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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Pflegedienstleitung und sorge für hochwertige Pflegequalität.
- Arbeitgeber: Junges, modernes Unternehmen im Gesundheitswesen mit Fokus auf Intensivpflege.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristetes Arbeitsverhältnis, faire Vergütung, 30 Urlaubstage und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Willkommenskultur mit persönlicher Betreuung und strukturiertem Onboarding.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben deiner Patienten aktiv mit Leidenschaft und Zeit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Führungserfahrung von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3857 - 3857 € pro Monat.
Bereichere unser Team und trage dazu bei, bei unseren Patienten ein Höchstmaß an Lebensqualität zu erreichen. Deine Aufgaben umfassen:
- Unterstützung der Pflegedienstleitung in allen organisatorischen und administrativen Aufgaben
- Sicherstellung einer hochwertigen Pflegequalität und Einhaltung gesetzlicher Vorschriften
- Mitarbeit bei der Personalplanung, -führung und -entwicklung
- Unterstützung bei der Umsetzung und Weiterentwicklung von Pflegekonzepten und -standards
- Koordination der Pflegeeinsätze und Sicherstellung einer effizienten Dienstplanung
- Sicherstellung einer kontinuierlichen Kommunikation und Zusammenarbeit mit Patienten, Angehörigen und dem Pflegeteam
- Sicherstellung einer hochwertigen und kundenorientierten pflegerischen Leistungserbringung
- Beatmungspflege
- Grundpflege und Behandlungspflege
- Interventionsbereitschaft
- Monitorüberwachung
- Betreuung, Förderung und Beschäftigung
Profitiere bei uns von einer leistungsgerechten und fairen Vergütung! Unser Angebot für dich:
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Dein monatliches Bruttogrundgehalt laut Tarif beträgt: 3.857,58 € plus leistungsgerechte Vergütung
- Zulagen für Qualifikationen und Position
- Arbeitszeiten bis 12 Stunden Dienste, abhängig von deinem Einsatzort
- Vermögenswirksame Leistungen
- 30 Urlaubstage
- Zahlreiche Weiterbildungs- und Weiterentwicklungs-Möglichkeiten
- Willkommenskultur - ein Einarbeitungskonzept mit persönlicher Betreuung und strukturiertem Onboarding
- Betriebliche Altersvorsorge
Du möchtest Deine Patienten mit Leidenschaft und Zeit qualitativ versorgen? Dann passt Du perfekt zu uns!
Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Altenpfleger/in, Pflegefachfrau/Pflegefachmann (m/w/d) oder Krankenschwester/Krankenpfleger (m/w/d)
Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder ein vergleichbares Studium von Vorteil
Mehrjährige Berufserfahrung in der Pflege sowie erste Führungserfahrung
Sehr gute Kenntnisse der gesetzlichen Vorgaben und Qualitätsstandards im Pflegebereich
Hohe soziale Kompetenz, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen
Organisationsgeschick und Verantwortungsbewusstsein
Sicherer Umgang mit gängigen EDV-Systemen
PKW Führerschein wünschenswert
Fachweiterbildung außerklinische Intensivpflege (m/w/d)
Herzlich willkommen bei der CCC Mitte GmbH, Die Care Concepts Company ist jung, modern, innovativ und eine stark wachsende Unternehmensgruppe im Gesundheitswesen, welches sich auf die außerklinische Intensivpflege spezialisiert hat. Zur CCC Mitte gehören 3 Pflegewohnquartiere und 13 Einzelversorgungen. Du hast bei uns Zeit für die Versorgung und Pflege. Du kannst ohne Zeitdruck und Hektik deine Patienten so versorgen und pflegen, wie Du es dir wünscht und in Deiner Ausbildung gelernt hast.
Du möchtest mehr über deine neue berufliche Chance erfahren? Schicke uns einfach deine Kontaktdaten, und wir freuen uns auf ein persönliches Gespräch mit dir.
Stllv. Pflegedienstleitung (m/w/d) für die 1zu1 Versorgung Arbeitgeber: CCC Mitte
Kontaktperson:
CCC Mitte HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stllv. Pflegedienstleitung (m/w/d) für die 1zu1 Versorgung
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Pflegebranche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten der CCC Mitte GmbH!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass deine Unterlagen schnell an die richtige Stelle gelangen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! In deinem Gespräch solltest du betonen, wie wichtig dir die Lebensqualität der Patienten ist und welche Ideen du zur Weiterentwicklung der Pflegekonzepte hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stllv. Pflegedienstleitung (m/w/d) für die 1zu1 Versorgung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Pflege deutlich machen. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie gut du ins Team passt.
Betone deine Erfahrungen!: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege und wie du diese in die neue Rolle einbringen kannst. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die Qualifikationen hat, sondern auch praktische Erfahrungen, die er mit uns teilen kann.
Achte auf Details!: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist und alle geforderten Unterlagen enthält. Ein gut strukturierter Lebenslauf und ein ansprechendes Anschreiben zeigen uns, dass du dir Mühe gibst und die Position ernst nimmst.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle Informationen an einem Ort hast. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CCC Mitte vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die CCC Mitte GmbH verschaffen. Schau dir ihre Werte, Mission und die speziellen Dienstleistungen an, die sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Pflege und Führung unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dir helfen, die Rolle besser zu verstehen. Frage nach den Pflegekonzepten, die im Unternehmen umgesetzt werden, oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Präsentiere deine soziale Kompetenz
In der Pflege ist soziale Kompetenz entscheidend. Bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen, wie du mit Patienten, Angehörigen und Kollegen kommunizierst. Zeige, dass du empathisch und durchsetzungsfähig bist, um eine hohe Pflegequalität sicherzustellen.