Dozent m/w/d

Dozent m/w/d

Freising Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lehre in verschiedenen Themenbereichen wie Deutsch, Hauswirtschaft und Kinderpflege.
  • Arbeitgeber: CBZ Chancen - Bildung - Zukunft Schmitt & Partner GmbH ist ein innovativer Bildungsträger.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu arbeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Lernenden und teile dein Wissen in einem unterstützenden Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Fachliche Qualifikation in den genannten Fächern und Erfahrung in der Erwachsenenbildung erforderlich.
  • Andere Informationen: BAMF-Zulassung ist von Vorteil, aber nicht zwingend notwendig.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Dozent m/w/d

Wir suchen ab
sofort Dozenten (m/w/d)

für folgende Themenbereiche:

  • Kinderpflegerausbildung:
    Praxislehrkraft, Pädagogik und
    Psychologie, Deutsch, Musik
  • Deutsch als Fremdsprache (mit und ohne BAMF-Zulassung)
  • Hauswirtschaft

Voraussetzung: Fachliche Qualifikation für die genannten Fächer, Erfahrung in der Erwachsenenbildung, pädagogische Kompetenz

CBZ Freising GmbH · Erdinger Str. 84 · 85356 Freising
· Tel. 0 81 61/98 46 320

Dozent m/w/d Arbeitgeber: CBZ Freising GmbH

Die CBZ Chancen - Bildung - Zukunft Schmitt & Partner GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Dozenten (m/w/d) nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld in Freising bietet, sondern auch vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert den Austausch von Ideen und die persönliche Entfaltung, während wir gleichzeitig attraktive Benefits und flexible Arbeitszeiten anbieten, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu gewährleisten.
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Kontaktperson:

CBZ Freising GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Dozent m/w/d

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Erwachsenenbildung tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends in der Erwachsenenbildung. Zeige in deinem Gespräch, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Lehrmethoden kennst, die du in deinen Unterricht integrieren kannst.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, deine pädagogischen Kompetenzen zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du erfolgreich mit unterschiedlichen Lerngruppen gearbeitet hast.

Tip Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für das Unterrichten! Arbeitgeber suchen nach Dozenten, die motiviert sind und ihre Begeisterung für das Fach an die Schüler weitergeben können. Lass diese Leidenschaft in deinem Gespräch durchscheinen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Dozent m/w/d

Fachliche Qualifikation in Deutsch als Fremdsprache
Erfahrung in der Erwachsenenbildung
Pädagogische Kompetenz
Didaktische Fähigkeiten
Kommunikationsfähigkeit
Interkulturelle Kompetenz
Vorbereitung auf die Kenntnisprüfung
Empathie und Sensibilität im Umgang mit Lernenden
Organisationsfähigkeit
Flexibilität und Anpassungsfähigkeit
Teamfähigkeit
Motivationsfähigkeit
Kenntnisse in der digitalen Lehre

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Fachliche Qualifikation hervorheben: Stelle sicher, dass du deine fachliche Qualifikation für die genannten Themenbereiche klar und deutlich in deinem Lebenslauf und Anschreiben darstellst. Betone relevante Abschlüsse und Zertifikate.

Erfahrung in der Erwachsenenbildung betonen: Hebe deine Erfahrungen in der Erwachsenenbildung hervor. Beschreibe spezifische Kurse oder Schulungen, die du geleitet hast, und welche Methoden du verwendet hast, um das Lernen zu fördern.

Pädagogische Kompetenz darlegen: Zeige deine pädagogischen Fähigkeiten auf. Füge Beispiele hinzu, wie du Lerninhalte vermittelt hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast. Dies kann durch Feedback von Teilnehmern oder durch Ergebnisse von Prüfungen geschehen.

Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und was du zur Bildung der Teilnehmer beitragen kannst. Zeige deine Leidenschaft für das Unterrichten und die Entwicklung von Lernenden.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CBZ Freising GmbH vorbereitest

Bereite dich auf die Fachthemen vor

Stelle sicher, dass du über fundierte Kenntnisse in den Themenbereichen verfügst, für die du dich bewirbst. Sei bereit, spezifische Fragen zu beantworten und deine Erfahrungen in der Erwachsenenbildung zu teilen.

Zeige deine pädagogischen Fähigkeiten

Bereite Beispiele vor, die deine pädagogische Kompetenz unter Beweis stellen. Diskutiere, wie du unterschiedliche Lernstile berücksichtigst und wie du deine Lehrmethoden anpasst, um den Bedürfnissen deiner Schüler gerecht zu werden.

Erzähle von deiner Erfahrung in der Erwachsenenbildung

Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Tätigkeit als Dozent. Beschreibe, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast, um deine Eignung für die Position zu untermauern.

Frage nach der Unternehmenskultur

Zeige Interesse an der CBZ Chancen - Bildung - Zukunft Schmitt & Partner GmbH, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Erwartungen an die Dozenten stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an der Integration ins Team.

Dozent m/w/d
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  • Dozent m/w/d

    Freising
    Vollzeit
    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-05-03

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    CBZ Freising GmbH

    50 - 100
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