Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft des Bezahlens mit innovativen Payment-Lösungen und Software.
- Unternehmen: CCV, ein führendes Unternehmen im Bereich bargeldloses Bezahlen.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, umfassende Sozialleistungen und Homeoffice-Möglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskultur fördern deine persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und bringe deine Ideen in internationalen Projekten ein.
- Qualifikationen: Interesse an technischen und kaufmännischen Berufen, Teamgeist und Kreativität.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Diese spannenden Aufgaben bieten wir:
- Wir freuen uns über Ihre Initiativbewerbung.
- Wir haben viele interessante Perspektiven in technischen wie kaufmännischen Berufen zu bieten.
- Attraktive, leistungsgerechte Vergütung.
- Umfassende Sozialleistungen, wie z.B. eine betriebliche Altersvorsorge.
- Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Hervorragende Work-Life Balance.
- Homeoffice-Möglichkeiten.
- Getränke, Kaffee und Obst gibt es kostenlos.
- Mitarbeiterveranstaltungen, wie Sommerfeste und Weihnachtsfeiern.
- Raum für eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit.
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem Unternehmen mit Zukunftsperspektive.
Bewerbungen richtest Du bitte an: Cornelia Raab, HR Business Partner.
Über uns: Willkommen in der Welt des bargeldlosen Bezahlens! Die Payment-Branche ist so spannend wie nie – neue Lösungen wie Android, smarte Payment-Apps, Google & Apple revolutionieren den Markt. Das klassische Bezahlterminal wird zum Smartphone und das Smartphone zum Bezahlterminal. Der Fokus auf User-Experience bestimmt die Zukunft.
CCV, als einer der innovativsten Anbieter in diesem Marktsegment, konzentriert sich mit voller Kraft auf die Einführung bahnbrechender Payment-Lösungen. Innovative und gleichzeitig zuverlässige Bezahl- & Softwaresysteme sowie Payment-Apps bilden das Herzstück unserer Organisation: Für den stationären und mobilen Handel, für e- und m-Commerce und den Bereich Self-Service.
Mit offener Unternehmenskultur, Raum für neue Ideen und flachen Hierarchien gestalten wir gemeinsam die Zukunft des Bezahlens. Spaß am Job und ein kollegiales Klima sind uns wichtig und fördern die Motivation und das Miteinander. Auch internationale Projekte kommen bei uns nicht zu kurz und warten auf kreativen Input.
Die CCV ist mit Standorten in Deutschland (Au i.d. Hallertau – Region München, Moers, Hamburg und Berlin) sowie in den Niederlanden (Arnheim) und in Belgien international präsent. Seit dem Zusammenschluss mit Fiserv gehört CCV zu einem der weltweit führenden Anbieter im dynamischen Markt des elektronischen Zahlungsverkehrs.
Talents at CCV | Initiativbewerbung (Au i.d. Hallertau, Berlin, Hamburg, Moers) Arbeitgeber: CCV
Die CCV GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung und umfassende Sozialleistungen bietet, sondern auch individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Mit einer hervorragenden Work-Life-Balance, kostenlosen Getränken und Obst sowie regelmäßigen Mitarbeiterveranstaltungen schafft CCV ein kollegiales und motivierendes Arbeitsumfeld, das Raum für kreative Ideen und internationale Projekte bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Talents at CCV | Initiativbewerbung (Au i.d. Hallertau, Berlin, Hamburg, Moers) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen und dir den Zugang zu spannenden Jobmöglichkeiten erleichtern.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Eine Initiativbewerbung kann oft der Schlüssel zu deinem Traumjob sein – zeig uns, warum du perfekt ins Team passt!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über CCV und unsere Produkte, bevor du zu einem Gespräch kommst. Zeige uns, dass du wirklich interessiert bist und bringe eigene Ideen mit, wie du zur Weiterentwicklung beitragen kannst.
✨Nutze unsere Website!
Schau regelmäßig auf unserer Karriereseite vorbei und bewirb dich direkt über uns. So hast du die besten Chancen, schnell in Kontakt mit unserem HR-Team zu treten und deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten zu platzieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Talents at CCV | Initiativbewerbung (Au i.d. Hallertau, Berlin, Hamburg, Moers) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ!:Wenn du uns mit deiner Initiativbewerbung begeistern möchtest, zeig uns deine Persönlichkeit! Nutze die Chance, um deine individuellen Stärken und Erfahrungen hervorzuheben. Wir lieben kreative Ansätze!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass deine Unterlagen von jemandem gegenlesen, bevor du sie abschickst.
Erzähle deine Geschichte!:Nutze das Anschreiben, um uns zu erzählen, warum du Teil unseres Teams werden möchtest. Was begeistert dich an der Payment-Branche? Welche Ideen hast du für uns? Zeig uns, dass du motiviert bist!
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und dich besser kennenlernen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CCV vorbereitet
✨Informiere dich über CCV
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über CCV und die neuesten Entwicklungen in der Payment-Branche verschaffen. Schau dir an, welche innovativen Lösungen das Unternehmen anbietet und wie sie sich von anderen Anbietern abheben. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus, welche Erfahrungen und Fähigkeiten du mitbringst, die für die Position relevant sind. Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Problemlösungsfähigkeiten und Teamarbeit unter Beweis stellen. So kannst du während des Interviews selbstbewusst auf deine Stärken eingehen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Das zeigt, dass du aktiv am Gespräch teilnimmst und wirklich an der Position interessiert bist. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung innerhalb des Unternehmens.
✨Sei du selbst
Versuche, authentisch zu bleiben und zeige deine Persönlichkeit. Die CCV legt Wert auf ein kollegiales Klima und eine offene Unternehmenskultur. Wenn du du selbst bist, wird es einfacher, eine Verbindung zu deinem Gesprächspartner aufzubauen und zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
