Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere den reibungslosen Tagesablauf und führe dein Team mit Herz.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen in der Systemgastronomie mit wertschätzender Kultur.
- Vorteile: Attraktive Mitarbeitervorteile, flexible Arbeitszeiten und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Teamorientierte Führung und ein freundliches 'Du' sind bei uns Standard.
- Warum dieser Job: Gestalte den Arbeitsalltag aktiv mit und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Qualifikationen: Berufserfahrung in Mitarbeiterführung und eine kommunikative, sympathische Art.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Was wir Dir bieten:
- einen sicheren Arbeitsplatz in der Systemgastronomie: Wir wachsen immer weiter und werden auch zukünftig expandieren
- individuelle und umfangreiche Einarbeitung
- Entwicklungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen
- Workshops in unserer hausinternen Akademie "Suniversity" und Schulungen im eigenen Betrieb sowie ein E-Learning-Tool
- eine gesunde Feedbackkultur
- geregelte Arbeitszeiten, die Wahl zwischen verschiedenen Arbeitszeitmodellen (Voll- oder Teilzeit, Aushilfe etc.) und rechtzeitige Urlaubsplanung
- eine teamorientierte Führung, tolle Kolleg:innen und ein vertrauensvoller Umgang
- ein freundliches "Du" ist bei uns an der Tagesordnung
- attraktive Mitarbeitervorteile: u.a. Corporate Benefits
- eine sehr wertschätzende sowie gesunde Unternehmenskultur: bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt
Wofür Du bei uns verantwortlich wärst:
- Der reibungslose Tagesablauf im Betrieb gehört zu Deinen wichtigsten Aufgaben
- Du übernimmst die Personalverantwortung sowie -führung in der Schicht
- Die Aus- und Weiterbildung Deiner Mitarbeitenden fällt in Deinen Aufgabenbereich
- Du übernimmst das Reklamationsmanagement
- Die Abrechnung und Tagesberichte werden von Dir erstellt
- Du unterstützt Deine Betriebsleitung (in administrativen Aufgaben)
- Die ordnungsgemäße Warenannahme und -bestellung stellst Du sicher
Du bringst mit:
- Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion mit entsprechender Erfahrung in Mitarbeiterführung
- Gastgeberpersönlichkeit mit allem, was dazu gehört: eine kommunikative, sympathische Art, flexibles Organisationstalent, Freude an eigenverantwortlicher Arbeit und die Motivation mit anzupacken
- unternehmerisches Denken und das Talent, Mitarbeiter:innen gut zu führen: gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche und organisatorische Sachverhalte mit der Bereitschaft zur Verantwortungsübernahme
Schichtleitung (w/m/d) Vollzeit Arbeitgeber: CDS Betriebs GmbH Marl - Cafe Del Sol Marl
Als Schichtleitung (w/m/d) in der Systemgastronomie bieten wir Dir einen sicheren Arbeitsplatz mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und einer wertschätzenden Unternehmenskultur, in der der Mensch im Mittelpunkt steht. Du profitierst von einer individuellen Einarbeitung, geregelten Arbeitszeiten und einem freundlichen, teamorientierten Umfeld, das durch eine gesunde Feedbackkultur und attraktive Mitarbeitervorteile ergänzt wird. Unsere hausinterne Akademie 'Suniversity' sowie regelmäßige Schulungen unterstützen Deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung.
Kontaktdaten:
CDS Betriebs GmbH Marl - Cafe Del Sol Marl Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Schichtleitung (w/m/d) Vollzeit erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Schichtleitung bewirbst, schau dir die Filiale an, in der du arbeiten möchtest. Sprich mit den Mitarbeitenden vor Ort und zeig dein Interesse. Das zeigt, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und dich für das Team einzusetzen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde oder Bekannte, die in der Gastronomie arbeiten, ob sie dir einen Einblick in die Unternehmenskultur geben können. So kannst du besser einschätzen, ob du gut ins Team passt und welche Fragen du im Vorstellungsgespräch stellen solltest.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Überlege dir Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Mitarbeiterführung und dein Organisationstalent zeigen. Zeig, dass du ein Gastgeber mit Herz bist und bereit, das Team zu unterstützen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Gastronomie und deine Motivation, das Team zu leiten, klar zu kommunizieren. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Schichtleitung (w/m/d) Vollzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist. Wir suchen nach authentischen Persönlichkeiten, die zu unserer teamorientierten Kultur passen. Lass deine individuelle Note durchscheinen!
Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du Mitarbeiter:innen geführt und den Tagesablauf optimiert hast. Das macht einen starken Eindruck!
Feedback ist Gold wert!:Nutze die Gelegenheit, um zu zeigen, dass du offen für Feedback bist. Erwähne, wie du in der Vergangenheit konstruktives Feedback angenommen und umgesetzt hast. Das zeigt, dass du zur gesunden Feedbackkultur passt, die wir fördern.
Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Wir sind gespannt auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CDS Betriebs GmbH Marl - Cafe Del Sol Marl vorbereitet
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Da eine teamorientierte Führung und ein freundliches 'Du' wichtig sind, zeige in deinem Interview, dass du gut ins Team passt und diese Werte teilst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du Mitarbeiter erfolgreich geführt oder geschult hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige deine Gastgeberpersönlichkeit
Da die Rolle viel mit Personalverantwortung und Kundenkontakt zu tun hat, ist es wichtig, dass du deine kommunikative und sympathische Art im Interview zeigst. Übe, wie du dich in verschiedenen Szenarien präsentieren würdest.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu den Aufstiegschancen und Weiterbildungsmöglichkeiten zu stellen. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung und passt gut zur Philosophie des Unternehmens.
