Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft der Kältetechnik und entwickle technische Standards.
- Unternehmen: Weltweit führendes Unternehmen in Heizungs- und Kältelösungen.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, kreative Arbeitsumgebung und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit internationalen Projekten und Teamarbeit.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines innovativen Teams, das nachhaltige Lösungen für unseren Planeten schafft.
- Qualifikationen: Techniker oder Dipl.-Ing. Maschinenbau mit Kenntnissen in Kältetechnik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.
Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Kältetechnik!
CCR steht an der Spitze der Innovation bei hochtechnologischen Heizungs- und Kältelösungen. Als weltweit führendes Unternehmen haben wir uns verpflichtet, nachhaltige und hochmoderne Lösungen zu liefern, die unsere Lebensqualität verbessern und unseren Planeten schützen.
Unsere Mitarbeiter sind die treibende Kraft hinter unserem Erfolg, angetrieben von Kreativität, Fachwissen und Leidenschaft. Begleiten Sie uns auf dieser aufregenden Reise und werden Sie Teil eines Teams, das etwas bewirken möchte. Gemeinsam werden wir eine Zukunft mit nachhaltigen Temperaturlösungen für Generationen aufbauen.
Für unser Engineering Center am Standort Mainz suchen wir unbefristet und zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Ingenieur (m/w/d) Normung & Zertifizierung.
In dieser Rolle verantworten Sie die Weiterentwicklung und Pflege unserer technischen Standards, Normen und Zertifizierungsanforderungen auf nationaler und internationaler Ebene. Sie stellen die Konformität unserer Produkte sicher, entwickeln interne Standards und Richtlinien und unterstützen unsere Entwicklungsbereiche bei deren Umsetzung. Dabei arbeiten Sie eng mit Engineering, Produktentwicklung und internationalen Teams zusammen und sorgen dafür, dass unsere Lösungen technisch, normativ und regulatorisch auf dem neuesten Stand bleiben.
- Pflege des Materialklassenschlüssels (Klassifizierung und Integration in Sachmerkmalleisten)
- Koordination, Organisation und administrative Abwicklung der Verwaltung von Überbetrieblichen Normen und Richtlinien (Recherchen, Beschaffung, Verteilung, Archivierung, Abgleich zwischen den Standorten)
- Erstellung der Dokumentation gemäß 2006/42/EG mit dem WEKA Manager CE
- Erstellung, Überarbeitung von Werknormen (DS, SW) - Festlegung von CCR-Standards für alle Entwicklungsabteilungen im CCR Entwicklungsverbund
- Betreuung Pflege von Symbolen, Vorlagen im CAD-2D und 3D Normteilmodellen im CAD-3D (Solid-Edge)
- Pflege der Standardtexte für die Zeichnungserstellung in der Xlanguage Datenbank
- Erstellung, Bereinigung, Aktualisierung, Klassifizierung, Pflege und Verwaltung von Teilekatalogen
- Themenbezogene Unterstützung der angeschlossenen Abteilungen und Schulung der Mitarbeiter (National/International)
- Hersteller- und Konformitätserklärung erstellen und verwalten
- EPREL-Registrierung, Bearbeitung der Daten in PRODBIM (Produktdaten-Manager)
- Techniker oder Dipl.-Ing. (TH/FH) Maschinenbau oder vergleichbar mit guten Kenntnissen in der Konstruktionstechnik/ Verfahrenstechnik/ Kältetechnik
- Sehr gutes technisches Verständnis, bevorzugt im Bereich HVAC/Kältetechnik
- Fundierte Kenntnisse in der Systematik der Datenerfassung zur Erstellung von Wiederholteilkatalogen für CAD- und SAP-Systeme.
- Gute Kenntnisse im Umgang mit den relevanten europäischen und internationalen Normen, Richtlinien und Zertifizierungsverfahren
- Kenntnisse US Normung und Zertifizierung von Vorteil
- Fähigkeiten in der Visualisierung von Vorteil
- Gute Kenntnisse über die Erstellung von innerbetrieblichen Richtlinien
- Gute Kenntnisse in CAD-3D (idealerweise SolidEdge), PLM/BOM (SAP/R3, S/4 Hana), Office 365 (Excel, PowerPoint, Word und Teams), Access
- Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Flexibilität
- Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
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Ingenieur (m/w/d) Technische Normen, Compliance & Zertifizierung Arbeitgeber: CCR Commercial Refrigeration
Als Arbeitgeber bietet CCR in Mainz nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Unsere offene und innovative Unternehmenskultur fördert Kreativität und Teamarbeit, während wir gleichzeitig auf nachhaltige Lösungen setzen, die sowohl unseren Planeten als auch die Lebensqualität der Menschen verbessern. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das an der Spitze der Kältetechnik steht und gemeinsam an einer besseren Zukunft arbeitet.
Kontaktdaten:
CCR Commercial Refrigeration Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Ingenieur (m/w/d) Technische Normen, Compliance & Zertifizierung erhalten könntest
✨Mit Compliance-Events in Kontakt treten
Besuche branchenspezifische Events und Konferenzen im Bereich Compliance, wie zum Beispiel die Compliance-Akademie oder Netzwerktreffen von Fachverbänden. Hier kannst du direkt mit Experten sprechen und eventuell sogar Ansprechpartner von CCR Commercial Refrigeration treffen!
✨Zertifizierungen und Weiterbildungen nutzen
Schaue dir relevante Zertifizierungen oder Weiterbildungsmöglichkeiten an, die in der Compliance-Branche anerkannt sind. Wenn du zum Beispiel die CCEP oder ähnliche Qualifikationen hast, zeigt das Engagement und könnte dir einen Vorteil im Auswahlprozess bei CCR Commercial Refrigeration verschaffen.
✨Jetzt auf die richtige Stelle bei CCR Commercial Refrigeration bewerben!
Verpass nicht die Chance, dich direkt über unsere Website bei CCR Commercial Refrigeration zu bewerben! Da wir oft auf unseren eigenen Kanälen nach Talenten suchen, stell sicher, dass du deine Bewerbung schnell einreichst – je früher, desto besser!
✨Globalen Compliance-Netzwerke beitreten
Tritt Online-Communities und Foren bei, die sich mit Compliance-Themen beschäftigen. Plattformen wie ComplianceNetzwerk oder LinkedIn-Gruppen können dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und auf Stellenangebote aufmerksam zu werden. Diese Verbindung kann dir in Gesprächen bei CCR Commercial Refrigeration den entscheidenden Vorteil verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ingenieur (m/w/d) Technische Normen, Compliance & Zertifizierung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Kenn dein Compliance-ABC:Achte darauf, dass deine Bewerbung zeigt, dass du die relevanten Compliance-Vorgaben und Regularien beherrschst. Dies könnten z.B. ISO-Normen oder spezielle gesetzliche Anforderungen sein, die für CCR Commercial Refrigeration wichtig sind. Wenn du relevante Zertifikate hast, zeig sie!
Lebenslauf mit klaren Nachweisen:Verstärke deinen Lebenslauf mit konkreten Beispielen, die deine Erfahrungen im Compliance-Bereich zeigen. Beleuchte deine Fähigkeiten zur Risikoanalyse und -bewertung, aber auch deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, die Compliance-Punkten unterliegen.
Motivation und Interesse ausschreiben:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du nicht nur darstellen, was du kannst, sondern auch, warum du dich für die Compliance-Rolle bei CCR Commercial Refrigeration interessierst. Zeige, dass du wirklich für die Themen brennst und bereit bist, dich stetig weiterzuentwickeln.
Zielgerichteter Kontakt:Falls du einen Vertreter von CCR Commercial Refrigeration oder jemanden im Compliance-Team kennst, zögere nicht, ihn zu kontaktieren. Ein kurzes, freundliches E-Mail oder eine Nachricht kann dir zusätzliche Einblicke geben, die du in deiner Bewerbung nutzen kannst. Das zeigt Interesse und Initiative!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CCR Commercial Refrigeration vorbereitet
✨Vorbereitung auf Fachfragen zur Compliance
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu Compliance-Vorgaben, Gesetzen und ethischen Standards zu beantworten. Mach dich mit den neuesten Entwicklungen im Compliance-Bereich vertraut und sei bereit, konkrete Beispiele aus deinen Erfahrungen zu nennen, um deine Kenntnisse zu untermauern.
✨Den richtigen Umgang mit Compliance-Tools zeigen
Da Compliance oft mit speziellen Software-Tools und Datenanalyse verbunden ist, solltest du dich mit häufig genutzten Tools in der Branche vertraut machen. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrung mit diesen Tools und deine Fähigkeit, Daten zur Unterstützung von Compliance-Maßnahmen zu interpretieren, zeigen.
✨Motivation und Engagement für die Rolle
Zeige während des Gesprächs dein Interesse an den Auflagen und Standards der Branche. Arbeitgeber in der Compliance-Branche suchen nach Kandidaten, die motiviert sind und ein echtes Engagement zeigen, die Integrität des Unternehmens zu wahren und gute Praktiken zu fördern.
✨Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten
Sei darauf vorbereitet, Situationen zu beschreiben, in denen du Compliance-Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Beispiele aus der Praxis können dir helfen, deine Problemlösungsfähigkeiten und dein kritisches Denken zu demonstrieren. Zeige, wie du in schwierigen Situationen kreativ und effektiv Lösungen gefunden hast.
