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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Plan and conduct daily activities for residents in a senior home.
- Arbeitgeber: Join a secure, future-oriented social enterprise dedicated to elderly care.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible hours, attractive salary, and over 30 vacation days.
- Warum dieser Job: Make a real impact in the lives of seniors while growing your skills.
- Gewünschte Qualifikationen: You need a degree in social pedagogy or experience in elderly care.
- Andere Informationen: Access extensive training opportunities and health promotion programs.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben: Planung und Durchführung tagesstrukturierender Angebote in den Hausgemeinschaften Therapeutische Begleitung der Bewohnerinnen und Bewohner Organisation und Durchführung von Angeboten, Festen und Feiern Begleitung der Bewohnerinnen und Bewohner bei religiösen und kulturellen Angeboten Ihr Profil: Fachausbildung als Altenpfleger/in oder Erzieher/in mit Erfahrung in der Begleitung von demenzerkrankten Bewohnern oder ein Studium der Sozialpädagogik / Sozialarbeit Sicherer Umgang mit Standardsoftware MS Office 365 Wir bieten Ihnen: Unbefristete Tätigkeit in einem zukunftsorientierten, krisensicheren Sozialunternehmen 31 Stunden in der Woche Modernste Arbeitsmittel, u. a. mobile Pflegedokumentation Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote, u. a. E-Learning Plattform und Akademie Flexible Arbeitszeitmodelle möglich Attraktives Gehalt (Caritas-Tarif AVR) Sonn- und Feiertagszuschläge sowie Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge und kostenlose Unfallversicherung Über 30 Tage Urlaub Vielfältige Angebote der Gesundheitsförderung, z. B. Fahrradleasing, Lebenslagen-Coaching Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z. B. Kinderbetreuungsmöglichkeiten durch pme Familienservice Beratungs- und Vermittlungsangebote bei Fragen zu Familie, Leben und Beruf (24/7) Einkaufsrabatte bei über 200 Partnern (von Apple bis Zalando)
Staatlich anerkannter Erzieher - Sozialer Dienst Seniorenheim (w/m/d) Arbeitgeber: CBT - Caritas- Betriebsführungs- und Trägergesellschaft GmbH
Kontaktperson:
CBT - Caritas- Betriebsführungs- und Trägergesellschaft GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Staatlich anerkannter Erzieher - Sozialer Dienst Seniorenheim (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die im sozialen Dienst arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann Empfehlungen erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse der Bewohner in Seniorenheimen, insbesondere bei demenzerkrankten Personen. Zeige in Gesprächen, dass du ein Verständnis für ihre Herausforderungen und Bedürfnisse hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Planung und Durchführung von tagesstrukturierenden Angeboten vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesem Bereich unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit MS Office 365 zu sprechen. Da dies eine wichtige Anforderung ist, solltest du konkrete Beispiele nennen, wie du diese Software in deiner bisherigen Arbeit eingesetzt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Staatlich anerkannter Erzieher - Sozialer Dienst Seniorenheim (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Motivationsschreiben anpassen: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, das deine Erfahrungen in der Altenpflege oder Sozialarbeit hervorhebt. Betone deine Fähigkeiten im Umgang mit demenzerkrankten Bewohnern und deine Leidenschaft für die Arbeit im sozialen Dienst.
Lebenslauf optimieren: Gestalte deinen Lebenslauf übersichtlich und strukturiert. Füge relevante berufliche Stationen, Weiterbildungen und besondere Qualifikationen hinzu, die für die Stelle wichtig sind. Achte darauf, dass dein Umgang mit MS Office 365 klar hervorgeht.
Unterlagen überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Unterlagen auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass alle Dokumente gut lesbar sind und die geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CBT - Caritas- Betriebsführungs- und Trägergesellschaft GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Aufgaben vor
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen der Stelle, insbesondere über die Planung und Durchführung von tagesstrukturierenden Angeboten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du diese Aufgaben erfolgreich umgesetzt hast.
✨Zeige deine Empathie und Kommunikationsfähigkeiten
In der Arbeit mit demenzerkrankten Bewohnern ist Empathie entscheidend. Bereite dich darauf vor, in deinem Interview zu erläutern, wie du in der Vergangenheit mit Bewohnern kommuniziert hast und welche Methoden du verwendet hast, um ihre Bedürfnisse zu verstehen.
✨Kenntnisse in MS Office 365 demonstrieren
Da ein sicherer Umgang mit Standardsoftware gefordert ist, solltest du bereit sein, deine Erfahrungen mit MS Office 365 zu teilen. Vielleicht kannst du auch konkrete Beispiele nennen, wie du diese Software in deiner bisherigen Arbeit eingesetzt hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Organisation, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Fortbildungsmöglichkeiten stellst. Dies zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
