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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Gehaltsabrechnungen und unterstütze unser Personalteam.
- Arbeitgeber: Caritasverband Marl e.V. ist ein engagierter Arbeitgeber im sozialen Bereich.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, Urlaubsgeld und eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines unterstützenden Teams mit Möglichkeiten zur Weiterbildung und persönlichem Wachstum.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Personalsachbearbeiter/in oder Personalfachkaufmann/-kauffrau erforderlich.
- Andere Informationen: Intensive Einarbeitung und flexible Arbeitszeiten sind gegeben.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
PersonalsachbearbeiterIn (m/w/d) – in Vollzeitbeschäftigung Der Caritasverband Marl e.V. und die Caritas-Betriebsführungs- und Trägergesellschaft Marl gemeinnützige GmbH unterstützen, betreuen, versorgen und pflegen mit 670 Mitarbeitenden 3.Zum Caritasverband Marl e.V. gehören die ambulanten Sozial -, Beratungs- und Pflegedienste. Die Caritas-Betriebsführungs- und Trägergesellschaft Marl gemeinnützige GmbH trägt die Verantwortung für die stationären Einrichtungen und ambulanten Dienste der Eingliederungshilfe. Für unsere Personalverwaltung suchen wir zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Personalsachbearbeiter/Personalsachbearbeiterin (m/w/d) ~ Die Anstellung erfolgt im Rahmen einer Vollzeitbeschäftigung mit 39,0 Wochenstunden. Erstellen der Gehaltsabrechnung mittels Kidicap eine abgeschlossene Ausbildung als Personalsachbearbeiter/in oder Personalfachkaufmann/-kauffrau einen sicheren Umgang mit den gängigen Softwareprogrammen von MS Office eine intensive Einarbeitung ~ eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre ~30 Tage Urlaub in einer 5-Tage-Woche ~ Urlaubsgeld sowie eine Weihnachtssonderzuwendung zusätzliche Altersversorgung Möglichkeiten zur beruflichen Fort- und Weiterbildung Caritas- Betriebsführungs- und ~
Personalsachbearbeiter in der Lohnbuchhaltung (m/w/d) in Vollzeit Arbeitgeber: cbt Marl gGmbH
Kontaktperson:
cbt Marl gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalsachbearbeiter in der Lohnbuchhaltung (m/w/d) in Vollzeit
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Aufgaben eines Personalsachbearbeiters in der Lohnbuchhaltung. Verstehe die Software, die im Unternehmen verwendet wird, insbesondere Kidicap, um im Vorstellungsgespräch gezielt darauf eingehen zu können.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern des Caritasverbands Marl e.V. oder ähnlicher Organisationen. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen, die deine Chancen erhöhen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, die sich auf deine Erfahrungen in der Lohnbuchhaltung und den Umgang mit MS Office beziehen. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch gut im Team arbeiten kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Interesse an der Caritas und deren Werten. Informiere dich über die Organisation und ihre Projekte, um im Gespräch zu verdeutlichen, warum du dort arbeiten möchtest und wie du zur Mission beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalsachbearbeiter in der Lohnbuchhaltung (m/w/d) in Vollzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine abgeschlossene Ausbildung als Personalsachbearbeiter/in oder Personalfachkaufmann/-kauffrau. Zeige auf, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur ausgeschriebenen Stelle passen.
Verwende relevante Schlüsselwörter: Nutze in deinem Anschreiben und Lebenslauf Begriffe aus der Stellenbeschreibung, wie 'Gehaltsabrechnung', 'MS Office' und 'intensive Einarbeitung'. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Caritasverband Marl e.V. arbeiten möchtest. Hebe die wertschätzende Arbeitsatmosphäre und die Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung hervor.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemand anderem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte besonders auf Grammatik und Rechtschreibung, da dies einen professionellen Eindruck hinterlässt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei cbt Marl gGmbH vorbereitest
✨Vorbereitung auf die Gehaltsabrechnung
Da die Erstellung der Gehaltsabrechnung ein zentraler Bestandteil der Stelle ist, solltest du dich im Vorfeld mit dem Programm Kidicap vertraut machen. Überlege dir, welche Fragen zu diesem Thema aufkommen könnten und bereite Antworten darauf vor.
✨Kenntnisse in MS Office demonstrieren
Der sichere Umgang mit MS Office ist wichtig für die Position. Bereite Beispiele vor, wie du diese Programme in der Vergangenheit genutzt hast, um deine Fähigkeiten zu zeigen. Vielleicht kannst du auch eine kleine Präsentation oder ein Dokument erstellen, um deine Kenntnisse zu veranschaulichen.
✨Wertschätzende Arbeitsatmosphäre ansprechen
Informiere dich über die Unternehmenskultur des Caritasverbands und überlege, wie du zur wertschätzenden Arbeitsatmosphäre beitragen kannst. Zeige im Gespräch, dass dir ein positives Arbeitsumfeld wichtig ist und teile deine Ideen dazu.
✨Fragen zur beruflichen Weiterbildung vorbereiten
Da das Unternehmen Möglichkeiten zur beruflichen Fort- und Weiterbildung bietet, solltest du dir Gedanken darüber machen, welche Weiterbildungen für dich interessant wären. Stelle gezielte Fragen dazu, um dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung zu zeigen.
