Group Controller (u)

Group Controller (u)

Feldkirch Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
C

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte das Group Controlling und arbeite strategisch mit der Geschäftsleitung zusammen.
  • Unternehmen: Erfolgreiches und dynamisches Unternehmen mit positiver Geschäftsentwicklung.
  • Vorteile: Guter Verdienst, angenehmes Klima und interessante Benefits.
  • Weitere Informationen: Analytische und kommunikative Fähigkeiten sind ein Plus.
  • Warum dieser Job: Entwickle dich in einem spannenden Umfeld und führe die Unternehmensgruppe zum Erfolg.
  • Qualifikationen: Betriebswirtschaftliches Studium und Erfahrung im Controlling erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Du hast ein betriebswirtschaftliches Studium (FH, Uni) mit Schwerpunkt Rechnungswesen absolviert, verfügst über Erfahrung im Controlling und möchtest dich in einem erfolgreichen und dynamischen Unternehmen weiterentwickeln? Es geht bei unserem Angebot um das Ausgestalten und Weiterentwickeln des Group Controllings einer äußerst erfolgreichen Unternehmensgruppe. Gemeinsam mit der Geschäftsleitung heben wir die Gruppen-Unternehmen strategisch auf ein neues Niveau.

Verantwortlichkeiten

  • Ausgestalten und Weiterentwickeln des Group Controllings
  • Strategische Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung, um die Gruppe erfolgreich zu führen

Qualifikationen

  • Studium betriebswirtschaftlicher Fachrichtung mit Schwerpunkt Rechnungswesen
  • Erfahrung im Controlling
  • Analytische, kommunikative Fähigkeiten
  • Ausgeprägtes unternehmerisches Denken

Benefits

  • Eine sehr positive Geschäftsentwicklung
  • Ein angenehmes Unternehmensklima
  • Interessante Benefits
  • Ein guter Verdienst (Bruttojahresbezug ca. EUR 80.000,- p.a., je nach Erfahrung und Qualifikation)

Group Controller (u) Arbeitgeber: CCR MANAGEMENT®, Personalberatung

Unser Unternehmen bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der Teamarbeit und Innovation gefördert werden. Mit einem klaren Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer positiven Unternehmenskultur schaffen wir Raum für persönliches Wachstum und berufliche Entfaltung. Die strategische Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung ermöglicht es dir, aktiv an der Weiterentwicklung des Group Controllings mitzuwirken und Teil einer erfolgreichen Unternehmensgruppe zu sein.

C

Kontaktdaten:

CCR MANAGEMENT®, Personalberatung Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Group Controller (u) erhalten könnten

Netzwerk über Finanz-Meetups

Schau dir lokale Finance- oder Controlling-Meetups an – dort kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch potenzielle Kollegen und Entscheidungsträger aus der Branche treffen. Networking ist hier das A und O!

Zertifikate nutzen

Hast du dich schon über relevante Zertifikate in der Controlling-Branche informiert? Viele Unternehmen legen darauf Wert! Wenn du so ein Zertifikat hast, erwähne es unbedingt in Gesprächen oder Netzwerken.

Präsenz auf Unternehmens-Events

Zusätzlich solltest du an Unternehmensveranstaltungen teilnehmen. Diese bieten dir die Chance, direkt mit Vertretern von Firmen wie CCR MANAGEMENT®, Personalberatung ins Gespräch zu kommen. Wir können persönliche Kontakte oft nur schwer ersetzen!

Direkte Bewerbung durch unsere Plattform

Wenn dich die Stelle als Group Controller (u) bei CCR MANAGEMENT®, Personalberatung interessiert, warte nicht zu lange! Bewirb dich über unsere Website – so hebst du dich gleich ab und zeigst dein Interesse. Zeig uns, dass du bereit bist, Teil ihres Teams zu werden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Group Controller (u) mit Bravour zu bestehen

Betriebswirtschaftliches Studium
Rechnungswesen
Controlling-Erfahrung
Analytische Fähigkeiten
Kommunikative Fähigkeiten
Unternehmerisches Denken
Strategische Zusammenarbeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zahlen, Daten, Fakten – das Herzstück deines CVs!:Im Controlling sind präzise Zahlen und Analysen entscheidend. Achte darauf, deine Erfolge quantifiziert darzustellen – zum Beispiel durch konkrete Einsparungen oder Umsatzsteigerungen. Nutze Zahlen, um deine Fähigkeiten hervorzuheben, damit wir bei CCR MANAGEMENT®, Personalberatung sofort sehen, was du drauf hast!

Zeig uns deine Software-Skills!:Stellar Software-Kenntnisse sind im Controlling ein absolutes Muss. Vergiss nicht, Programme wie Excel oder spezielle Controlling-Tools in deinem Lebenslauf aufzuführen. Vielleicht hast du auch eine Zertifizierung in einem dieser Programme? Zeig uns, dass du fit bist im Umgang mit den gängigen Werkzeugen!

Motivation und Lernbereitschaft im Anschreiben!:Bei einer Vollzeitstelle im Controlling suchen wir nicht nur nach Erfahrung, sondern auch nach jemandem, der motiviert ist, immer dazuzulernen. Teile im Anschreiben mit, warum du dich für Group Controller (u) bei CCR MANAGEMENT®, Personalberatung interessierst und was du dir von dieser Position versprichst. Zeig uns deine Begeisterung!

Erzähl uns von deinem Projekt!:Falls du Erfahrung mit relevanten Projekten hast, sei es durch Praktika oder Studienarbeiten, zögere nicht, darüber zu berichten! Eine kurze Zusammenfassung deiner wichtigsten Projekte zeigt uns, wie du dein theoretisches Wissen in der Praxis umsetzt. Wir lieben es, spannende Geschichten zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CCR MANAGEMENT®, Personalberatung vorbereitet

Zeige deine analytischen Fähigkeiten!

Im Controlling dreht sich alles um Zahlen und Analysen. Bereite dich darauf vor, in deinem Interview konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit Daten ausgewertet oder Berichte erstellt hast. Das kann dich von anderen Kandidaten abheben!

Familiarisiere dich mit den gängigen Tools

Du wirst wahrscheinlich mit Software wie SAP oder Excel arbeiten müssen. Zeige dein Know-how in diesen Tools und vielleicht sogar einige spannende Projekte, die du damit realisiert hast. Das hilft, dein technisches Verständnis zu präsentieren und gibt dem Interviewer Sicherheit in deiner praktischen Umsetzung.

Sprich über deine Teamarbeit

Im Controlling ist es oft wichtig, mit anderen Abteilungen zusammenzuarbeiten. Bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit in Teams gearbeitet und kommuniziert hast. Deine sozialen Kompetenzen können den Ausschlag geben, vor allem in einer Vollzeitstelle, wo du eng mit anderen zusammenarbeiten wirst.

Sei bereit für Fallstudien!

In einem Vollzeit-Controlling-Interview könnten dir Fallstudien präsentiert werden, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu testen. Übe, wie du anhand von Zahlen und Metriken Entscheidungen treffen würdest. Das zeigt, dass du analytisch denkst und auch unter Druck fundierte Entscheidungen treffen kannst.