Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei die erste Anlaufstelle für deutschsprachige Kunden im Versicherungsbereich.
- Unternehmen: Marktführende deutsche Versicherung mit über 13 Millionen Kunden.
- Vorteile: Monatliches Gehalt von 1.450 € plus bis zu 10% Leistungsbonus.
- Weitere Informationen: Umfassende Umzugshilfe und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Genieße das Leben in Griechenland und arbeite remote in einem stabilen Umfeld.
- Qualifikationen: Fließendes Deutsch (C1+) und starke Kommunikationsfähigkeiten erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1450 - 1450 € pro Monat.
Standort: Remote innerhalb Griechenlands (ansässig in Piräus, Griechenland). Wichtig: Diese Rolle ist remote, aber Sie müssen in Griechenland leben, um den Job auszuführen. Wenn Sie im Ausland sind, müssen Sie nach Griechenland ziehen (Umzugshilfe verfügbar).
Startdatum: 22. Juni 2026
Arbeitszeit: Montag bis Sonntag (5-Tage-Arbeitswoche), rotierende Schichten zwischen 09:00 – 22:00.
Vergütung & Vorteile: €1.450 brutto/Monat, bis zu 10% Leistungsbonus (basierend auf Zielen).
Umzugspaket (für Kandidaten, die nach Griechenland ziehen):
- Option 1 (Vollständige Abdeckung): Flug + Hotel + Gebühren der Immobilienagentur vollständig abgedeckt.
- Option 2 (Zulage): €250 Umzugszulage + Gebühren der Immobilienagentur abgedeckt.
Über das Projekt: Treten Sie einer marktführenden deutschen Versicherungsgruppe mit über 13 Millionen Kunden und 14 Millionen versicherten Fahrzeugen bei. Sie arbeiten an einem stabilen, regulierten, hochwirksamen Versicherungsprojekt – während Sie den Lebensstil und die Flexibilität genießen, in Griechenland zu leben und von zu Hause aus zu arbeiten.
Was Sie tun werden (Kundenbetreuer – Deutscher Markt):
- Sie sind der erste Ansprechpartner für deutschsprachige Kunden und bearbeiten eingehende und ausgehende Kommunikation.
Kundenservice & Fallmanagement:
- Bearbeiten von Kundenanfragen per Telefon und E-Mail (Deutsch).
- Bearbeiten von Versicherungsansprüchen und effizientes Lösen von Problemen.
- Komplexe Fälle gemäß internen Verfahren eskalieren.
Kfz-Versicherungsoperationen:
- Bearbeiten neuer Fahrzeugversicherungsanträge.
- Verwalten von Vertragsänderungen, -umwandlungen und -kündigungen.
- Bearbeiten von Korrespondenz und Dokumentation.
Administrative Aufgaben (hohe Genauigkeit erforderlich):
- Genaues Protokollieren von Verträgen (geschäftskritisch).
- Bearbeiten von Adressänderungen, Kontenaktualisierungen und SEPA-Mandaten.
- Sicherstellen der zeitgerechten Bearbeitung eingehender Dokumente (E-Mail/Post).
Zusätzliche Verantwortlichkeiten:
- Versicherungsberatung anbieten und maßgeschneiderte Angebote vorbereiten.
- Zusätzliche Versicherungsprodukte (Haftpflicht, Eigentum, Recht usw.) verkaufen.
- Unterstützung beim Onboarding (z.B. Registrierungen im Selbstbedienungsportal).
- Terminvereinbarungen für Rentenberatungen planen.
Was wir suchen:
- Sprache: Deutsch C1+ (fließend).
Fähigkeiten & Kompetenzen:
- Starke Kommunikationsfähigkeiten und kundenorientierte Denkweise.
- Fähigkeit, komplexe Versicherungsthemen klar zu erklären.
- Starke Problemlösungsfähigkeiten mit Fokus auf Erstkontaktlösung.
- Hohe Aufmerksamkeit für Details (Dateneingabe & Dokumentation).
- Komfortabel im Multitasking über Systeme in einem schnelllebigen Umfeld.
Technische Anforderungen:
- Sichere PC-Nutzung (Windows, CRM-Systeme, MS Office).
- Tippschnelligkeit 25 WPM mit 85% Genauigkeit.
Bildung: Mindestens Realschulabschluss.
Arbeitsaufbau & Schulung: Vollständig remote – nur innerhalb Griechenlands, Schulung von zu Hause aus.
Wachstum & Entwicklung: Kontinuierliche Schulung und Weiterbildung, Einblick in ein führendes europäisches Versicherungsumfeld, langfristige Expertise in Versicherungsoperationen & Kundenbetreuung aufbauen.
Wenn Sie ein deutscher Sprecher sind, der nach einer stabilen Remote-Rolle in Griechenland sucht (und bereit sind, umzuziehen, falls erforderlich), bewerben Sie sich jetzt, um den nächsten Schritt in Ihrer Karriere zu machen.
Relocate to Greece for a Remote Job | German Customer Care (Insurance) Arbeitgeber: CBTalents.org
Unser Unternehmen bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung für Kundenbetreuer im Bereich Versicherung, die in Griechenland leben möchten. Mit einem stabilen, regulierten Projekt und der Flexibilität des Homeoffice in einer der schönsten Regionen Europas fördern wir eine positive Unternehmenskultur, die auf kontinuierliche Weiterbildung und persönliche Entwicklung setzt. Zudem unterstützen wir neue Mitarbeiter mit einem umfassenden Umzugspaket, um den Übergang nach Griechenland so reibungslos wie möglich zu gestalten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Relocate to Greece for a Remote Job | German Customer Care (Insurance) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Mach dir eine Liste von Unternehmen, die in Griechenland remote arbeiten. Wir sollten uns auf die konzentrieren, die zu deinem Profil passen und wo du deine Sprachkenntnisse einbringen kannst.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde oder Bekannte, ob sie jemanden kennen, der in der Branche arbeitet. Oft sind persönliche Empfehlungen der Schlüssel zum Erfolg.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Wir sollten auch Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, um deine Fähigkeiten zu zeigen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen. Vergiss nicht, deine Bewerbung individuell anzupassen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Relocate to Greece for a Remote Job | German Customer Care (Insurance) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die richtigen Fähigkeiten haben, sondern auch gut ins Team passen.
Betone deine Sprachkenntnisse:Da wir einen Kundenservice für den deutschen Markt anbieten, ist es wichtig, dass du deine Deutschkenntnisse klar hervorhebst. Zeig uns, wie fließend du in der Sprache bist und wie du sie in der Praxis eingesetzt hast.
Erzähle von deinen Erfahrungen:Teile uns mit, welche relevanten Erfahrungen du im Kundenservice oder im Versicherungsbereich hast. Konkrete Beispiele helfen uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen und zu sehen, wie du in unser Team passen könntest.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und effizient bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CBTalents.org vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einige Informationen über die Versicherungsgesellschaft und deren Dienstleistungen aneignen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen, insbesondere solche, die sich auf Kundenservice und Problemlösung beziehen. Du könntest gefragt werden, wie du mit schwierigen Kunden umgehst oder ein Beispiel für eine erfolgreiche Problemlösung geben.
✨Praktiziere deine Deutschkenntnisse
Da die Kommunikation auf Deutsch erfolgt, ist es wichtig, dass du deine Sprachkenntnisse auffrischst. Übe, komplexe Themen einfach zu erklären, um im Interview sicherer aufzutreten.
✨Zeige deine Flexibilität
Da die Arbeitszeiten rotierend sind, solltest du im Interview betonen, dass du bereit bist, in verschiedenen Schichten zu arbeiten. Das zeigt, dass du anpassungsfähig bist und die Anforderungen der Stelle verstehst.
