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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du wirst in der Produktion von Bergbauketten arbeiten und dabei innovative Lösungen entwickeln.
- Arbeitgeber: Wir sind ein internationaler Konzern mit 70 Jahren Erfahrung in der Bergbauindustrie.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wachsenden Unternehmens, das Innovation und Teamarbeit schätzt.
- Gewünschte Qualifikationen: Idealerweise hast du Erfahrung in der Produktion oder im Maschinenbau.
- Andere Informationen: Wir bieten eine freundliche Arbeitsatmosphäre und Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
Wir sind eine wachsende Niederlassung eines 70-jährigen Konzerns, spezialisiert auf Forschung & Entwicklung, Ingenieurdienstleistungen, Anlagetechnik und Ausrüstungstechnologie für die Bergbauindustrie weltweit.
Derzeit suchen wir motivierte Produktionsmitarbeiter/innen (m/w/d) für die Fertigung von Bergbauketten.
Technische/r Produktionsmitarbeiter/in (m/w/d) – Schwerpunkt Bergbauketten Arbeitgeber: CCTEG Deutschland GmbH
Kontaktperson:
CCTEG Deutschland GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technische/r Produktionsmitarbeiter/in (m/w/d) – Schwerpunkt Bergbauketten
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends in der Bergbauindustrie. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein tiefes Verständnis für die Produkte und deren Anwendungen hast.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche. Besuche Messen oder Veranstaltungen, die sich auf Bergbautechnologie konzentrieren, um wertvolle Kontakte zu knüpfen und mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten in der Produktion und im Maschinenbau unter Beweis stellen. Dies zeigt, dass du praxisorientiert bist.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Arbeit im Team und deine Bereitschaft, neue Herausforderungen anzunehmen. Unternehmen suchen oft nach Mitarbeitern, die nicht nur qualifiziert sind, sondern auch gut ins Team passen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technische/r Produktionsmitarbeiter/in (m/w/d) – Schwerpunkt Bergbauketten
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf spezifische Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position als Technische/r Produktionsmitarbeiter/in wichtig sind.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Fertigung von Bergbauketten wichtig sind. Betone technische Kenntnisse und praktische Erfahrungen in der Produktion.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen können.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und professionell aussehen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CCTEG Deutschland GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die Bergbauindustrie und die spezifischen Herausforderungen, mit denen Unternehmen in diesem Bereich konfrontiert sind. Zeige im Interview, dass du ein Verständnis für die Produkte und Technologien hast, die du unterstützen wirst.
✨Betone deine technischen Fähigkeiten
Bereite Beispiele vor, die deine technischen Fähigkeiten und Erfahrungen in der Produktion oder im Maschinenbau verdeutlichen. Sei bereit, konkrete Situationen zu beschreiben, in denen du Probleme gelöst oder Prozesse optimiert hast.
✨Teamarbeit hervorheben
Da du in einem Team arbeiten wirst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den aktuellen Projekten oder den Herausforderungen, die das Team derzeit bewältigt.
