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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Pflege und Betreuung von Senioren am Wochenende.
- Arbeitgeber: CBT ist ein innovatives Sozialunternehmen mit 22 Einrichtungen im Rheinland.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, in einem sinnvollen Job zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen positiv und arbeite in einem herzlichen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege haben.
- Andere Informationen: Ehrenamtliche Mitarbeit ist ebenfalls willkommen und geschätzt.
Die CBT Caritas-Betriebsführungs- und Trägergesellschaft mbH ist ein innovatives Sozialunternehmen mit 22 Einrichtungen in 15 Städten im Rheinland: Alten- und Pflegeheime, Wohnen mit Service (Betreutes Wohnen) sowie zwei Mehrgenerationenwohnhäuser. Mehr als 2.000 Menschen leben in den CBT-Häusern, begleitet von rund 1.900 Mitarbeitenden und 850 ehrenamtlich Mitarbeitenden.
Wir suchen Menschen mit Herz, die eine sinnvolle Aufgabe suchen, mit ihrer Sozialkompetenz und Menschlichkeit überzeugen und sich mit den Aufgaben, Zielen und Werten einer katholischen Einrichtung identifizieren.
Pflegefachkraft (Altenpfleger/in / Gesundheits- und Krankenpfleger/in) für Wochenendaushilfe (w/m/d) Arbeitgeber: CBT-Wohnhaus Peter Hofer
Kontaktperson:
CBT-Wohnhaus Peter Hofer HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (Altenpfleger/in / Gesundheits- und Krankenpfleger/in) für Wochenendaushilfe (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Werte und Ziele der CBT Caritas-Betriebsführungs- und Trägergesellschaft. Zeige in deinem Gespräch, dass du dich mit diesen Werten identifizieren kannst und wie du deine Sozialkompetenz in die Arbeit einbringen möchtest.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, die sich auf die Altenpflege beziehen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und deine Menschlichkeit unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit anderen Fachkräften in der Altenpflege. Besuche Veranstaltungen oder Online-Foren, um Kontakte zu knüpfen und Informationen über die Branche und mögliche Stellenangebote zu erhalten.
✨Tip Nummer 4
Zeige während des gesamten Bewerbungsprozesses deine Leidenschaft für die Altenpflege. Sei authentisch und teile deine Motivation, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest und was dir an der Arbeit mit Menschen wichtig ist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (Altenpfleger/in / Gesundheits- und Krankenpfleger/in) für Wochenendaushilfe (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die CBT Caritas-Betriebsführungs- und Trägergesellschaft mbH: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über das Unternehmen informieren. Besuche die Website der CBT, um mehr über ihre Werte, Ziele und die verschiedenen Einrichtungen zu erfahren.
Betone deine sozialen Kompetenzen: Da die Stelle eine Pflegefachkraft erfordert, ist es wichtig, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine sozialen Fähigkeiten und Erfahrungen im Umgang mit Menschen hervorhebst. Zeige, wie du Empathie und Menschlichkeit in deiner Arbeit einbringst.
Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: In deinem Anschreiben solltest du klar darlegen, warum du dich für die Stelle interessierst und was dich an der Arbeit in einer katholischen Einrichtung anspricht. Gehe auf deine Motivation ein und erläutere, wie du zur Mission des Unternehmens beitragen kannst.
Überprüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, stelle sicher, dass alle Dokumente vollständig und fehlerfrei sind. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Qualifikationen sowie Erfahrungen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CBT-Wohnhaus Peter Hofer vorbereitest
✨Vorbereitung auf die Fragen
Informiere dich über häufige Interviewfragen im Pflegebereich. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
✨Werte und Ziele der Einrichtung verstehen
Setze dich mit den Werten und Zielen der CBT Caritas-Betriebsführungs- und Trägergesellschaft mbH auseinander. Zeige im Gespräch, dass du dich mit diesen identifizieren kannst und bereit bist, diese in deiner Arbeit umzusetzen.
✨Soziale Kompetenzen betonen
In der Pflege sind soziale Kompetenzen entscheidend. Bereite Beispiele vor, die deine Empathie, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke verdeutlichen. Dies wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die in der Pflege auftreten können, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
