Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere den reibungslosen Ablauf im Betrieb und führe dein Team.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen in der Systemgastronomie mit wertschätzender Kultur.
- Vorteile: Attraktive Mitarbeitervorteile, flexible Arbeitszeiten und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Teamorientierte Führung und ein freundliches Miteinander sind uns wichtig.
- Warum dieser Job: Gestalte den Arbeitsalltag aktiv und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Qualifikationen: Berufserfahrung in ähnlicher Funktion und Freude an Mitarbeiterführung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Was wir Dir bieten:
- einen sicheren Arbeitsplatz in der Systemgastronomie: Wir wachsen immer weiter und werden auch zukünftig expandieren
- individuelle und umfangreiche Einarbeitung
- Entwicklungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen
- Workshops in unserer hausinternen Akademie "Suniversity" und Schulungen im eigenen Betrieb sowie ein E-Learning-Tool
- eine gesunde Feedbackkultur
- geregelte Arbeitszeiten, die Wahl zwischen verschiedenen Arbeitszeitmodellen (Voll- oder Teilzeit, Aushilfe etc.) und rechtzeitige Urlaubsplanung
- eine teamorientierte Führung, tolle Kolleg:innen und ein vertrauensvoller Umgang
- ein freundliches "Du" ist bei uns an der Tagesordnung
- attraktive Mitarbeitervorteile: u.a. Corporate Benefits
- eine sehr wertschätzende sowie gesunde Unternehmenskultur: bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt
Wofür Du bei uns verantwortlich wärst:
- Der reibungslose Tagesablauf im Betrieb gehört zu Deinen wichtigsten Aufgaben
- Du übernimmst die Personalverantwortung sowie -führung in der Schicht
- Die Aus- und Weiterbildung Deiner Mitarbeitenden fällt in Deinen Aufgabenbereich
- Du übernimmst das Reklamationsmanagement
- Die Abrechnung und Tagesberichte werden von Dir erstellt
- Du unterstützt Deine Betriebsleitung (in administrativen Aufgaben)
- Die ordnungsgemäße Warenannahme und -bestellung stellst Du sicher
Du bringst mit:
- Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion mit entsprechender Erfahrung in Mitarbeiterführung
- Gastgeberpersönlichkeit mit allem, was dazu gehört: eine kommunikative, sympathische Art, flexibles Organisationstalent, Freude an eigenverantwortlicher Arbeit und die Motivation mit anzupacken
- Unternehmerisches Denken und das Talent, Mitarbeiter:innen gut zu führen: gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche und organisatorische Sachverhalte mit der Bereitschaft zur Verantwortungsübernahme
Schichtleitung (w/m/d) Angestelltenverhältnis Arbeitgeber: CDS Betriebs GmbH Kassel - Cafe Del Sol Kassel
Als Schichtleitung in unserem expandierenden Unternehmen der Systemgastronomie profitierst Du von einem sicheren Arbeitsplatz mit individuellen Einarbeitungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Unsere wertschätzende Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entfaltung, während unsere hausinterne Akademie 'Suniversity' Dir zahlreiche Schulungen und Workshops bietet. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und attraktiven Mitarbeitervorteilen schaffen wir ein Umfeld, in dem der Mensch im Mittelpunkt steht.
Kontaktdaten:
CDS Betriebs GmbH Kassel - Cafe Del Sol Kassel Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Schichtleitung (w/m/d) Angestelltenverhältnis erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Schichtleitung interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Nutze LinkedIn oder andere Netzwerke, um mit aktuellen Mitarbeitenden in Kontakt zu treten und mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte und die Mission des Unternehmens. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Entwicklung der Mitarbeitenden und zur Verbesserung des Tagesablaufs beitragen können.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Gastgeberpersönlichkeit! Während des Gesprächs ist es wichtig, dass du deine kommunikative und sympathische Art zeigst. Sei offen und ehrlich, das kommt gut an und zeigt, dass du ein Teamplayer bist.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website für die Bewerbung! Wir haben viele tolle Möglichkeiten und eine transparente Übersicht über offene Stellen. So kannst du sicherstellen, dass du die beste Chance hast, Teil unseres Teams zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Schichtleitung (w/m/d) Angestelltenverhältnis mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!
Verbindung zur Stelle herstellen!:Beziehe dich in deinem Anschreiben direkt auf die Anforderungen der Stelle. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die du bei uns übernehmen würdest. Zeig uns, warum du die perfekte Wahl bist!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir sind gespannt auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CDS Betriebs GmbH Kassel - Cafe Del Sol Kassel vorbereitet
✨Informiere Dich über das Unternehmen
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich gründlich über das Unternehmen informieren. Schau Dir die Werte, die Unternehmenskultur und die aktuellen Entwicklungen an. So kannst Du gezielte Fragen stellen und zeigst, dass Du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege Dir konkrete Beispiele aus Deiner Berufserfahrung, die Deine Fähigkeiten in der Mitarbeiterführung und im Reklamationsmanagement zeigen. Diese Geschichten helfen Dir, Deine Qualifikationen greifbar zu machen und Deine Gastgeberpersönlichkeit zu unterstreichen.
✨Zeige Deine Teamorientierung
Da die Stelle eine teamorientierte Führung erfordert, ist es wichtig, dass Du während des Interviews Deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit betonst. Sprich darüber, wie Du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kollegen zusammengearbeitet hast und wie Du ein positives Arbeitsumfeld förderst.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um nach den Entwicklungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen im Unternehmen zu fragen. Das zeigt nicht nur Dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit, sondern auch Deine Motivation, Dich weiterzuentwickeln und Verantwortung zu übernehmen.
