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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und führe effektive Verkaufsstrategien für dein Gebiet aus.
- Arbeitgeber: Globaler Marktführer im Bereich Kundenengagement mit einem freundlichen, multikulturellen Team.
- Mitarbeitervorteile: Hybrid-Arbeitsmodell, Schulungsprogramme und zusätzliche Mitarbeitervergünstigungen.
- Warum dieser Job: Nutze deine Verkaufsfähigkeiten und wachse in einer dynamischen Umgebung.
- Gewünschte Qualifikationen: Fließend in Deutsch und Englisch, mindestens 5 Jahre Vertriebserfahrung.
- Andere Informationen: Tolle Work-Life-Balance mit internen sozialen Veranstaltungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Standort: München, Deutschland (Hybrid)
Beschäftigungsart: Vollzeit
Sprachliche Anforderungen: Deutsch C2, Englisch B2
Beschreibung: Sind Sie ein strategischer Denker mit einer Leidenschaft für den Verkauf? Wir suchen einen motivierten und erfahrenen Inside Sales Executive, der unser dynamisches Team in München verstärkt. Als Inside Sales Executive werden Sie starke Kundenbeziehungen aufbauen und pflegen, das Umsatzwachstum vorantreiben und effektive Verkaufsstrategien für das zugewiesene Gebiet entwickeln.
Hauptverantwortlichkeiten
- Entwicklung und Umsetzung effektiver Verkaufsstrategien und -pläne für Ihr Gebiet.
- Proaktive Identifizierung und Verfolgung neuer Verkaufschancen durch Lead-Generierung, Networking und Beziehungsaufbau.
- Verwaltung und Pflege des Vertriebstrichters mit Salesforce oder ähnlichem CRM, wobei sichergestellt wird, dass alle Vertriebsaktivitäten dokumentiert sind.
- Durchführung von Produktpräsentationen und -demonstrationen für potenzielle Kunden, um den Wert unserer Lösungen zu präsentieren.
- Bereitstellung eines außergewöhnlichen Kundenservice und zeitnahe Beantwortung von Kundenanfragen.
- Analyse von Verkaufsdaten und Markttrends zur Identifizierung von Wachstumschancen.
- Vorbereitung und Präsentation von Verkaufsberichten an das Management.
- Förderung eines wertbasierten Verkaufsansatzes für Kunden und Vertriebspartner.
Anforderungen
- Fließend in Deutsch (sowohl schriftlich als auch mündlich) und gute Englischkenntnisse.
- Mindestens 5 Jahre nachweisbare Vertriebserfahrung.
- Erfahrung in der Entwicklung von Verkaufsstrategien und der Verwaltung mehrerer Verkaufszyklen.
- Starke Telefonpräsenz mit Erfahrung im proaktiven Anrufen.
- Selbstmotiviert mit einem autonomen Arbeitsansatz.
- Ausgezeichnete Kommunikations-, Präsentations- und Schreibfähigkeiten.
- Expertise in der Förderung eines wertbasierten Verkaufsansatzes für Kunden und Partner.
- Erfahrung mit Salesforce oder ähnlichem CRM ist von Vorteil.
Warum Sie es hier lieben werden
- Hybrides Arbeitsmodell: Arbeiten Sie zwei Tage pro Woche von unserem Büro in München aus.
- Freundliche multikulturelle und mehrsprachige Umgebung.
- Lern- und Entwicklungsprogramme zur Verbesserung Ihrer Fähigkeiten.
- Programme zur Mitarbeiterzufriedenheit und interne soziale Veranstaltungen zur Schaffung einer guten Work-Life-Balance.
- Zusätzliche Vorteile und Rabatte für alle Mitarbeiter.
Schließen Sie sich einem globalen Marktführer im Bereich Kundenengagement und Geschäftsergebnislösungen an und machen Sie den nächsten Schritt in Ihrer Vertriebskarriere, während Sie eine hybride Arbeitsumgebung und großartige Vorteile genießen.
Bitte laden Sie Ihren Lebenslauf auf Englisch hoch. Verpassen Sie nicht diese Gelegenheit und bewerben Sie sich jetzt!
German Inside Sales Executive (Relocation Bonus & Career Growth!) Arbeitgeber: CBTALENTS
Kontaktperson:
CBTALENTS HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: German Inside Sales Executive (Relocation Bonus & Career Growth!)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über ungeschriebene Stellen oder erhält wertvolle Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen, um dein Interesse zu zeigen und mehr über das Unternehmen zu erfahren.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Verkaufsfähigkeiten direkt! Wenn du die Möglichkeit hast, eine Produktpräsentation zu halten oder ein Rollenspiel durchzuführen, nutze diese Chance, um deine Stärken zu demonstrieren.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du die besten Chancen auf ein Vorstellungsgespräch hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: German Inside Sales Executive (Relocation Bonus & Career Growth!)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen und nicht nur nach perfekten Lebensläufen.
Betone deine Erfolge!: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfolgen im Vertrieb. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du zum Wachstum unseres Unternehmens beitragen kannst.
Achte auf die Details!: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Dokument zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst. Lass uns nicht nach Fehlern suchen müssen!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CBTALENTS vorbereitest
✨Verstehe die Verkaufsstrategie
Mach dich mit den Verkaufsstrategien des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie du deine eigenen Erfahrungen und Erfolge in den Kontext der Unternehmensziele einbringen kannst. Das zeigt, dass du strategisch denkst und gut vorbereitet bist.
✨Bereite dich auf Fragen zur Kundenbeziehung vor
Da der Job stark auf Kundenbeziehungen fokussiert ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben. Überlege dir, wie du erfolgreich Beziehungen aufgebaut und gepflegt hast, um das Vertrauen der Kunden zu gewinnen.
✨Nutze Salesforce oder ähnliche Tools
Wenn du Erfahrung mit CRM-Systemen hast, sei bereit, darüber zu sprechen. Zeige, wie du diese Tools genutzt hast, um deinen Verkaufsprozess zu optimieren und den Überblick über deine Verkaufsaktivitäten zu behalten.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Kommunikation eine Schlüsselkompetenz für diesen Job ist, übe deine Präsentationsfähigkeiten im Vorfeld. Bereite eine kurze Produktpräsentation vor, die du während des Interviews vorführen kannst, um deine Fähigkeit zu demonstrieren, komplexe Informationen klar und überzeugend zu vermitteln.