einer katholischen Einrichtung identifizieren.
Schulabsolvent/in für Ausbildung zur Köchin / zum Koch Seniorenwohnheim (w/m/d) Arbeitgeber: CBT - Caritas- Betriebsführungs- und Trägergesellschaft GmbH
Die CBT GmbH ist ein zukunftsorientiertes Sozialunternehmen, das eine qualifizierte Ausbildung zur Köchin/zum Koch in einem professionellen und unterstützenden Umfeld bietet. Mit einer sorgfältigen Einarbeitung, attraktiven Sozialleistungen und der Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung, fördert die CBT GmbH nicht nur die fachlichen Fähigkeiten, sondern auch das Wohlbefinden ihrer Mitarbeitenden. Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie zahlreiche Gesundheitsförderungsangebote machen das Arbeiten hier besonders attraktiv.
Kontaktdaten:
CBT - Caritas- Betriebsführungs- und Trägergesellschaft GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Schulabsolvent/in für Ausbildung zur Köchin / zum Koch Seniorenwohnheim (w/m/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Ausbildung zur Köchin oder zum Koch interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeigen. Nutze soziale Netzwerke wie LinkedIn oder Instagram, um mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten und mehr über die Kultur und das Team zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte und Ziele des Unternehmens. Überlege dir, wie du deine Leidenschaft fürs Kochen und deine Teamfähigkeit in den Vordergrund stellen kannst. Zeige, dass du nicht nur die nötigen Fähigkeiten hast, sondern auch gut ins Team passt.
✨Tip Nummer 3
Nutze unsere Website! Dort findest du nicht nur die aktuellen Stellenangebote, sondern auch Informationen über die Ausbildung und die verschiedenen Möglichkeiten, die dir geboten werden. Das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kreativität! Wenn du die Möglichkeit hast, bringe ein paar eigene Rezeptideen oder Kochtechniken mit ins Gespräch. Das zeigt nicht nur deine Leidenschaft, sondern auch, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und Neues auszuprobieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Schulabsolvent/in für Ausbildung zur Köchin / zum Koch Seniorenwohnheim (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen Menschen mit Herz, also zeig uns, wer du bist und warum du gerne Koch/Köchin werden möchtest!
Mach es übersichtlich!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell die wichtigsten Infos über dich finden können.
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Hast du schon mal in der Küche gearbeitet oder ein Praktikum gemacht? Teile uns deine Erfahrungen mit! Das zeigt uns dein Interesse und deine Motivation für die Ausbildung.
Bewirb dich direkt bei uns!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen. So kannst du sicher sein, dass sie direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CBT - Caritas- Betriebsführungs- und Trägergesellschaft GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit der Einrichtung vertraut
Informiere dich über das Seniorenwohnheim und die Werte, die es vertritt. Zeige im Interview, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erfüllen.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen, in denen du deine Teamfähigkeit, Kreativität oder dein handwerkliches Geschick unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Ausbildung verstehst.
✨Zeige deine Leidenschaft fürs Kochen
Sprich über deine Erfahrungen in der Küche und was dir am Kochen Freude bereitet. Deine Begeisterung wird nicht nur die Interviewer anstecken, sondern auch zeigen, dass du für die Ausbildung brennst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du den Interviewern stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Ausbildung und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise und das Team zu erfahren. Fragen zur Einarbeitung oder zu Projekttagen sind immer gut!
