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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative elektronische Steuerungen für nachhaltige Kältetechnik.
- Arbeitgeber: Führendes Unternehmen in der Heizungs- und Kältetechnik mit Fokus auf Innovation.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten und spannende Projekte.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kältetechnik und schütze unseren Planeten.
- Gewünschte Qualifikationen: Master in Elektrotechnik oder vergleichbar, Erfahrung in Model Based Design.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit internationalen Projekten und Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Übersicht
Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Kältetechnik! CCR steht an der Spitze der Innovation bei hochtechnologischen Heizungs- und Kältelösungen. Als weltweit führendes Unternehmen haben wir uns verpflichtet, nachhaltige und hochmoderne Lösungen zu liefern, die unsere Lebensqualität verbessern und unseren Planeten schützen. Unsere Mitarbeiter sind die treibende Kraft hinter unserem Erfolg, angetrieben von Kreativität, Fachwissen und Leidenschaft. Begleiten Sie uns auf dieser aufregenden Reise und werden Sie Teil eines Teams, das etwas bewirken möchte. Gemeinsam werden wir eine Zukunft mit nachhaltigen Temperaturlösungen für Generationen aufbauen.
Für unser Engineering Center am Standort Mainz suchen wir unbefristet und zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n (Junior) Development Engineer Electronic Controls (m/w/d).
Verantwortungsbereiche
- Auswahl, Testing und Entwicklung von elektronischen Komponenten für die Regelung unserer Produkte
- Anpassung der Steuerungen für neue Kühlanlagen und -geräte im Rahmen von Entwicklungsprojekten
- Erstellung von Spezifikationen für Hard- und Software
- Entwicklung und Programmierung von Steuerungs- und Regelungsalgorithmen
- Durchführung von Tests im Labor und im Feld
- Pflege von technischer Dokumentation
- Internationale Zusammenarbeit mit verschiedenen externen Lieferanten und konzerninternen Teams
- Vertriebsunterstützung und technischer Support innerhalb von Europa bei der Produkteinführung
Qualifikationen
- Masterabschluss im Bereich Electrical Engineering mit Schwerpunkt Controls oder vergleichbar
- Erfahrung in der Model Based Design Methodik und mit Mathlab/Simulink/Stateflow Software
- Kenntnisse in MSR-Technik & SPS-Programmierung
- Grundkenntnisse in Kälte-/Klimatechnik bzw. Technischer Thermodynamik
- Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch
- Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und Reisebereitschaft
(Junior) Development Engineer Electronic Controls (mwd) Arbeitgeber: CCR (Carrier Commercial Refrigeration)
Kontaktperson:
CCR (Carrier Commercial Refrigeration) HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Junior) Development Engineer Electronic Controls (mwd)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Kältetechnik-Branche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dich über die neuesten Trends in der Kältetechnik informierst. Zeige dein Interesse an innovativen Lösungen und wie du dazu beitragen kannst, die Zukunft mitzugestalten.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine technischen Fähigkeiten klar und deutlich. Wenn du Erfahrung mit Model Based Design oder SPS-Programmierung hast, bringe konkrete Beispiele aus deinen Projekten mit, um deine Expertise zu untermauern.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein echtes Interesse an der Position und wir können deine Bewerbung schneller bearbeiten. Lass uns gemeinsam die Zukunft der Kältetechnik gestalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Junior) Development Engineer Electronic Controls (mwd)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende eine lockere, aber professionelle Sprache und lass deine Leidenschaft für die Kältetechnik durchscheinen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenanzeige!: Nutze die Begriffe und Anforderungen aus der Stellenbeschreibung in deinem Anschreiben und Lebenslauf. So zeigst du, dass du genau weißt, was wir suchen und wie du ins Team passt.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CCR (Carrier Commercial Refrigeration) vorbereitest
✨Verstehe die Technologie
Mach dich mit den neuesten Entwicklungen in der Kältetechnik vertraut. Informiere dich über die Produkte und Lösungen, die das Unternehmen anbietet, und überlege, wie deine Fähigkeiten im Bereich der elektronischen Steuerungen dazu beitragen können.
✨Bereite technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu Model Based Design, MATLAB/Simulink und SPS-Programmierung. Übe, wie du deine Erfahrungen und Kenntnisse in diesen Bereichen klar und präzise präsentieren kannst, um dein Fachwissen zu demonstrieren.
✨Zeige Teamgeist
Da internationale Zusammenarbeit ein wichtiger Teil der Rolle ist, sei bereit, Beispiele für deine Teamarbeit zu teilen. Betone, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um technische Herausforderungen zu meistern.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und die Werte des Unternehmens zu erfahren. Zeige Interesse an der Vision des Unternehmens und wie du dazu beitragen kannst, eine nachhaltige Zukunft zu gestalten.